工作多年的你，新工作定位在哪裡

1樓：然紫體壇

習慣了順其自然而沒有提前對自己事業規劃。我們經常在喝各種職業規劃要及早的雞湯，但畢竟是知易而行難。大多數人並不會真的認真對自己未來的路進行設計思考，隨波逐流才是最輕鬆的選擇。

身邊大多數的職場人士都是在過一天算兩晌，並沒有為未來考慮太多。今天我還與乙個三十歲出頭的銷售人員閒談，他覺得自己的工作挺糟糕，但沒有深入思考以後要怎麼辦。說明能在三十前就開始主動職業規劃的人並不太多。

大部分人都是把工作當成一種應酬，今天做完不管明天的事。這種臨時工的心態決定了很多人很難把自己的工作深耕細作，往往隨波逐流，對自己的長期發展不肯過多思考，也就無法有什麼準確地定位。

面對危機時的手足無措。三十多歲的人在職場上已經馳騁十年，多年來的圈子層次、工作習慣、思維方式都已經有了固化，對未來的設想也會停留在自己的思維框架之內。就算乙個人在30歲時做了相應的職業規劃，但有一天他面對忽然失業時，照樣手足無措，因為很多事到了臨頭才發現並不是想象的那麼回事。

這種當局者迷的現象隨處可見，我們看別人往往可以理智地切中要點，而自己的煩惱卻無力自解。三十歲加的人有著巨大的生活壓力和各種危機，遇到焦慮時，很多人就會對自己失去理智地判斷，哪怕他曾有過計劃。化解這種不自信的辦法，當然是找周邊的人幫忙從旁指點了。

說到底，三十多歲的人面臨危機要改行找工作，之所以茫然失措，主要還是沒有提前做好應對危機的籌劃。如果在多年前就有規劃自己的理念，並且積極讓自己沿著規劃努力的話，不但職場的危機少了很多，一旦真的面臨失業時，也會依照原來的籌備行事，並不會焦慮失措。

未雨綢繆是職場人士必備的思維，越早越好。隨波逐流是讓自己平庸的最大因素，提前定位好自己的成長道路，就能在職場上實現與眾不同。另外，保持獨立思考非常重要，理智地對自己作出評判，堅定自己的內心，可以避免我們臨時抱佛腳。

2樓：白珍全全全

新工作定位就在於自己對於職業的認知以及規劃，同時也要明白自己適合的領域，這樣才能夠明白自己新工作的定位。

3樓：巨蟹阿斯頓

現在我的工作單位也是在我們家鄉山西。在這裡我的薪資也是特別好，每天過得也是特別愉快。

4樓：墨綠夜晚

我的新工作定位在上海，我喜歡這個城市，我想在這個城市努力的拼搏，我也想在這個城市有乙個屬於自己的家。

工作多年的你，新工作如何定位?

5樓：解憂雜貨鋪

工作多年的你，新工作如何定位？

工作多年後，需要對新工作進行重新定位，鬥兆遲那就需要考慮很多方面的問題，並且想出解決方案，那麼具體如何定位呢？

1.新工作的定位一定要適合自己和社會。

每個人都有自己所擅長的領域，在自己的專業努力深耕會有意想不到的收穫。不要什麼都去學習，一定要選擇那種適合個人，也符合時代發展需求的工作崗位。

很多人喜歡挑戰自己不擅長的東西，這樣常常以失敗告終，白白浪費了時間和金錢。有的人還喜歡做一些被社會淘汰的工作，這樣也是不利空李於個人的。

2.新工作的定位也不太過於創新，因為新事物不見得都是好事。

新工作的定位不要太過於追求創新，因為這樣的工作少，也難以達到那猜槐樣的高度。畢竟基礎都沒有打好，高樓是建不高的。

3.新工作定位，要了解自己的優勢。

知己知彼，才能百戰百勝，所以我們要先了解自己，我們適合做什麼。

4.還要了解世界和社會。

閉門造成，只會讓自己停滯不前，多去了解世界，看看需要什麼樣的人才。然後結合自己的優勢有選擇和努力。

5.加強自己的定位。

要加強自己的定位，就需要在自己的領域裡深耕和學習。我們也要做好心理準備，不是所有人都認可我們定位的工作，我們需要找到那些有需求的使用者。

總結，新工作做好定位以後，我們足夠專業，那麼再去挑選崗位，那樣我們更有底氣和自信。就可以說出自己對工作的要求，自己的要求，公司能為自己提供什麼平臺等等。當然我們也不能過於自負，要低調學習，努力提公升自己，虛心請教，保持勤奮刻苦的精神。

6樓：劉心安兒

首先就是要根據個人的工作能力，然後來調整自己的工鎮數作狀態，根據個人的工作效率，然後來制定乙個合適的計劃，最後找衝旅渣到乙個準確的散悄定位。

7樓：創作者

在找新工作的時候，應高敏圓該找適合自己的新工作，而且要看這個工作有沒有發展空間，還要看這個工作的薪酬，也要看這個工作能不拿氏能給你帶來更多的經驗。戚塌。

8樓：今天退休了嗎

我覺得我應該積極的面對新工作，因為我也是從頭開始的拆渣，所以我遇到一些不懂的地方會謙虛請教，不會去擺一些架子，一定會找到自己定位，積極的提高工作能力和效率，以最芹圓快的時間學旅首悄習知識。