1樓：匿名使用者
按照新修改的社保規定 如果不是酒後駕車 是可以算工傷的
2樓：匿名使用者
工作需要或者領導安排工作時出事且不負主要責任時算
我公司一員工下班後騎摩托車回家，出車禍，我公司該負多少責？
3樓：雅郎
我目前正在做上下班安全培訓，根據工傷
條例規定，員工上下班途中發生機動車車禍的，屬於工傷。工傷的賠償你應該知道的，在此不多說。
具體的責任是你公司員工還是對方，要看哪個屬於違規駕駛，比如逆行，闖紅燈，追尾等。同為機動車，逆行的負主要責任，百分之七十左右；闖紅燈的百分之七十左右；追尾的在前車無惡意製造交通事故的情況下，後車全責；因為兩車都是無證駕駛，在都沒有其餘責任的情況下，因為你單位員工沒有車牌，你們全責。
好多情況你沒有說，交警的處理情況是很重要的，責任基本是他們認定的，建議你儘快問一下處理這起事故的交警，根據責任認定來處理吧，我不清楚具體情況，也不便多說。
4樓：博愛傑傑
要看交警認定責任書內容，如是受到非本人主要責任的交通事故，就可以申請工傷認定等。
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
5樓：匿名使用者
根據勞動衛生法規定，職工在公司上下班途中因交通事故造成職工受傷、死亡的，公司負有一定責任。但要根據受害人造成事故的大小而定責任
6樓：匿名使用者
按法律，你得付主要責任（讓肇事者出錢啊）；按情理，責任並不大（個人認為）
我請車間同事吃飯有一位同事喝了灑在回家石路上出了交通事故我有責任嗎
7樓：匿名使用者
有責任。因為他的酒
駕是你直接造成的。
明知他要駕車，是必
須阻攔他喝酒的。既
然喝了酒，要打車把
他否則安全送回家。
當然，他自己是具有
完全民事責任的成年人，
自己應該明白道理，
自己要負主要責任。
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