1樓：霓虹說教育
創業失敗的人很難重新到公司上班，很多人也呆不下去。
這是一個非常現實的問題，對那些曾經創業失敗的人來說，雖然很多人的創業過程並不順利，有些人也因為創業的問題而負債累累，但在創業之後，因為很多人已經適應了創業的生活，很多人也很難看得上到公司上班的收入了，所以很多人會選擇連續創業。
創業失敗後的人很難到公司上班。
之所以會這樣說，主要是因為我一個人的創業經歷會影響到一個人看待問題的方式。在一個人獨立創業之前，我們可能會把公司的資源看得非常重要，同時也會習慣於在公司渾水摸魚的日子。但在一個人創業之後，因為這個人看待問題的角度會更為寬泛，所以很多人會看不上在公司上班。
很多人也難以適應在公司上班的生活。
在創業的時候，雖然創業的強度非常大，很多人的工作負荷也非常高，但因為創業者的時間安排相對比較自由，所以很多人已經適應了這種生活方式。長此以往的話，很多創業的人會難以適應朝九晚五的公司生活。與此同時，因為創業意味著每天可以獲得上千元甚至幾千元的收入，很多人也看不上在公司老老實實每天幾百元的收入。
創業的人普遍喜歡重複創業。
從某種程度上來說，創業失敗本身就是正常現象，創業成功才是偶然現象。對那些曾經參與過創業的人來說，很多人並沒有被創業失敗所打倒，有些人也會在創業失敗後不斷反思自己的創業過程。在此之後，只要能夠碰到創業機會，很多人會毅然決然選擇重新創業，他們也想通過這種方式重新實現個人價值。
沒有創業過的人可能很難理解這種心態，但對於創業的人來講，很多人似乎已經回不去穩定的職場生活了。<>
2樓：數碼技術小輝
能。因為創業失敗後的那些人很需要錢，而且不想再次經歷創業失敗，所以能待下去。
3樓：韓諾諾
我認為肯定可以，因為在經歷過失敗以後，他們的心性會變得更加沉穩。
很多創業失敗的人為什麼不想再去打工？
4樓：劉溫暖情感語錄
一是創業者對自己的定位相比於打工者更加精準。也會更加自信。為什麼這麼說呢，因為創業者接觸的人群都是同等級別甚至比自己更有經驗的人，如果談成一筆合同，那種成就感不是一個打工者賺多少錢能體會得到的。
二是去年到現在我公司業務基本停滯，我也沒想過打工，因為畢竟很多年沒打工了，打工也賺不了多少錢，還不自由。我想著積累些經驗東山再起。
三是櫻改最重要的的一點那就是創業者有一定的積蓄，能支撐自己一段時間或者開啟新一輪的創業資金。而打工者往往是沒錢了，為了家庭和生活不得不出去找一爛賣份工作養家餬口。這有本質的區別脊歷判。
5樓：生活快速通
原因可能有三：
適應不了角色：很多人在創業的時候，每天自由散漫慣了，一覺睡到自然醒，什麼活都有下屬去做，而創業失敗之後找到工作，一時之間適應不了被人呼來喝去，認不清現實，與之前創業時候待遇，天差地別，所以一時之間適應不了。
不懂得變通：創業失敗肯定都是有原因的，不懂得變通是最大的阻礙，加入工作之後，還是自我感覺良好，沒有虛心學習的橡巨集覺悟，不懂得靈活的處理事情，給領導造成了很大的困擾，與同事相梁賣冊處也不和睦。
領導不放權：領導不肯放權也是最主要的原因之一，因為你是創業者，而且失敗了，會讓領導有一些不信任，一方面面是擔心你「賊心不死」，掌握了技能技巧之後一走了之，另一方面是害怕你沒有能力去帶領團隊完成工作，畢竟你也是一個「失敗者」。
其實，創業失敗不是什麼見不得人的事，只要能失敗後有成功爬起來，那配雹失敗的經歷反而成為故事中的傳奇！
6樓：尹力春
很多創業失敗的人為什麼不想再去打工？因為考慮自尊心啊！
7樓：運營支撐部潘登
創業者之所以創業，大部分還是想中明雹當老闆，自己當自己的家，這些人不是創業失敗後不想打工，而是一賣帆直槐碧都不想打工。
