如何才能讓顧客把你當自己人,如何才能讓顧客把你當自己人?

時間 2022-05-18 09:35:02

1樓:超級家德

無論如何,顧客都是陌生人,我們不可能對他們真心到真象我們說的那樣。我們首先需要反思一下自己和顧客之間的關係。

現代的人不想以前那樣單純,一般顧客對商家都帶有一種防範心理,很自然的消除顧客的防範心理就是博得顧客的心的關鍵。

微笑啊、禮貌啊、熱情啊等這些早被久經沙場的顧客習以為常,在不產生負作用的情況下已經不能產生什麼讓顧客放鬆戒備的功效了。但人性總有弱點,這是需要抓住這些人類還沒進化完全的性格弱點加強攻式:

1.儘量多交談,通過你傳達的資訊感染顧客:

2.在提供己方資訊時(特指商業資訊)是利弊皆談,尤其要指出弊,用自己的真實來換取別人的真誠是拉近必不可少的方法,但最後一定要表明利是絕對大大大於弊,畢竟顧客的最終目的是來消費的。

3.人總是對家庭感情報有一種神聖感,這幾乎是所有人最普遍的共同話題,交談中能談及親情方面定能達到拉近感情的功效。

顧客不同方法也各種各樣不能絕對而論,但有一點:別帶著欺騙消費者的心去接納顧客是最重要也是最前提的前提。

回答者:fyy0204 - 魔法學徒 一級 11-25 17:58

2樓:匿名使用者

設身處地的為他考慮 ,摸著對方的脾氣 ,如同對自己的姐妹一樣對待,你很快就 成功的

3樓:匿名使用者

這個問題其實很簡單,我只有一句話那就是:你把顧客當自己人就得了哈,試問你可以做到嗎?如果你不能,也沒有關係,畢竟讓一個人去賺他自己人的money總覺叫人彆扭.不過,我覺的你儘可以用你的真心和你的真情去為你的」自己人」服務,試想一下,世界上還有什麼能比赤誠,火熱,關愛的心更珍貴呢?

所以這是不能用錢來衡量的哈.所以只要你真誠,坦然,積極主動.我相信你會擁有你自己的」自己人」哈.因為他們是為你而來,而不是你的物品.正所謂:商道即人道啊!

4樓:

那得首先看你是不是把顧客當自己人。

如果你真心為顧客考慮,顧客一定會感覺到的。也一定會感激你的。

5樓:匿名使用者

其實人和人之間的關係是相互的,你對他如何,他就會如何對你,你對他微笑,他也會對你微笑,你對他板著臉,他也會一樣反映給你,這是卡耐基的一本書中提到的。

所以嘛,只要你在心裡把顧客當作自己人,顧客自然就會把你當自己人了。

6樓:匿名使用者

好天真啊!顧客永遠是顧客不可能把你當成自己人的

7樓:

有辦法,如果是女的你和她做,如果是男的你和他老婆做,這樣他會把你當人看的。

做銷售,怎樣才能讓顧客替你銷售自己的產品。

8樓:藍一薰

認真對待每一個上門的客戶。

網路銷售,實際上比現實中的面對面銷售更加難。

所以,不要錯過任何一個客戶,並且用最優質的服務去打動客戶,才有可能讓客戶為你做宣傳。

既然都知道了網路銷售有那麼多缺點,那麼,就不要讓自己陷入這些缺點裡。

讓客戶信賴,很容易的。

但是讓客戶一直信賴,並且帶來更多信賴你的客戶,則需要長久的堅持。

當你自己是個做銷售的人員,你覺得用什麼樣的手法才能讓顧客很容易接受你的產品??

9樓:匿名使用者

1.推銷自己,以你的真誠、善良甚至是個性打動你的客戶2.推銷你的公司,以公司的亮點贏得顧客,包括知名度、信譽度、規模、有影響力的公關事件、企業文化、企業前景或行業前景等等3推銷你的產品,包括產品功能,使用維護4介紹你的售後服務,解決顧客後顧之憂5介紹一些老顧客使用的典型效果,相當於活廣告

如何讓老闆覺得你是自己人?

10樓:蝦米河蟹魚

何虛情假意的「套近乎」,都只能換來一時的親近。如果你真的很想打入老闆的家庭,就必須付出你的真情實感,因為情誼是偽裝不出來的,更是經不住時間考驗的。

在一些港臺電視劇裡,經常看到這樣的情節:年輕帥氣的小夥兒總會和老闆的女兒產生一段「出人意料」的感情。故事的最後一集,往往都是以小夥子的勝利為結局——事業開了花,愛情結了果,是不是很令人羨慕呢?

別做美夢了,還是想一想我們自己該怎麼辦吧!

