公司在我懷孕期間補繳的醫保,請問我還可以拿到生育津貼嗎?

時間 2025-03-20 08:50:20

1樓:法律部落

醫療保險與生育津貼並沒有直接的聯絡,與生育津貼有直接聯絡的是生育保險,如果為其繳納的生育保險連續繳納六個月以上即可領取生育津貼。

法律分析

醫療保險一般指基本醫療保險,是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費,建立醫療保險**,參保人員患病就診發生醫療費用後,由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。而生育保險是國家通過立法,在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時,由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度,國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。

我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼,二是生育醫療待遇。生育津貼為女職工產假期間的工資,生育津貼低於本人工資標準的,差額部分由企業補足。

生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數除以30再乘以產假天數計算。參加生育保險累計滿一年的職工,在生育(流產)時仍在參保的,按有關規定享受生育保險待遇。所以是否可以領取生育津貼要看公司是否為其連續繳納六個月以上的生育保險,而不是醫療保險。

法律依據

中華人民共和國社會保險法》

第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。

第五十四條 用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險**中支付。生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。

第五十六條 職工有下列情形之一的,可以按照國家規定享受生育津貼:(一)女職工生育享受產假;(二)享受計劃生育手術休假;(三)法律、法規規定的其他情形。生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。

2樓:七色土

不能!繳納生育險必須是連續繳納六個月以上。注意是「連續」,不是「繳納」。這個很重要。補繳是不算數的!

只能說你不欠費,但是不等於可以享受相關待遇。

3樓:網友

可以拿到生育津貼,因為公司已補繳納醫保,就包涵生育險,就有生育津貼。所以可以拿到生育津貼。

4樓:強強之

可以的。只要公司給你辦理了生育保險,生孩子就有補貼。你可以去社保中心用身份證查詢一下,就知道了。

5樓:嘴管新

應該可以的,只要巳補交了,生育津貼還是可以拿到的。

6樓:畢加鎖

你好,一般情況下是可以拿到公司購買的生育津貼的,但是公司的規定有所不同。

7樓:皆有可能

生育津貼享受條件:

1、本市戶籍(含農村戶籍)的生育婦女,無論在職或失業,參加過本市城鎮社會保險並按規定建立個人帳戶的;

2、非本市戶籍的從業婦女,與用人單位建立勞動關係且在單位工作、參加本市城鎮社會保險(五險)期間生育的。

3、職工享受生育保險待遇,應當符合國家、省、市計劃生育規定,且用人單位連續為其繳費滿6個月以上。繳費以正常參保繳費時間為準,正常參保繳費前的補繳時間不能計算在內。

懷孕後買社保可以領取生育津貼嗎

8樓:翟翼翔

法律分析:個人繳納社保可以領取生育津貼的。但產假期間公司發放的工資和社保局發放的生育津貼不能同時享受;如果單位有交社保,產假期間企業無需向職工支付工資,而是由公司憑女職工的生育憑證,到生育保險**處為其申請生育津貼,以生育津貼作為女職工產假期間的工資。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納判禪生育保險費,職工不繳納生育保險費。

第五十四條 用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工掘慶塵未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從差螞生育保險**中支付。

生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。

懷孕後買社保可以領取生育津貼嗎

9樓:法律部落

法律分析】:不可以。要求累計繳納生育保險滿12個月以上並且在生育時處於參保狀態。

單位有為員工繳納生育保險,同時員工累計繳納生育保險滿12個月以上,那麼員工在生育後辭職並不影響生育津貼的獲得,單位在申請領取生育津貼之後需要支付給員工。但問題隨之也產生了,領生育津貼,必須是在保狀態。如果生育津貼還沒下來,就辭職社保斷繳,此時生育保險不在參保狀態,是不能領取雹顫生育津貼的。

從申請生育津貼到確認發,需要2個月的時間。

法律依據】:《中華源褲敗人民共和國社會保險法》 第五十四條 用人單位已經繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險**中支付。

生育保險待遇包括生育醫療費純或用和生育津貼。

懷孕後買社保可以領取生育津貼嗎

10樓:創作者

個人繳納社保可以領取生育漏中津貼的。但產假期間公司發放的工資和社保局發放的生育津貼不能同時享受;如果單位有交社保,產假期間企業無需向職工支付工資,而是由公返隱山司憑女職工的生育憑證,到生育保險**處為其申請生育津貼,以生育津貼作為女職工產假攜判期間的工資。

懷孕期間公司資金問題社保欠費,補交後可以領生育津貼嗎?

11樓:

摘要。親,由原中斷繳費在3個月以內的改為中斷繳費在6個月及以內的,按規定補繳生育保險費及滯納金,補繳後可連續享受生育保險待遇;欠費超過6個月的,恢復繳費時應補繳以往全部欠繳的生育保險費及滯納金,欠費期間生育的,其生育待遇由用人單位負擔,靈活就業人員個人負擔,生育保險**不予支付。二、生育險應注意以下幾點:

1、個人是不繳納生育保險的,而是由企業為職工繳納的;現在的社會保險繳納形式主要有三種:工作單位為職工繳納、通過所在街道辦繳納、通過銀行自己繳納。但通過街道和銀行所投的社會保險是不包含生育險的,所以以這兩種方式投社保的女性是不可以享受生育保險待遇的。

懷孕期間公司資金問題社保欠費,補交後可以領生育津貼嗎?

