1樓：匿名使用者
蘇寧電器試用期底薪700+餐補一天5元+加班一個小時3元兩個月轉正 底薪400+提成+餐補
國美事太多了我就沒去待遇沒有蘇寧好
我就是蘇寧數碼的自營剛剛轉正
一天天也挺累的
但是很充實
2樓：
首先，你要搞清楚你的東家是誰，是商場還是廠家，因為工資待遇不同的。一、商場，也就是你說的國美或是蘇寧，做為他們員工工資一般，但是沒有壓力，有固定的福利保障，比如三險一金，還有逢年過節有過節費，相對而言較為舒服。二、廠家，也就安排你在商場做**，你接受商場管理，拿廠家工資，這種人壓力較大，但是工資卻比商場營業員拿的高。
薪資不定，因為是根據任務完成情況來說，旺季銷售好時，一個好品牌的**員可拿到3000多，淡季銷售不太好時，一般也就1200左右。
3樓：r皆醉
國美，蘇寧做為國內有名的家電渠道，他們是沒有自己的電器銷售員的，賣場內所有的銷售人員均為各電器廠家的直銷員，直銷員的工資、獎金等由各自所負責品牌的廠家負責，而非電器賣場。對直銷員的管理則由賣場和廠家共同負責實施。所以，直銷員的工資根據所屬廠家不同而不同，即使同一廠家，也因為所負責銷售的產品不同而不同。
4樓：烏孫綺麗普翎
如果你沒有經驗
那麼就要有學歷
經驗比學歷更重要
銷售員吃的是提成
你賣不出去貨
一段時間下來
就是人家還要你
你也不想幹了
建議還是儘快的學習手機的產品知識
聯絡自己推銷的本領
另外蘇寧、國美的**員
都不是自己招聘的
看來你對這一行不瞭解
我曾在蘇寧管理三年
一般都是手機的**商自己招人
然後分配到每個賣場
比如你賣三星
三星的工廠會招聘你的
蘇寧不會招聘你
跟你是沒有合同關係的
蘇寧自己招聘的人
是蘇寧的營業員
不是**員
但是營業員和**員都是銷售人員
國美和蘇寧電器的進場費是多少 20
5樓：匿名使用者
補充！蘇寧國美還有個保底的銷售額。一般小家電扣點都是20多，沒有完成了一樣要補釦！
例如：他規定你年銷售額是20萬，扣20點，一年你就要給他四萬。假如你只完成10萬，剩下的十萬扣點2萬你也要補上去 ！
6樓：
費用（小家電例）：
*展臺製作費，利用共享展臺的分攤費用，與自己做差不多。
*進場費，根據門店下達給產品區域的進場費總額各廠家分攤，位置好壞費用有差異，看談判結果，1-5萬左右。
*年節費，按單店計算，7個節日，每個節3千-5千。
*店慶和公司慶費用，每個慶5千-1萬。
3、政策費用：開票折扣，年度返利，達成目標返利，根據不同產品扣率不同，小家電較高。
4、負毛利：低於供價銷售的部分，廠家承擔。
5、帳期：定單有效期7-10天，到貨後30-45天結帳，到期缺乏發票、不良品處理、滯銷機處理的，延到下一個帳期。
6、日常**費：門店組織的**活動，廠家可以自己制定**和贈品方案，也可以參加統一活動，所有費用原則上廠家承擔。
以上是大致的合同內容。進場要找廣州分公司的產品部採購經理，入店是分公司下屬的全部門店。進場還要看產品是否市場主流品牌，品牌是否有實力，還要看有無出樣位置，一般的產品很難進入。
國美和蘇寧是怎麼賺錢的？
7樓：老油條的快樂生活
蘇寧、國美、永樂等這些大商場第天都沒人，冷冷清清的，那他們靠什麼賺錢呢?
蘇寧電器和國美電器的盈利模式是什麼？
8樓：手機使用者
盈利模式:吃**商
國外零售商盈利模式主要是「吃差價」,即通過擴大網點規模和提高銷售規模,逼迫**商降低採購**,通過壓縮成本和費用,獲取採購價與零售價差價以達到盈利的目的。
相比而言,國美、蘇寧在兼顧「吃差價」的基礎上,更強調「吃**商」的盈利模式,即通過擴大網點規模和維持對消費者的低價優惠市場策略,不斷提高其渠道終端的市場影響力,在此基礎上,通過提高其銷售規模,以提高產品絕對銷量和採購量來要挾**商加大返利力度和交納更多的通道費。
兩家公司的利潤**和構成就是最好的佐證。
公告顯示,2001-2023年,蘇寧電器和國美電器其他業務利潤伴隨著主營業務收入的增長而快速增長,且增速遠高於主營業務收入增幅:國美電器2023年其他業務利潤增長率達249.33%,是其主營業務收入增長率的3.
51倍;到2023年,國美電器其他業務利潤增長率雖滑落至64.5%,但仍是其主營業務收入增長率的1.83倍。
蘇寧電器2023年其他業務利潤增長率高達529.21%,是主營業務收入增長率的4.73倍;2023年,蘇寧電器其他業務利潤增長率達125.
68%,是主營業務收入增長率的2.46倍。
與此同時,其他業務利潤已成為國美、蘇寧利潤的主要**。公告顯示,2001-2023年國美電器其他業務利潤在淨利潤中所佔份額均超過100%;而從2023年開始,蘇寧電器的其他業務利潤在淨利潤中所佔份額也超過了100%。這意味著如果沒有其他業務利潤,這兩家公司實際上將是虧損的
怎麼應聘成汽車銷售員，想去做汽車銷售員，怎樣才能面試成功，謝謝。
基本上應聘汽車銷售都是需要有工作經驗的 如果沒有工作經驗，那一定也要對汽車很瞭解，對汽車市場以及銷售技巧很瞭解 如果說沒有這些，想要成功那是比較困難的 建議你可以先去充實充實自己，掌握了專業的知識再去應聘，這樣會比較好 推薦個部落格給你 http blog.sina.com.cn qcxsgw 或者...
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