1樓：不知有所謂
教師招聘面試過程中的答辯環節是很多考生都比較擔心的環節，那麼考官在這個答辯到底會考生哪些問題呢？考生需要注意哪些方面的問題呢？什麼樣的情況下考生能夠得到考官青睞，取得面試答辯中的備考呢？
下面湖南教師招聘網就簡單地為大家說說教師招聘面試答辯中應注意哪些問題。
首先，像「為什麼要選擇教師這個行業？」、你是怎麼看教師這個工作的？」等涉及考生對教育觀的認識和理解的問題被問到的可能性最大。
很多考生都會被問到這樣的問題，而每年的考試面試中，因為這樣的題目回答不到位而無緣自己心中崗位的考生比比皆是。考生回答問題一定要實事求是，考生可以回答：讀的就是師範類的專業，做教師符合自己的專業，而且現在公司之類的工作不夠穩定，教師穩定性比較高，現在好的學校對教師的培養很好，也能為教師提供很大的發展空間等。
除了回答一些比較實際的、符合崗位的條件等內容之外，其實考生還可以就從自己的現實性需求的角度出發，誠懇的說出自己在這個職位上可以獲得一個較為滿意的回報，可以為家人減輕負擔等。這些回答都是考生最為實在的內容，那麼很多考生但系說的如此直白可能會難免落俗。這裡考生一定要注意，話有三說，就看你會不會說了，比如考生可以參考這種說法：
我從小就比較獨立，而在找工作這方面也考慮了能使自己獨立這樣一個因素，此外我一直想為家庭減少一些經濟負擔，希望工作後能在物質條件上給父母一些回饋，畢竟上大學的錢都是父母辛苦得來的，而這份工作能給我提供的薪水就能滿足我的這些思慮。如此以來，不僅顯得一點兒都不俗，反而避免了那種所謂的人生理想，為教育事業奉獻自己一生等假大空的嫌疑，恰恰這些就是能夠打動考官的地方。
其次，在答辯面試時，考官可能會根據考生的簡歷提出一些即興的問題，這個方面就是主要是考察考生的應變能力以及向瞭解考生的人生觀等。考生在寫履歷表時就要有被提問的意識，可以根據自己的特點和「強項」多做點準備，自己可以提前衝刺會被問到哪些問題，這樣不至於答辯時，對於考官的問題無力應對。有個考生在履歷表上寫到他曾經在校刊上發表過一篇文章，考官就馬上就追問了考生一些有關此篇文章的問題，以及對這篇文章觀點的一些**。
如果這個考生提前有一定準備的話，那麼他是完多可以應對這些問題的。
2樓：匿名使用者
一是氣質，二是你的語言表達能力。
3樓：瑞秋
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