1樓：2925953880朋友
一：僧多粥少，眾所周知。供需關係是基礎。
二：通貨膨脹，金融危機。行業景氣與全球經濟相關聯。（次貸導致諸多問題）
三：懷才不遇。80%認為自己懷才不遇的人，大多數是由於自己沒有「才」的原故。
四：眼高手低，能找到的工作不願意堅持做下來。
五：企業本身擇才標準不同，譬如很多企業很多職位只招五年以上同類工作經驗的員工,而不是把注意力放在員工具體所可以擔當的工作責任上。又及諸多一層又一層限制。
學歷啊，親和力啊，總之人力資源總監都做不到，做不好的事情，卻通通要求員工全部做到。這就是不講究。這一癥結又是由第一條僧多粥少引起。
個人建議：就自己相近的學歷，經歷，儘量選擇自己完全有能力，有自信做好的工作，然後多聯絡相關的公司，爭取面試機會，反覆努力，談不下來就去找下一家公司，不要浪費自己的時間，不要欺騙自己，不要間斷，不找到決不罷休。
但我以為你現在最重要的事情不是找工作，而是先擺正態度，態度不好的話，即使機會來了卻無準備，就會錯過良機。適當的調節自己，不要給自己過多壓力，你要想著，如果我放鬆，就會更容易，更快的找到適合的工作。
2樓：匿名使用者
難為什麼還有做的很好的？還是看自己
3樓：巍峨客人
人太多了，要有運氣和能力
為什麼工作越來越難找
4樓：於靜濮陽春雪
記住一句話，容易找的工作，是普通人做的，沒前途，沒出息，只有越難找的，才是一般人不能做的，如果你通過自己的努力勝任了那份工作，就能體現出你的價值了。
5樓：來自凌雲山得體的曹仁
除了要求越來越高之外，對這個學歷的文憑的這個要求呢也是越來越高，當然最主要的還是要看技能，那麼除此之外為什麼工作還是特別的難找，大家還是非常的難就業，還有一個非常重要的原因呢，就是這個市場已經有一個相當高的飽和度了，因為個工作呢可以說是還沒有人退休呢，就已經擠進來非常多的一些年輕人，並且呢一個人不可能說是他剛剛工作了，到了第二年就會退休，那麼新的一批人進來了，有一些人呢，還沒有到了退休的年齡，所以呢，造成了一個市場這個工作崗位非常飽和的狀態。
為什麼現在社會上穩定的工作越來越難找了？
6樓：浪冰罪罪
隨著我國教育大眾化，大學畢業生逐年增加，學歷逐漸貶值。再加上崗位競爭激烈，找一份適合他們的工作越來越難。還有一些人，因為找不到自己喜歡的工作，會選擇繼續考研升學歷或者出國留學。
當這些人大量畢業時，給普通大學生的就業增加了很大的競爭壓力，而且這個迴圈正在加劇。
還有越來越多的大學生主要在大學裡玩耍。到他們畢業時，他們中的大多數人還沒有準備好找工作。當他們看到同事們找到工作時，他們就加入到這個大軍中。
他們毫無準備，沒有任何能力基礎，這讓他們覺得很難找到工作。
還有隨著整體經濟下滑，許多傳統行業的就業人數將會減少，工作崗位也會減少。此外，當許多大學生畢業時，他們不知道自己要做什麼，對自己的職業生涯也沒有計劃。現在工作兩三個月就離職找工作的人很多，也有很多工作了一兩年就轉業的人。
很多人還在考慮是否轉行。因為現在有很多新的工作崗位，但是大學裡沒有這樣的專業，比如產品、運營崗位等等。
另一個主要原因是網際網路的快速發展把實體經濟的份額壓得越來越小。近年來，網際網路行業發展非常快，電子商務以低廉的商品**，日益增長的銷售對實體經濟的影響。馬雲曾說過，「未來三年，中國將沒有工作，也沒有生意可做.
