1樓：墨汁諾
企業與聘用的退休人員簽訂勞動合同，雙方存在任職、受僱關係，企業支付給其的工資按照工資、薪金所得專案扣繳個人所得稅；企業聘用的兼職人員，每月支付的報酬按照勞務報酬所得專案扣繳個人所得稅。
一、稅法規定：
1、退休人員再任職取得的收入，在減除按個人所得稅法規定的費用扣除標準後，按「工資、薪金所得」應稅專案繳納個人所得稅。
2、按現行規定。工資、薪金所得，以每月收入額減除費用3500 元后的餘額，為應納稅所得額。
3、工資、薪金所得適用3%-45%的超額累進稅率。其計算公式為：
應納稅額 = 應納稅所得額×適用稅率 – 速算扣除數 = （每月收入額 - 減除費用標準3500元)×適用稅率 - 速算扣除數
二、受僱人員與用人單位簽訂一年以上（含一年）勞動合同（協議），存在長期或連續的僱用與被僱用關係；
三、受僱人員因事假、病假、休假等原因不能正常出勤時，仍享受固定或基本工資收入；
四、受僱人員與單位其他正式職工享受同等福利、社保、培訓及其他待遇；國家稅務總局關於離退休人員再任職界定問題的批覆；
五、受僱人員的職務晉升、職稱評定等工作由用人單位負責組織。
1、僱傭合同是指僱員按照僱主的指示，利用僱主提供的條件提供勞務，僱主向提供勞務的僱員支付勞動報酬。
2、勞務合同是平等主體的公民之間、法人之間、公民與法人之間純粹以提供勞務為內容而簽訂的協議。勞務合同與僱傭合同在合同主體關係、報酬支付、履行方式、風險承擔等方面均有不同。
擴充套件資料：
退休返聘優點
(1)退休返聘人員的工作能力較強，工作經驗較豐富。很多退休人員還可以再繼續上班的，一般都是原來單位裡的技術骨幹，或是管理幹部，特長往往比較突出。
他們的經驗豐富，可以作為公司的培訓人員，向新進員工介紹自己的經歷，傳授經驗。為公司文化的傳承和公司知識體系的傳承都有很大好處。
(2)退休返聘人員對於所工作的單位來說，其成本要大大低於普通員工。因為退休返聘人員往往都是在原單位享有比較健全的醫療保險、住房公積金、養老保險金等，因此無須再為其支付這些社會福利。
另外，退休返聘人員由於在原單位享有一份退休金，因此經濟上的壓力不大，對薪金收入也沒有過分要求，心理期望值不高，工資也偏低。
(3)退休返聘人員的工作態度比較認真，多年的磨練使他們養成了認真的工作態度。
(4)退休返聘的人可以發揮餘熱，更多的為社會產生價值。
退休返聘缺點
(1)穩定性較差。由於退休人員的工作特殊性，因此他們對於工作收入的依賴較低，企業一有風吹草動、形勢不妙，就會人心思動，退回家裡頤養天年。缺少與企業同甘共苦的奮鬥精神。
合同上也很難對其進行有效的約束。
(2)退休返聘人員大多由於年齡、精力上的原因，難以從事高強度、高壓力的工作，工作時間也相對較短，很難根據企業的要求或臨時性的工作要求，作經常性的加班、出差等工作。
(3)退休返聘人員一般創新能力比較差，幾十年的工作經驗會固化他們的思維，限制了他們的思維，因此，退休返聘人員一般不宜做創新性工作。
退休返聘人員在需求上與一般的人相比有一個明顯的不同之處：他們強烈地需求獲得尊重。
中國是一個敬老的社會，這種社會文化使得退休返聘人員認為他們應該獲得尊重，他們已習慣於別人尊重的眼光和禮敬的態度，一旦周圍的環境發現了變化，他們感到沒有被尊重，就會產生強烈的失落感，進而影響工作情緒。
企業僱傭退休人員還需要給退休人員繳納社保嗎？
僱傭退休人員怎麼發工資
2樓：我愛保險網
僱傭退休人員，可以簽訂勞務合同或聘用合同（不是勞動合同）。
勞務報酬可區別於一般員工，無需繳納社保。
退休人員本身不是法律意義上的勞動者，不受勞動法律相關約束，雙方簽訂的合同受民法、合同法的規範。
企業僱傭退休人員還需要給退休人員繳納社保嗎
3樓：匿名使用者
不需要，也繳納不了，只要留有他的退休證影印件即可。
4樓：匿名使用者
最近人社部正覆在研究，制
放心吧，一定讓你退休後也交上社保。
** 李忠表示，黨的十八屆五中全會提出要健全醫療保險穩定可持續籌資和報銷比例調整機制，研究實行職工退休人員醫保繳費參保的政策。大家注意到，這裡提出的是要研究實行職工退休人員醫保繳費參保的政策。
下一步我們會按照五中全會的精神，認真地開展研究，廣泛聽取社會各界意見，綜合分析考慮各種因素的基礎上，適時提出政策建議。
退休人員返聘合同問題！退休人員返聘簽訂什麼合同
1 勞動合同法 第四十四條指出，勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的 勞動合同終止。由此可見，退休人員不再具有勞動者主體資格，退休後因為享受基本養老保險待遇，現行勞動法律不再把他們納入勞動法規範範圍內。2 已享受養老保險待遇的離退休人員被再次聘用的，與用人單位不建立勞動關係，雙方不訂立勞動合同，而是...
辭退已退休人員，需要給經濟補償金嗎
法妞問答律師 諮詢 員工到達法定退休年齡，勞動合同依法終止，不需要支付經濟補償金。 特特拉姆咯哦 辭退已退休人員是不需要補償的，正式退休是自然解除合同，不需要補償的。中華人民共和國勞動合同法 第四十四條 有下列情形之一的，勞動合同終止 一 勞動合同期滿的 二 勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的 三...
判刑前已退休刑滿後怎樣領養老金，退休人員被判刑後能領養老金嗎
養老保險因入獄後,刑滿釋放後,可以領取養老金。犯罪入獄服刑人員是不能辦理公積金貸款或者提取的，需要等刑滿是否後，按照國家的相關法律法規及公積金政策使用或者提取公積金。關於退休人員被判刑後有關養老保險待遇問題的覆函 規定 退休人員被判處拘役 有期徒刑及以上刑罰或被勞動教養的，服刑或勞動教養期間停發基本...