1樓：與眾不同的風格
在工地上做事的時候把腰扭傷，這就是算工傷，完全符合工傷的條件，不能幹活，但是按照工傷條例，工資是應該照發的，如果需要**的話，**費用也應該由公司出，老闆不承認你是工傷，你可以撥打勞動局**投訴，勞動局**12333，客服會告訴你怎麼處理。
2樓：丙丹雲
你這種情況肯定是屬於工傷的，完全是工作的時間因為工作原因造成的受傷，所以你應該保留相關的證據以及在醫院開的受傷證明，先與老闆進行溝通，如果老闆不認可就去找勞動仲裁部門申請進行勞動仲裁。
3樓：網友
你在工地上幹工作，把腰扭傷了，這應該算是工傷，如果給你們上了工傷保險的話，24小時之內趕緊上報，如果沒上工傷保險，你就和老闆溝通，讓老闆負責你的工傷費，希望能幫到你。
4樓：佛小星
這個如果你是為了工作，正在作業的時候把腰扭傷的，那肯定是工傷，就要求老闆按工傷標準賠，你可保留當時受傷的**和資料，然後醫生開的受傷證明，到當地勞動部門伸請賠償。
5樓：網友
只要你在工地上班，是工作時間扭傷了這都算是工傷。這樣工地的老闆需要給你賠償的。醫藥費。醫院的開支都算工地老闆的。工傷期間工資照樣發。
6樓：帳號已登出
如果你在陪舉遲工地上幹活的時候把腰擰了，當然答猛算是工傷了，如果老闆不蘆李給你算工傷的話，我們可以找當地的勞動部門進行投訴。
7樓：來自鳳凰山鶴髮童顏的公尺老鼠
工地上做事的時候把腰扭傷了，那麼就是在工作期間受的傷，現在不能做事了，應該是改讓算坦搏工傷讓殲祥的。可以去進行工傷鑑定。
8樓：厙昀昀
只要是在工作的時候，受的傷都是算差稿工傷的。這個要看你們工地上的老闆怎麼說。我感虛明孝覺要是通情達理的，老闆都會給你按工傷去槐告算的。
9樓：情感解疑範
在工地上幹活扮租的時候把腰扭傷了，這應該就叢缺做是屬於工傷事滲衡故，老闆應該管。如果老闆不管，你可以去有關部門反映問題。
10樓：儲含煙
如果你是在工地工作的時候把腰扭傷了， 那麼應該及時去醫院積極的**， 這個是可以算作工傷的 。
11樓：滕望雅
我在工地上做事的，需要把要有雙，不然做事算不上去工商工地嗎？如果需確定在工地上做事的時候，把腰有傷了就肯定難受，算答此是工傷，因為你數冊系工作需要才導致的，所以肯定清畢迅算這工傷的。
12樓：來自柏林寺頂天立地的新月
這種情況需要去醫謹察療鑑祥汪茄定中心鑑定，如果夠成工傷範圍就算作工傷，反之陵罩則不算。這種情況大部分都是以鑑定結果為準。
13樓：幸福人生
在工地上，因為工作過腰扭喚春慶了，不能正常上班，給領導說明情況，請森槐假休息，休息到能上班的這段日和握子應該算工傷。
14樓：美女們一起來玩
在工地上做事把腰扭傷，不能做事，要醫院證明，同時在24小時之內上報，這樣才能算工傷。
15樓：阿嶼
你說的這種情況，你要拿出醫院證明證明你的腰傷是新傷而不是老傷。因為這歷衡個很難鑑定你是在工作中突發事件所以很難判斷的。只要是和爛枝能喚敏定性是工傷公司就一定要做賠償的。
16樓：睢沅
我在工地上做事兒的時我在工地上做事兒的時候，把腰扭傷不能做事兒，算不算是工和模傷？工地算工傷，但是你得有傷殘鑑定，你可以找老譁鏈板理論，讓他給喚蘆緩你拿醫藥費，誤工費。
17樓：網友
你在工作期間，在工地上做事的時侅把腰扭傷，不能繼續工作了，應該算是工傷。
18樓：婷婷
這個肯定是工傷。如果隱瞞身體疾病的這個就不是。如果沒有就是工傷。
19樓：焦沛若
一般工傷的話，要在上班時告知，當時扭傷要報給安全員知道，如果是夜班的話，也要先告知班長，最起碼要有同班同事知道，證明確有此事，帶拍要在24小時內祥灶告訴廠蠢宴羨裡安全員，要不然肯定是不會算你工傷的，作病假處理也己經不錯了！
20樓：來自太湖輕飄飄的黑荊樹
這種情況一姿轎稿般要有證明人，另外你還要跡孝做工傷鑑定，兩樣都有的情況下，你先找老闆談談，如果老闆不按帆頃工傷算，你可以向當地勞動仲裁庭申訴維權。
21樓：雍赩
我在工地上做事的時候把腰扭傷，不能做事，算不野圓算是工傷？我覺得如果你在工地上做事，頌羨塌把腰扭傷了，應該算工傷單位是要派做給你負責任的。
22樓：小涵好物
這個當然得算工傷，因為你是在工作的時候受傷的。
23樓：凌友卉
你在工地上工作，所以和用人單位已經存在的勞動合同的關係凳兄，在這種譁敬情況亂粗慎下完全屬於工商，因為你是在工作的情況下，才出現了這樣的意外的，所以你可以找單位趕快去幫助解決。這樣就能夠讓你得到應有的一些補償。
24樓：罒強丨丨殘罒
我在工地上做事的時候把腰扭傷。不能做事算不算工傷？像你這種情況在工地做事扭談衝傷腰不能做凳羨事應該算工傷的。棗侍拍。
25樓：表映
我在工地上班，做事的時候把尿扭傷，不能做事，算不算是工地工傷？如果是在工地上扭傷的話，是算工傷。
26樓：稀嶽妝
在工作中發生意外傷事件本來就是工傷，應享受工傷待遇。
27樓：圓了
看了你的問題及描述，覺得你可以去醫院就診，請醫生開具病假證明。
這樣滾歷老闆在你病假期間就得給你基本工資了。
如果老闆不給病假工資的話，你可以去所在仔蘆地的勞動仲裁委員會提念備帶起訴訟的。
28樓：小波波
如果是當時穗攜橋的情況 有隱仿目擊證人，而且必須到醫院去做診斷 說明是職業病或者猜猛是環境因素影響 這都可以作為證據 具體的還是要諮詢律師 。
在工作中扭到腰算不算工傷
29樓：田大龍
法律分析：職工工作時間，工作場所內，因為工作原因把腰部扭傷屬於工傷。