8樓：開細碧
心靜高了就不會那麼容易降下去。
9樓：情感阿哲
身份下不去 適應不了太低工資的工作，
10樓：視覺陳豆
比如，你以前一天八個小時 120元。
突然有一天你抓住了商機，1個小時都能賺1千元。
如果讓你再回到8個小時120元我估計樓主也不樂意！
11樓：答主聞質吖
從之前的自由散漫，到現在的準時準點，大多數都受不了。
12樓：三夜學
他們想從**跌下去，就從**爬起來。
中年創業失敗後，再想應聘找工作還有機會嗎？還是繼續創業？
13樓：遊戲小達人
中年創業失敗之後再想應聘去找工作，肯定還是有機會的，只要是咱們肯學肯努力，你不管走到哪都會有自己的一席之地。當然了，如果說想繼續創業的話也是可以的，但是也需要積累經驗，看一看上次為什麼失敗，這樣的話才能夠讓下一次的創業成功。<>
一、不管什麼時候找工作都是有機會的
創業並不像我們想象當中那麼容易，不是說你去做了這個事情就一定能成功，畢竟創業伴隨的風險還是非常大的，在疫情的影響之下很多人創業都失敗了，不管是中年人還是年輕人，在失敗之後都會有一段頹廢之氣，不過希望大家這個時間能夠儘量縮短一些，創業失敗之後可以去應聘找工作也可以繼續創業，但建議你先休息一段時間，不管你什麼時候去找工作都是有機會的，現在工作崗位非常多，只要是你自己肯學肯下工作都會有自己的一席之地，而且發展的可能還會非常不錯。<>
二、吸取教螞攜悉訓，積累經驗之後，也可以再次創業
想要繼續創業的話也是可以的，但是咱們必須要吸取經驗，想想上一次創業為什麼會失敗是因為疫情的影響，還是因為咱們在操作的時候出現不當。只有吸取教訓積累經驗，才能夠讓下一次的創業成功，該休息咱們還是要休息的，可以出去旅遊旅遊讓自己放鬆放鬆，同時也可以去學習一下其他人創業的方式，這樣也相當悶乎於給自己多一些機會。<>
在有負債的情況下就不建議再去創業了，因為這一次一旦創業失敗，你負債的錢會更多，還不如老老實實的找一個工作先還著錢，等到錢還清之後咱們再存錢去嘗試隱信。中年人有一定的積蓄，但是上有老下有小，在做任何決定之前都需要慎重考慮。
14樓：帳號已登出
還是有機會找工作的，有些地方是伍首看能力的，如果你很有能力的話，他們神胡會招聘你的。創業是不太合適的，因為自己已經失敗了遊橘攔，再次創業的話，可能會讓自己遭受更大的打擊。
15樓：原亮天歸配度
在想應聘找工作還是有機會的，雖然出現了失敗的情況，但是因為自己有神喚很多的經驗，再去找工作也能夠完全投入到職場當搭拿中，不需要遊枝凱繼續創業繼續創業，反而會讓自己內心受阻。
16樓：愛仕達各色
不應該繼續創業李遊，哪激銷再想應聘找工作還是有機會的，因為自己已經是一箇中年的鉛桐年齡，所以積累的經驗比較多，再去找工作也要比新人優秀。
為什麼很多公司都願意接受創業失敗的求職者？
17樓：娛樂達人掌掌呀
在現代社會求職過程當中會遇到很多問題，雖然說求職者一方面很想要進入到一家公司，但是這中間也會遇到很多公司在面對求職者篩選簡歷方面的問題，而且大多數公司都是比較願意接受創業失敗的求職者，其實是有很多原因的，下面跟著一起來看一看到底有哪些原因吧。<>
1.工作經驗。一般來說即使創業失敗，其實求職者本身就具備了這個工作的經驗，而且工作經驗在對於自己處理日常工作以及關於工作任務方面都是有一定作用的，而且即使是創業失敗，創業失敗也是有很多方面的原因，一方面很有可能是現實因素或者是創業環境等客觀因素的影響，另一方面也可能是主觀的原因，但是通過公司在面試的時候對求職者的考察，肯定會做出自己的判斷。
