1樓：萌蛋
想來．每個人都有自己的原則． 換我．我寧願得罪別人．也不想虛偽的周旋在所謂的人際關係中． 這個地球上有很多人．我想．我們總會遇到自己喜歡的人． 也許類似我這樣的想法生活在這個地球上總是有些困難． 於是．我越來越堅強．
2樓：福龍
如果涉及你，沒辦法，順其自然吧，有好多事並不是你能選擇的，唉，無奈呀
公安隊伍如何處理人際關係謝謝了，大神幫忙啊
3樓：
朋友你好，根據你的提問，可以看出你是，剛剛步入社會不久，並且找到了自己比較滿意的工作。應該說，你很幸運。為此親人和朋友們，都在為你高興和祝福。
期盼著，你能夠在人生道路上，一切順利......因此，首先提醒你，不管遇到什麼事情，都不可以忘記，親人和朋友對你的期待和厚愛。建議你有空的時候，多看一些哲學.
心理學方面的書籍，希望能增強朋友的心理素質，和內心的抗壓能力。下面，我們共同 來**你遇到問題。遇到這種情況你不是先例，也不可能是最後一個，自然界風雨交加和人世間苦辣酸甜，即可以使人警醒，也可以讓人落魄。
更不是僅有你們單位有這種情況，每一個單位都是這樣啊......並且是兩種說法和結局。1是你的領導，是個懂得帶兵，政治和業務素質，非常強的人，在有意識的帶你，以便更快掌握本職工作，特別是你工作性質，必須做到，召之即來，來之能戰，戰之能勝啊。
在其他單位，還可以考慮照顧問題。如果真是如此，那可就是你的福氣啦......2是相反的一種人，也許為財，或者是為色，這種人，頭腦非常靈活，心術不正，看人下菜碟，他們沒有公德，雖然人數不多，對人類的危害之大，無法用語言來表達。
這種人，在各個領域都有。為了減輕你的思想壓力，我真心希望朋友，遇到的不是後者。3是不管是什麼人，你都要把握好自己，處理好同事之間的人和事，請你記住，咱們是生活在一個法制國家，我們不是，在給哪一個人幹工作，再有就是，不論是什麼人，在我們國家，都有人管。
同事之間，私下可以誠心誠意的在思想上，多溝通，必要的時候，也可以象有關部門的組織機構，反應真實的情況。但是要有理有據啊。因為證據可以決定一個人的政治生命，取之也就非常不容易，要慎之又慎。
其實我個人，發自內心的希望，所有的人們，都能夠自尊--自愛，視同事親如手足，在生活--學習--工作上，只要不是大的原則的問題，沒有任何理由和權利，去變相欺負別人，特別是，手中還有一點權力的人們，哪樣做實在是有失眾望啊......水平有限，有不對之處，請朋友們多多指正。祝福朋友們一切順利，健康幸福希望大家開心快樂。再見
4樓：騎の誓
學著角色換位，嘗試站在別人的角度考慮問題，慢慢的就能建立良好的人際關係。例如，要學會給人留面子，就是懂得尊重人的問題，你也希望被尊重的。不談論別人是非，你也不希望別人講究你吧？
有困難時希望有人援助，安慰，那麼別人需要你幫助時，不要吝惜精力。不要抓住別人的缺點不留餘地，人無完人，你犯錯誤了，也希望別人給你機會吧？…這樣考慮問題，很自然的就學會與人相處了，是學會，證明不是天生的。
「世事洞明皆學問，人情練達即文章」共勉吧 做人要厚道 不能耍心眼啊 多從別人的利益出發就不愁別人理解不了你了啊 在別人面前不要總是 我怎麼怎麼樣...眼中只有自己 每個人都有優點或缺點 用平和的語氣和別人說話 用平和的心態和人交往 不要總在別人面前呈能 多誇獎別人 多看別人的優點
在學生會中怎樣才能處理好人際關係謝謝了，大神幫忙啊
5樓：嘻嘻小
朋友 首先放正你的心態 這是最基本的要求: 我有以下幾個方面的建議,希望對你有用: 1.
不用講別人的是非,因為說是非者,必是是非之人. 2.可以適當說別人的好話,不用擔心沒有人聽到.
3.不要吹牛,當朋友有事情來求你的時候,那你該怎麼樣呢. 4.
如果不是很漂亮,也沒有什麼氣質,那麼微笑是你最好的朋友. 5.尊重你身邊的每一個人,包括門衛和掃地大媽等等.
6.有時候不用高談闊論,多些聆聽,少說話. 7.