親,由原中斷繳費在3個月以內的改為中斷繳費在6個月及以內的,按規定補繳生育保險費及滯肢消派納金,補繳後可連續享受生育保險待遇;欠費超過6個月的,恢復繳費時應補繳以往全部欠繳的生育保險費及滯納金,欠費期間生育的,其生育待遇由用人單位負擔,靈活就業人員個人負擔,生育保險**不予支付。二、生育險應注意以下幾點:1、個人是不繳納生育保險的,而是由企業為職工繳納的;現在的社會保險繳納形式主要有三種:

工作單位為職工繳納、通過所在街道辦繳納、通過銀行自己繳納。但通過街道和銀行所投的社會保險是歷賀不包含生育險的,所以以這兩種方式投社保的女性是不可以享橋橘受生育保險待遇的。

2、新參保人員,在寶寶出燃州塵生時繳納五項社保不滿一年的不可享受;參保人雖繳納五項社會保險滿一年但中間有間斷的不可享受;即交滿一年又沒有間斷但出現繳費額度不足現象的亦不跡世可享受。所以懷孕後才參保的人員或懷孕後再續交保險的女性是不可以享受生育保險待遇的,故提醒女性朋友莫要等到懷孕了才想起交社會保險!3、非計劃內生育及違反計劃生育政策法規的生皮禪育也無權享受生育保險津貼。

中斷可隨時續保工作人員介紹,參加了汪坦擾生育保險的婦女,只要累計繳納保險費滿一年的,按有關規定享受生信舉育保險待遇,就算中間中斷也沒關係;也不需要一次性繳納所有保險費,只要按每個月繳納就行。但是必須注意時間上的問題,生育保險一般是不能補繳的,即孕婦在參保困旦期間分娩才能享受生育報銷,否則亦無法享受這一待遇。

在懷孕期間當月補交上月醫保能否報生育津貼

12樓:

摘要。親您好,在懷孕期間當月補交上月醫保的不能報生育津貼的,懷孕後才參保的人員或懷孕後再續交保險的女性是不可以享受生育保險待遇的。

親您好,在懷孕期讓攜舉間當月補交上月醫保的不能報隱談生育津貼的,懷孕後才參保的坦碧人員或懷孕後再續交保險的女性是不可以享受生育保險待遇的。

親您好,由原中斷繳費在3個月以內的改為中斷繳費模老在6個月及以內的,按規定補繳生育保險費及滯納旦野公升金,補繳後可連續享受生育保險待遇;欠費超過6個月的,恢復繳費時應補繳以往全部欠繳的生育保險費及滯納金,欠費期間生育的,其生育待遇由用人單位負擔,脊老靈活就業人員個人負擔,生育保險**不予支付。

就返遊敏是我漏枝生育當月未繳納醫保 次月繳納了 但是我生育前已連續交滿一年醫保 也報銷了醫療費磨搭用 影響領生育津貼嗎。

是這個問題 不好意思。

親您好,不影響的,斷交小於6個月以內都不影響,補繳欠費的就可以的。

沒懷孕社保斷了,懷孕了又補交了還能領生育津貼嗎

13樓:

摘要。您好,很高興可以你的問題,希望我這個人對你有所幫助。

生育津貼是可以領的,補繳了一般是沒有影響的。社保補繳方式:以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,並且補繳五險;如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老;繳納一段時間後,中斷想補繳地可以找**公司給補繳。

沒懷孕社保斷了,懷孕了又補交了還能領生育津貼嗎。

您好,很高興可以讓鄭汪你的問題,希望我這個人對你有所幫助。生育津貼是可以領的,補繳了一般是沒有影響的。社保補坦仔繳方式:

以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,並且補繳五險;如果單位沒有做申報(沒有給開戶)的只能補繳養老;繳納一段時間後,中斷想補繳地叢檔可以找**公司給補繳。

繳費單位(不含個體、自由職業者)清老漏繳職工養老保險費的,應帶以下材料到各社保經辦機構辦理基本養老保答碼公升險費個案補繳:職工模瞎檔案和養老保險手冊;《補繳基本養老保險費申請表》;勞動合同、工資發放明細表等;其他相關材料。

希望可以得到您的贊,萬分感謝

懷孕期間換了公司交社保+還能領生育津貼嗎

14樓:

摘要。您好,很高興為您解答,親可以領取生育津貼的,只要中間沒有斷交,一直都是持續繳費,就可以領取生育津貼的呢,如果斷交了,就不能領取了哦。

懷孕期間換了公司交社保+還能領生育津貼嗎。

您好,很高興為您解答,親陪讓可以領取生育津貼的,只要中間沒有斷交,一直都是持燃轎續繳費,就可以領取生育津貼的呢,如果蘆段局斷交了,就不能領取了哦。

社保生育險報銷條件:符合國家、省、市計劃生育政策規定;分娩或實施計劃生育手術時,用人單位為職工累計繳費滿1年以上,並且繼續為其繳費。產前檢查費和生產費用,當慶橡差事人攜帶結婚證、社保卡及街道譽皮如握開具的計生證明到生育保險定點醫院直接刷卡結算。

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