法律依據：《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四)患職業病的；
五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的；
七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自殘或者自殺的。
在工地幹活把腰扭了算工傷嗎
30樓：
摘要。您好，法律分析：在工地幹活把腰扭了算工傷嗎：在工地上班，工作中把腰扭傷了屬於工傷的，可以申請工傷認定，依法享受工傷待遇的。
您好，法律分析：在工地幹活把腰扭了算工傷嗎：在工地上班，工作中把腰扭傷了屬於工傷的，可以申請工傷認定，依法享受工傷待遇的。
法律依據：《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業病的； （五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
在工地幹活把腰扭了算工傷嗎
31樓：
摘要。親，您好，在工地上班，工作中把腰扭傷了屬於工傷的，可以申請工傷認定，依法享受工傷待遇的。
親，您好，在工地上班，工作中把腰扭傷了屬於工傷的，可以申請工傷認定，依法享受工傷待遇的。
法律依據《工傷保險條例》第十四條規定：職工有下列情形之一的，應當認定為工傷信歲：在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的。
前提條件是「工作時間」和「工作場所」是兩個必須同時具備滑神睜的條件，同時還得是「因工作原因」而受到的負傷、致殘或者死亡。事故傷害是指職工在勞動過程中發生的人身傷害、急性中毒事故等類似瞎悉傷害。】
在工地幹活腰扭了算工傷不
32樓：季金鳳
法律分析：工人在單位幹活扭傷腰應當算工傷，悄櫻隱工人可以提出去當地社保局做工傷認定，如果被評上工傷等級，單位要支付工傷賠償。具體工傷等級是由勞動能力委員會進行鑑定的，工人在申報工傷的時候，應當注意申報時限規定，儘快的去辦。
法律依據：《工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(一)在頌春工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；(四)患職業病的；(五)因工外出期間，由於工作原因受啟廳到傷害或者發生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
工作中把腰扭傷了算不算工傷
33樓：藝心法務
在工廠上班不小心把腰扭傷了的情況下可以算作工傷，但也必須要申請工傷認漏老定。職工扭傷腰的這種情況發生在工作時間和工作場所內的話，如果扭傷腰也跟工作有直接的關係，工傷認定的結果應該就是按照工傷事故處理的。
工傷保險條例》第十四條。
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前昌譁後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作返迅公升場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
上班幹活扭到腰算工傷嗎？
34樓：耿衛華
法律分析：腰扭傷是否屬於工傷，取決於是否滿足以下的工傷認定的條件之一：
1、腰扭傷是否發在工作時間和工作場所內，是否是由於工作的原因受到事故傷害產生的；
2、工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或收侍租尾性工作受到事故傷害而產生的腰扭傷。
法律依據：中華人民共和國工傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預謹碼備性或者收尾性工作受祥談哪到事故傷害的；
三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四)患職業病的；
五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害。
的；七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
我爸在工地上做事把大拇指弄斷了，現在關於賠償的事，老闆說請個律師去保險公司問問，這個問題賠償是應該
拇指斷了，可以定為十級傷殘，也可以定工傷，如果買了工傷保險和商業建築工程保險的，兩個保險都可以賠，具體的要先申請定殘，定工傷，確定後到保險公司和社保局辦理賠償事宜。老闆也應該給予一定的賠償。您好，很高興為您解答。如果購買了工傷保險的 保險公司會出絕大一部分 沒有購買工傷保險的 由用人單位支付全部費用...
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渠睿 你好，你是在工作地上受傷的，按醫保法規定，屬於工傷，故不能予以報銷，否則就是騙保。你住院，醫生會要求你寫明受傷經過的。認定標準保險詐騙罪的認定 一 劃清保險詐騙罪與非罪行為的界限。關鍵在於騙取保險金的數額是否達到了較大，未達較大數額，可按一般的違反保險法的行為處理，達到較大數額構成保險詐騙罪。...