1樓：畢興於卯
呵呵，很高興能討論這個問題。
首先，沒學過《管理學》這門課，
是很難在工作中使用的。
哦，說明一下，工科學校大二，
會學這門課，一本很厚的書。
在工作中，當然是理論結合實際了，
靈活運用，具體就難說明了。
這本書要經常看，要熟。
舉一個例子，生動一點。
《紅樓夢》第五十六回：
敏探春興利除宿弊。
有這樣的情節，
寶釵聽了平兒和探春議論賴大家的小花園，
笑著問探春有無看過朱夫子寫的《不自棄》，
探春笑著說那都是書上寫的，不能當真，
寶釵開玩笑說，你連這個都小看了，還得了，
探春反問她，有沒有讀過姬子寫的：
登利祿之場，處運籌之界者，
窮堯舜之詞，背孔孟之道。
寶釵又問他底下的一句才是重點，怎麼不說，
探春笑著說，我明知道那一句說出來不合適，
要是我還說了，豈不是自己打自己的嘴！
至於底下的那一句是什麼，這不是重點，
重點是李紈和寶釵的對話，才是關鍵！李紈說：
叫人家來了，又不說正事，你們且對講學問！
寶釵笑著回答：學問中便是正事。若不拿學問提著，都便流入世俗去了。
《管理學》是前任集萃的精華，
工作中無處不用到，關鍵是你能不能想到。
要是學了這門課，卻不用這本書，
那工作中的所謂管理，
便只是小孩子過家家，一盤散沙了。
2樓：臧金生溫畫
在工作運用管理學的只是需要把管理學的理論和內容熟記於心，然後根據實際情況和個人掌握方法的多少和程度對所見事物做出綜合的判斷，所以熟練運用的首要條件是熟悉管理學裡的一些理論和知識，熟悉後自然會運用。
另外，工作中運用管理學的目的是：研究在現有的條件下，如何通過合理的組織和配置人、財、物等因素，提高生產力的水平。
如何在工作中運用管理學的知識?
3樓：匿名使用者
在工作運用管理學的只是需要把管理學的理論和內容熟記於心，然後根據實際情況和個人掌握方法的多少和程度對所見事物做出綜合的判斷，所以熟練運用的首要條件是熟悉管理學裡的一些理論和知識，熟悉後自然會運用。
另外，工作中運用管理學的目的是：研究在現有的條件下，如何通過合理的組織和配置人、財、物等因素，提高生產力的水平。
4樓：貓飛劍
呵呵，很高興能討論這個問題。
首先，沒學過《管理學》這門課，
是很難在工作中使用的。
哦，說明一下，工科學校大二，
會學這門課，一本很厚的書。
在工作中，當然是理論結合實際了，
靈活運用，具體就難說明了。
這本書要經常看，要熟。
舉一個例子，生動一點。
《紅樓夢》第五十六回：
敏探春興利除宿弊。
有這樣的情節，
寶釵聽了平兒和探春議論賴大家的小花園，
笑著問探春有無看過朱夫子寫的《不自棄》，
探春笑著說那都是書上寫的，不能當真，
寶釵開玩笑說，你連這個都小看了，還得了，
探春反問她，有沒有讀過姬子寫的：
登利祿之場，處運籌之界者，
窮堯舜之詞，背孔孟之道。
寶釵又問他底下的一句才是重點，怎麼不說，
探春笑著說，我明知道那一句說出來不合適，
要是我還說了，豈不是自己打自己的嘴！
至於底下的那一句是什麼，這不是重點，
重點是李紈和寶釵的對話，才是關鍵！李紈說：
叫人家來了，又不說正事，你們且對講學問！
寶釵笑著回答：學問中便是正事。若不拿學問提著，都便流入世俗去了。
《管理學》是前任集萃的精華，
工作中無處不用到，關鍵是你能不能想到。
要是學了這門課，卻不用這本書，
那工作中的所謂管理，
便只是小孩子過家家，一盤散沙了。
5樓：我在水一方
現實與理論知識是不一樣的，不能把理論知識完全套用到實踐中，只有當你站在管理者的那個崗位上時，根據實際情況，結合理論知識，那時就會把理論與實踐完全結合起來1！
如何運用管理學中的知識來管理自己
6樓：南鬆蘭偉婉
1.運用目標管理
先給自己設定一個目標，在制定為達到目標所採取的方法，定期檢討並評價成果。這個目標可以是短期的（1個月，1季），也可以是長期的（1年，2年）
2.運用時間管理
運用時間管理的方法來安排一天的工作，提高工作效率。
如何運用管理學的知識來管理好自己的生活?
7樓：匿名使用者
管理是個很寬泛的概念，大到治國，小到管家，都是管理。探求管理活動和過程的規律，用科學有效的方法進行管理這是管理學的主要目的。關於管理學的研究很多，比較常見的是把管理分為計劃、組織、決策、領導、激勵、溝通、控制等幾個方面來研究。
在每一部分**了一個合理的計劃（組織、決策等）需要考慮的因素、科學的程式等。領導、激勵、溝通則從心理學的角度給出了塑造成功管理的途徑和方法。管理學的知識是對人類管理成功實踐經驗的總結和提煉，實踐在變，管理的知識也在不斷的更新。
管理學不是給出解決某一個具體問題的方法，但可以提供解決問題的思路。憑經驗來解決問題需要多年工作的積累和領悟，但是學習管理可以在沒有經驗之前培養管理的思維，在具體的實踐中能更用更短的時間解決工作和生活中的問題。可以先找一本《管理學原理》之類的管理基礎書籍看看，再根據自己專業或者工作的性質補充相應的管理內容
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怎樣在工作中創新，談談如何在工作中進行創新
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