」雖然這可能看起來有點極端，但我們不得不承認，近年來實體經濟受到了網際網路行業的衝擊和衝擊。網際網路產業的快速崛起雖然推動了中國經濟發展，但也瓜分了整個市場的「大蛋糕」，實體經濟的份額會越來越小；未來的經濟肯定是由網際網路經濟為主導的，而實體經濟作為輔助，這也是工作越來越難找的原因。
7樓：蘇以沫冉
因為現在生活節奏非常快，很多人不適應現在的生活方式，而不適合的人只有被淘汰，同時現在的年輕人不願意按部就班的生活，想要去嘗試新的。
8樓：姚姚相扣
因為現在社會競爭力比較大，現在是高效率，最不缺的就是人才了。大學生一抓一大把。你說穩定的工作越來越難找
9樓：土豆地瓜豆角
現在的社會競爭壓力是相當大的，想要找到穩定的工作肯定是特別困難，首先自己要具備很大的能力，這樣才能在社會上立足，不然的話找到穩定工作是不可能的。
10樓：恕我難以從命
好的職位大家都搶著去做，有關係的、學歷高的才能佔據到穩定工作，而且現在市場競爭大，給勞動者們可選擇的空間也小了。
11樓：蜉蝣天地滄海一粟
因為工資太低看不上，幹穩定工作的沒硬實力基本是窮b
為什麼工作越來越難找？
12樓：小菜
因為企業用工成本高了、房租高了、大學生沒有經驗、國家鼓勵創業等等因素，都會導致工作越來越難找了。
原因一是企業用工成本高了
隨著經濟水平的高速發展，人民的生活成本也增加了，但是工資一點都沒有**，很多的打工者就不願意幹，那麼低的工資，情願先玩著，等找好工作再上班，這樣就導致企業找不到人幹活，打工者找不到工作養活不了自己。
原因二是房租高了
現在房東都漲價，企業的租房成本的明顯上升，這邊高了，就只能壓縮員工工資了，企業掙不到錢，就會虧本。還有就是企業看到這裡租房成本這麼高，那就換地方呀，找個便宜點房租，然後給員工好點待遇，也一樣可以，就會導致某個地方沒有就業機會了。
原因三是大學生沒有經驗
很多大學生剛剛畢業，什麼經驗都沒有，還眼高手低的，覺得這個不可以幹，那個待遇太低，就一直挑來挑去的，啥經驗都沒有積累到，也不找找自己原因，就一味的認為是工作機會太少了，導致自己找不到工作。建議大學生出來先積累工作經驗，再挑工作待遇。
原因四是國家鼓勵創業
在大環境都不好的情況下，很多人都找不到工作，加上國家鼓勵創業，給創業金等等優惠措施，打工者為了生存只能自己創業了。從而加劇企業找不到人做事，只能進行改革，上機械化，那麼需要人就越來越少了，工作機會自然就沒有那麼多了。
13樓：你ncl學會了嗎
其實不是工作越來越難找了，是令人滿意的工作越來越難找了。
想找一份工作還不容易，每天去發傳單，或者去超市幹苦力，都是一份工作。但是你讓現在的大學畢業生去做這些，你覺得他們會願意嗎?