2.創造性。一般來說一個人選擇創業是需要很大的勇氣的，而且在創業的過程當中需要有極強的毅力和動力，才能夠做好創業這一件事情，所以說一般來說企業都比較喜歡接受比較有能力的創業者，即使是失敗的創業者也同樣受到歡迎。
而且創業者本身肯定有自身的優勢，才能夠創業，即使創業失敗也肯定會有自己的經驗之談，所以說再重新接受一份工作的時候，可能會更加具有動力，想要做好一件事情。一般來說公司都想要吸納更多的人才，這也是可以理解的。<>
我們在工作的過程當中需要創造自己的價值，發揮自己的能力，讓自己的優勢擴大，我們需要在工作當中把握住機會，同時公司在選拔人才的時候也會偏向於那些工作經驗更加豐富，處事更加具有能力的人。在這一方面我們還需要不斷的努力進步。
18樓：o姐林語菡
因為他們覺得敢創業說明他們有野心，這種精神是公司需要的，所以願意接受。
19樓：一個
是因為這樣的求職者，雖然他們的經歷失敗了，但是他們非常有上進心，而且也很有能力，所以就會給公司帶來很多的價值。
20樓：劉心安兒
這是因為這些人有特別強的事業心，而且他們的工作性也是比較強的，之前經歷過創業失敗的影響，他們一般都會選擇從頭做起，工作信心也比較強。
創業後為什麼選擇去上班
21樓：
摘要。親<>
很高興為您解答？創業是一個充滿挑戰的過程，一般需要長時間的努力才能獲得成功，而上班則是一種穩定的工作。很多創業者最初的創業投資一般不多，很難維持一定的經濟水平，所以一般會考慮去上班，以獲得更多的資金用於創業，穩定自己的收入，並且有機會在熟悉的領域繼續工作，這樣可以讓自己更好地在創業時保持良好的心態。
創業後為什麼選擇去上班。
親<>很高興為您解答？創業是一個充滿挑戰的過程，一般需要長時間的努力才能獲得成功，而上班則是一種穩定的工作。很多創業者最初的創業投資一般不多，很難維持一定的經濟水平，所以一般會考慮去上班，以獲得更多的資金用於創業，穩定自己的收入，並且有機會在熟悉的領域繼續工作，這樣可以讓自己更好地在創業時保持良好的心態。
您好 hr問創業後為什麼選擇去上班應該怎麼。
親<>很高興為您解答這個問題有很多答案，可以依據自己的實際情況來。 例如，我選擇去上班是為了提高自己的技能，積累更多的經驗，在職場中拓展人脈關係，以及獲得更多的機會，這些都有助於我實現未來的目標。<>
親 在不在啊。
答案不滿意嗎親親。
親<>很高興為您解答 對我來說，創業有許多挑戰，也有許多機會。但是，我認為上班是一個更穩定的環境，可以提供我更多的經驗和技能，同時也可以獲得更多的社會資源。所以，我選擇上班而不是創業，以獲得更多的發展空間。
親<>很高興為您解答 對我來說，創業有許多挑戰，也有許多機會。但是，我認為上班是一個更穩定的環境，可以提供我更多的經驗和技能，同時也可以獲得更多的社會資源。所以，我選擇上班而不是創業，以獲得更多的發展空間。
哦哦 網路不穩定 剛才一直沒收到訊息。
hr問 通過創業可以學到什麼。
親<>很高興為您解答1. 創業能讓你學習如何把握商機、驅動生意發展；2. 學習如何運用資源，管理和節約成本；3.
學習如何設計和實施有效的營銷策略；4. 學習如何尋找合作伙伴，建立良好的合作關係；5. 學習如何調節市場，把握行業發展趨勢；6.
學習如何管理團隊，激勵員工，促進團隊建設；7. 學習如何控制風險，保護企業利益；8. 學習如何把握公共關係、**關係、**關係等；9.
學習如何監督競爭對手，把握行業發展動向；10. 學習如何給企業帶來可持續發展，保持市場競爭優勢。<>
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