要有禮貌,禮讓,這是表現你的良好修養基本條件之一. 8.換位思考,站在別人的立場去想每一個問題.
9.做什麼事情都好,抱著學習的心態,這樣會使你事半功倍. 10.
不用什麼時候以"我"來做主語. 11.不要埋怨,多請教,不用太過張揚自己的個性,不狂妄.
12.可以相信,但是不可以依賴 13.用心去對待 用心去珍惜你身邊的每一個人.
14.不用太過於斤斤計較,有時候吃虧就是佔便宜. 15.
做人有原則是對的,但是原則是給你靈活運用的. 最後祝朋友你開開心心,人氣越來越好~!
在處理人際關係方面才用順其自然的態度正確麼？謝謝了，大神幫忙啊
理論聯絡實際談談如何建立良好的人際關係謝謝了，大神幫忙啊
6樓：你大爺
每個人都渴望與同事、朋友、親人甚至陌生人建立良好的人際關係。 而我們常常發現，儘管自己非常努力，但有些關係還是不盡人意。 事實上，良好人際關係的建立，和談戀愛一樣，不能強扭， 不能單相思，需要彼此的共同努力，「兩情相悅」 基礎上建立的人際關係才能和諧長久。
良好人際關係的建立，涉及到己方和對方的多種因素， 如果長期不能處理好與周圍的人際關係，就值得自己反思了。 我們不能改變別人，但可以改變自己。 人之相知貴在知心。
如果「人心隔肚皮」，「逢人只說三分話， 未可全拋一片心」，與人說話，躲躲閃閃，諱莫如深， 就容易使人產生距離感。所謂莫逆之交，相逢恨晚的人， 大都是能開誠心、布公道，彼此知心者。 西方社會心理學家創造的「約哈里窗戶」理論， 有助於我們思考人際關係建立的問題。
該理論認為，人們之間交往成敗與否，人際關係能否健康發展， 很大程度上取決於各人自我暴露區域的大小。 每個人心裡都存在四個區域：自己瞭解、別人也瞭解的「開放區域」 （你知我知）；別人瞭解、自己卻不瞭解的「盲目區域」（ 你知我不知，只緣身在此山中）；只有自己瞭解、從未向人透露的「 祕密區域」（我知你不知，隱私）；自己和別人都不瞭解的「 未知區域」（你我都不知，潛能，潛意識）。
一般地說，為了交往的順利進行和發展，總要儘量擴大「開放區域」 ，縮小「祕密區域」，做到多向對方袒露心扉，讓別人瞭解自己。 心理學研究表明，人與人的交往是一個互動過程， 我對別人開放的區域越大，往往可以獲得相接近水平的開放區域。 所以，要了解別人，先要讓別人瞭解自己。
縮小祕密區， 擴大開放區，自然會得到別人良性反饋和獲得別人的好感。 一般情況下，自我開放的區域與人際關係的和諧度成正比。 當我們為人際關係苦惱時，不要一味抱怨命運的不公， 也不要過多的指責他人的不是，正如「要獲得別人的尊重， 先要尊重別人」一樣，不防先試著改變自己。
如何處理小學教師的人際關係，如何處理人際關係？
茶壺不怕茶杯 1.社會由人構成,人際關係對人的發展極為重要.這點你已在思想上有所認識 2.個人的修養 談吐 為人處事,與其性格 經歷有關.有先天影響,也有後天影響.哪個方面影響大,由個人心性而定,不一而足 3.按常規的社會公德,公認的社會道德去做人,是錯不了的.比如和善 不辭勞苦 知錯能改 不背後議...
如何處理人際關係
應這樣處理人際關係 一是朋友同事之間要經常走動，通過相互走動加深情感，通常情況下走動的越多情感越深。二是要善於言，談這是交流情感的重要形式，言談即需要豐富的知識又需要熟練的語言技巧，交談時要根據情況靈活多變確定話題，遇到什麼樣的情況就說什麼樣的話，見到工人聊機器，碰到農民聊種地，遇到女性聊穿衣，參拜...
如何處理教師之間的人際關係，教師應如何處理人際關係
其實做事太積極 愛表現並不是壞事，在我們接受過的教育中，或許更多理解為能力和自信的表現直到真正參加到這個社會中 才發現我們把社會想的過於理想化了 不過，問題還是可以解決的 希望你參透這樣一段話 淳于髡者，齊之贅婿也。長不滿七尺，滑稽多辯，數使諸侯，未嘗屈辱。齊威王之時,喜隱，好為淫樂長夜之飲，沉湎不...