很明顯他們不願意，因為他們覺得自己好歹是大學生，去幹這種事情簡直對不起自己讀的大學。
然而真相卻是，現在大學生幾乎到處都是，根本不像自己父母那個年代的大學生含金量那麼高了。父母那個年代的大學生都是會包分配工作，然而現在你出去說自己是個大學生，人家會覺得切，我周圍全是研究生和博士生。
這樣一來，在整個社會文化水平提高了一個檔次之後，大學生顯得就沒那麼「值錢」了。當然了，那種名校出來的大學生還是很值錢的。
但是，現在很多人並沒有意識到自己其實沒有那麼厲害。他們只會覺得自己的學歷應該得到比現在更高的薪資。
比如當時我們大學畢業的時候，很多的同學其實都不願意去那種偏遠地區或者縣裡，都想要至少留在市裡發展。
可是工作崗位就那麼些，比你優秀的人卻還有很多。既然自己不如別人優秀，又怎麼好意思說別人不配擁有比你更好的生活呢？
所以呀，與其想這麼多，不如腳踏實地，從基本做起，認真努力。如果你一直在進步，就算暫時找不到一份好工作，時間長了，好工作也會來找你的。
14樓：七個名字針難
只是你的要求越來越高了，不是工作越來越難找，工作有的是，只是你不願意幹，工資待遇沒有達到你的要求而已。不要把目標定的太高，先找一份工作先幹著，如果遇到適合自己的好工作在跳槽換工作。
15樓：匿名使用者
不是工作越來越難找。而是找工作的人要求越來越高。很難找到滿足自己要求的工作。
16樓：匿名使用者
工作越來越難找 這個是正正常的 工作單位想花越少的錢 聘用到更能好 優秀的員工 而員工想找到和自己能力匹配的待遇的工作機會 這二者之間本來就是矛盾和妥協 當然會越來越難了
17樓：我愛紫涵紫嫣
其實並不是工作越來越難找，而是大家對找工作的要求越來越高，總是不滿足。
18樓：庸人
一、個人能力問題
很多的同學在大學中混時間，花上三四年的時間，學到的只是專業的皮毛，學不到紮實的專業技能，面對嚴峻的找工作形式，自己一點優勢都沒有;這些人員即便是通過面試，在工作中也很難完成領導佈置的任務，有不少的同學臉實習期都無法通過;對於剛剛畢業的大學生來說，可以把找工作的門檻放低，在工作中慢慢積累經驗，才能快速成長;歷練少，沒有學到知識，是自己難找工作的基本原因。
二、找工作的人數越來越多
隨著我國教育的普及，高校畢業生正在逐年增加，大學生這個學歷正在漸漸貶值，在加上崗位競爭的激烈，找到一份適合自己的工作越來越難了;還有一些人，因為找不到自己喜歡的工作，就會選擇繼續考研或者出國深造，當這些人員大量畢業後，給普通大學生們的就業增加了不少的競爭壓力，這個迴圈正在加劇!
三、對薪酬要求過高
有不少的大學生，在找工作時，看到身邊的同學找到好工作時，就會對自己要找的工作提出更高的要求;相信這些人在面試之前，沒有對相同行業的薪資做過了解，畢竟找到合適工作的人少之又少;小編建議大家還是多想想自己的能力，看看自己能勝任什麼樣的工作;即便是自己被錄取，沒有過硬的基礎，也很難勝任崗位的工作。
四、沒有做好找工作的打算
越來越多的大學生，在大學裡都是以玩為主，到了畢業的時間，大部分都沒有做好找工作的準備，看到身邊的同事找到工作了，自己也加入到這個大軍中;沒有任何準備，沒有任何能力基礎，導致自己感慨工作非常的難找;這些同學往往會越來越懶，甚至不再去找工作。
19樓：匿名使用者
因為大學畢業生越來越多，而工作崗位相比較而言就會顯得少。人才市場和人才需求之間存在落差，所以現在工作越來越難找。而且高學歷高素質的人才也越來越多，競爭越來越激烈。
社會的發展是靠我們的工作耒實現的。當今時代科學技術突飛猛進，好多工作崗位的科技含量都非常高，這就要求就業者本身文化素質的水平能夠適應高科技的工作崗位，加上不少企業都在向智慧化轉型，各種專業生產線和專業機器人大量充斥著工作崗位以及教育的滯後，個人能力和文化素質都會增加就業難度。所以工作越來越難找了。
20樓：匿名使用者
不是工作越來越難找，是人們對工作要求越來越高，對工作越來越挑剔，所以現在的人，不是工作難找，是對工作要求比較高的。
21樓：真林銘
其實最主要的是心裡差距，崗位並不少，而是賺得多的崗位不那麼多。
這幾年大學畢業生越來越多，而好的工作崗位相比較而言就會顯得少。
人才市場和人才需求之間存在落差，所以現在工作越來越難找。其實現今社會更需要的是高學歷高素質的高階人才。
為什麼大學生工作越來越難找了，為什麼大學生難找工作？
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