想打入老闆的家庭,絕對不能「強攻」,只能一點一點向裡「滲透」,在很自然的情況下建立起相互的感情,這是一個「融合」的過程,需要時間的打磨,融合得好,你才能牢牢抓住老闆的心。

你覺得在公司裡,誰最有機會成為老闆的自己人?老闆的助理或者祕書嗎?他們看似最有可能成為老闆的自己人,甚至成為老闆的親屬。

不得不說,助理(祕書)們還是相當有手腕兒的,他們總能和老闆演繹出驚世駭俗的傳奇。要知道,每天有多少老闆娘提心吊膽地生活,又是巡察又是跟蹤,就是白這些人藉機「謀朝篡位」,恨不得電視裡每出現一個「小三」的故事,都要對號人座地在公司裡尋找「''嫌疑人」聲板真是苦不堪言啊!之所以會造成這種現象,就是因為我們身邊出現了不少辦公室戀情,尤以老闆和祕書的傳聞最多。

在公司裡,他們每天接觸的時間最多舊久生情的概率也就越大。老扳作為成功人士,感情世界往往容易空虛,也就給了別人「乘虛而入」的機會。如果你恰巧是屬於做助理工作的員工,就要仔細考慮好了:

能不能和老反或者他的家人發生戀情,你們之間有沒有感情的基礎,你確定自己不是因為職位的考慮才願意和老闆發展關係的嗎?你能做到公私分明嗎?如果你能肯定地作出回答,那麼,這樣的辦公室戀情可以讓你「一箭雙鵰」—不僅打入了老闆的家庭,還徹底成為老闆的家屬。

當然,你也要承擔因此帶來的各種風險。

還有一些與老闆走得很近的人,比如,專職司機、經紀人、健康師等,他們有更多的機會接觸到老闆的家庭。老闆打算週末辦一次家庭郊遊聚會,但有一個問題,帶不帶司機去呢?家庭郊遊帶外人去不方便,不帶他去,那麼誰來駕車?

就算老闆儘量讓司機迴避,他們還是有很多諸如此類的機會,比如老闆的司機經常被派去接送家人出行,這不就是打入老闆家庭的最好機會嘛!生活中還有很多機會是我們可以把握得到的。想一想如何才能做到,也許能幫助你成為老闆的「自己人」。

一、讓老闆的家人認識你

如果你只是公司裡的普通職員,老闆在家裡提到你名字的機會就會很渺茫了,就算你偶爾給老闆家中打**或者在老闆家出現,他的家人也決不會留意到你。怎麼樣才能讓老闆的家人認識你呢?你需要時常出現在老闆的身邊,先讓他的家人注意到你、瞭解你的身份,這樣才有可能進一步交往。

二、讓老闆接受你走近他的家庭成員

公私本應是分明的,員工也不應該干涉老闆的生活。有些老闆是非常厭惡員工和自己的家人拉關係的,你需要認真觀察老闆的反應,如果他對你表現出敵意,那你就要果斷地知難而退了。這個方法本來就很冒險,如果沒有親戚關係、朋友關係為基礎,硬拉關係往往會招來反感。

老闆的父親住院了,作為員工應不應該去探望?如果去,老闆就會在心裡盤算:他是怎麼知道我父親住院的?

他有什麼目的?如果不去,那員工就失去了這次寶貴的機會。所以,審時度勢是非常重要的,如果老闆能接受你「示好」,那你就果斷地執行你的計劃吧!

三、時刻維繫和老闆及其家庭成員的關係

你怎樣證明你是「無功利」地接觸老闆的家庭成員的?你怎樣證明你接近老闆的家庭是「禮下於人,卻無所求」?時間最能檢驗一個人是否具有真心,所以要時刻維護這個並不太穩定的關係。

當你能在老闆的家庭裡「站住腳」,甚至讓他的家人喜歡上你,願意為你在老闆面前說好話時,你就已經相當成功了!好好把握這份關係吧,希望你能付出和收穫真正的感情,這樣才是長久之策。

11樓:匿名使用者

這個問題不要去想了,沒有個老闆會把你當自己人,商場如戰場,這個你應該聽說過吧,你能做到能負責任就不錯了。

12樓:匿名使用者

不可能,只是好好工作就行了。

13樓:浦懷雨理乙

讓自己佔有不可取代性,遇到問題要有擔當,你的個人整體實力越高,並站在老闆的角度著想,要不斷提高自己首先你要充分熱愛你現在的工作,創造的價值越大。公司有重要會議的時候積極提出自己的看法

還有你得讓他有安全感!這只是我個人的一點看法在職場中,當你有一定能力的時候,他也越會把你當自己人的,要讓他知道你只會選擇他公司!沒有更高更好的平臺不要輕易跳槽

最後,除非你真有能力創業或者有更高的平臺,老闆請你來是給他解決問題的,把自己的本職工作出色的完成

怎樣知道領導是利用你還是把你當自己人

14樓:如道居士

從以下幾點可以看出領導是否把你當自己人:

一、出業績的片區自己人來

一個公司裡其實,沒有多少能夠出成績的事情,也沒有多少能夠做出成績的區域。大部分都是普通的重複性的工作。只有關鍵時候,能夠出彩的機會,立功的機會並不多,所以這就是關鍵時候,這些領導就不按照能力來,而是讓自己人來,讓有能力的輔助,這樣以後,完成任務,立功,獎勵,都能找機會提拔自己人。

二、有肥水的差事自己人來

有很大油水的地方,這就是我們通常說的,肥差。比如一個組織裡面的採購,招待,送禮,出差等等事宜,這必須自己人來。這是一個能夠撈錢的地方,有權謀意識的領導都會讓自己的人,放心的操作,肥水不流外人田,不是領導自己信任的人,就不會讓他插手。

三、簡單、輕鬆的工作自己來

一個組織裡面,很多工作的難度係數是不一樣的。 通常來說,乾的多,就會錯的多,而且還很累。但是有些工作是喝喝茶,看看報,稍微寫點材料就完成任務的清閒工作。

這些工作,就需要安排自己人來完成。潛在的意思就是養兵千日用兵一時。你不是領導的人,就等著幹這些差的活吧。

你更不要因為他們清閒而得罪這些人,他們過去可都是威望和功績的,都是領導的人,得罪他們就是得罪領導。

15樓:hy飛羊

說利用也好,說合作也好,這個世界沒有無緣無故的愛,也沒有無緣無故的恨,現在利用你,將來離不開你,就成了自己人。

16樓:職言說

如何判斷領導是真用你,還是就嘴上一說?機靈的人會留心這3點

銷售的技巧怎麼才能讓顧客相信你

17樓:樊登讀書智慧

你能讓多少人相信你,你的事業就能做多大。經營企業最重要的就是經營相信,經營企業就是經營老闆與員工、員工與顧客、顧客與企業的關係;我們要經營員工對企業的相信,經營顧客對企業的相信。沒有人會全力以赴做自己不相信的事,只有我們相信了,才能夠全力以赴的去做這件事。

經營家庭,也是在經營相信。經營健康也是經營相信,很多人能戰勝癌症,因為他們相信他們能**。

如何讓別人相信你?

1一定要相信你自己。當你相信自己,別人才會相信你,百分百相信自己、自己的產品,自己的企業,員工才能相信你。相信就是信心的傳遞,情感的轉移。

2學會相信別人。人最大的悲哀,就是活了一輩子,找不到一個人百分百相信你,為什麼這樣?是因為你不夠相信別人。

我們要把心用雙手捧出來,捧給對方讓別人相信,接不接是別人的事,捧不捧是我的事,但不會因為捧出心別人傷害了我而選擇去封閉自己。凡成大事者,必有一顆赤子之心,所謂赤子之心,就是學會相信別人。當你把真心給別人,就會有別人把真心捧給你。

《窮爸爸富爸爸》雖然你看了,但是你不夠相信,所以你不能成功,相信和不相信沒有中間地帶,99%的相信也不是相信。全世界所有的領袖,窮其一生,都在經營相信,把相信推崇到信念再把信念昇華到信仰。

如果你是一個推銷員,必須要相信自己,必須要相信你的顧客會向你購買,讓客戶能夠通過你傳遞的感覺,感覺到這個產品的好。

一位資深的推銷員曾說:「我喜歡的產品就是能夠買的好,我不喜歡的就是賣不掉。」

如何才能讓自己忘記你愛的人,如何才能讓自己忘記一個你愛的人

時間也許可以讓你忘記一切,可有的時候時間卻會讓人把一切記得更加的清楚!我同樣好想知道這個問題的答案,人總是很傻,會做很傻的事,會說很傻的話,如果人的一生總是很理性的做人,那麼還有什麼意思呢?忘不掉那就把他放在心裡吧!記得曾經愛過,等到老了,回想起來我想應該很幸福吧!但願大家都可以找到相愛的人,不必去...

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莫顏襙 保持一顆熾熱的心,一份快樂的情,煩惱,鬱悶不再有。煩惱是偶然的,快樂是必然的。一顆快樂的心,源於對所有煩惱的醒悟。鬱悶,惆悵,都只是快樂的鋪墊,快樂是一種親和的感覺 一份靜謐的心情。擁有積極的心態,珍惜身邊的一切,快樂就會時刻伴隨你!自己的快樂,屬於自己開闢.親近自然,心之暢然。在大海中,大...

如何才能讓自己喜歡上人,如何才能讓自己喜歡上一個人??

我個人覺得 一 第一次看你的眼神很慌,有點害羞。這是一種男生對一個自己喜歡的女生的一種視覺。是一種發自內心的,條件反射的心理現像!二 當你跟他接觸一段時間以後,這種第一條件反射會隨著看她的次數越來越多而改變,逐漸變為你打 的次數和約她的次數,每次都想聽你說話或說一些事情給她聽,與她分享。無論是什麼樣...