1樓：滿城h鼒夋
行政助理的工作比較多元化，其主要工作內容為： 1、人事檔案管理 2、人事考核作業 3、員工教育培訓 4、作息考勤管理 5、獎懲辦法的執行 6、各類公告的釋出 7、招聘、錄用、升遷、離退職的辦理 8、各項規章制度監督與執行 9、協助經理制訂公司各項管理制度及業務計劃 10、全面組織及督導店員的銷售工作 11、辦公用品的預算及購買 而人事助理的工作相對少一點，主要是協助人事主管領導做好 1、人事檔案管理 2、人事考核作業 3、員工教育培訓 4、作息考勤管理 5、招聘、錄用、升遷、離退職的辦理
2樓：魃雡頄
人事助理是行政助理的一種啊，分工主要是在人力資源這一塊。 行政助理可以有管理性質的，也可以是廣義的（例如不參與業務開發的都可以叫行政人員，行政助理就是這些人員裡面的一個級別咯）
3樓：匿名使用者
人事——五大項，考勤，績效、招聘、培訓、企業文化， 知道了這五項，你就應該明白了要做什麼，其實應該是協助上級做一些事務性的，比如一些檔案的列印，把這四個字分開說， 人事，上面已經解釋了， 助理——協助上級做好工作事務，這是你的工作，你要會替上級分擔工作量，這是他指示你做的，同時，你自己也有工作，只是一些檔案類，列印啦，會議記錄啦，等等，每個企業都不一樣，但是並不大差，人事的英文是：hr，也指的是人力資源部門。 ****************************************==== 行政助理工作職責：
1、負責組織部召開的各種會議的會務工作，做好會議記錄，起草會議紀要、簡報，協助督促各單位貫徹落實各項工作任務的情況。 2、做好各類檔案的登記、保管、**、立卷、存檔等，保管使用印鑑、介紹信及經費本。 3、草擬年度工作計劃、總結、報告、清算、批覆等文件。
4、做好辦公室勤雜內務工作、文書檔案管理，做好上級及校內有關檔案收發、登記、傳閱、下發和年終清理、立卷、歸檔工作，辦理定購和發放各種學習材料。 5、做好部信件登記、分發、寄發工作，受理黨員幹部來信來訪工作，及時做好登記、自辦或傳遞等工作，遇到重大問題及時向部領導彙報。 6、協助部領導協調各個崗位的工作關係。
7、深入基層單位調研做好部領導的參謀和助手。 8、協助做好部辦公室的日常工作。 9、做好部領導交辦的其他各項工作。
行政助理和銷售助理有什麼區別？求大神幫助
4樓：佮妹
簡單點的說:行政助理主要負責公司內部,而銷售助理是幫助銷售人員與客戶方的一些聯絡,比如催貨款,做合同等等
5樓：眾神影歌
行政助理主要負責日常行政、運營、支援工作。 銷售助理就是對銷售員的工作提供日常行政事務和業務方面的支援，其中包括協助銷售員執行銷售合同、記錄客戶來電內容，接受客戶投訴等。
6樓：凡塵丶
行政助理是負責收錢的，銷售助理是給錢的
行政、人事和後勤都是我一個人在做，工資大概會是多少啊？求大神幫助
7樓：奪氣
我朋友也是在一間公司做行政助理,具體工作也和你差不多,去年2500左右（已買社保），今年加了200, 工資多少還是看公司的規模和效益而定.
一般會計和成本會計有什麼區別？求大神幫助
8樓：阿瑟
成本會計copy屬於會計行業裡的一種，成本bai會計只負責du企業的成本zhi核算這方面的事情。還有其他的
dao管理報稅的會計，負責銀行方面的會計。這個根據企業的工作業務量而進行具體劃分。大企業工作多了，就會分這個那個的，一個會計負責以部門，只是負責會計科目裡面的幾科目的核算，小企業業務量少就用一個會計也就全辦了。
9樓：手機使用者
1、一般會計來含蓋全部行業。成本
會自計主要是生產企業需要專門的成本會計進行成本核算。 2、成本會計的核算方法有很多，如加權平均法、分步分批法、品種分類法等等。一般不是行業特別要求，大多數企業能用加權平均法計算成本的，都用加權平均法計算成本，比較簡單，容易上手。
10樓：過磊金韋曲
成本會計比較難，可以說做成本會計，對企業生產過程要一清二楚，核算考慮的內容也多，所以工作強度要大於一般會計。當然工資要高一些。
單位性質和單位隸屬部門有什麼區別？求大神幫助
11樓：曉星後衛隊
單位性質是指這個單位的所屬，性質、例如"國有企業""國有事業單位""國家機關""外企"隸屬關係：是指企業直接隸屬於哪一級行政管理單位的分類。根據 國家標準gb12404－90《單位隸屬關係**》，企業隸屬關係分 為：
**屬企業、省（自治區、直轄市）屬企業、地區（州、盟、省轄市 ）屬企業、縣（旗）屬企業、街道屬企業、鎮屬企業（不包括鄉鎮企業局 所屬的鎮辦企業）、鄉屬企業（包括鄉辦企業和鄉鎮企業局所屬的鎮辦企 業；不包括鄉鎮企業局機關辦的企業）、其他工業企業。**與地方雙重 領導的企業，應按照以哪一方領導為主來劃分**企業或地方企業。中國 人民解放軍各總部、各軍兵種、各大軍區及集團軍辦的國有工業企業，劃 為**屬企業；各省（自治區、直轄市）軍區辦的國有工業企業，劃為省 （自治區、直轄市）屬企業。
中國人民解放軍各單位辦的以及機關、團體 、企業、事業單位辦的非國有工業企業，隸屬關係明確的，按所隸屬的關 系填列，隸屬關係不明確的，填入「其他」一項。廠辦集體工業企業以及 學校和勞動服務公司等單位辦的集體工業企業，填入「其他」一項。
土木工程師與建築工程師有什麼區別？求大神幫助
12樓：鬥蟻網
建築學工程師工作領域側重於建築設計、城市設計、室內設計等方面，要具備專案策劃、建築方案設計和建築施工圖繪製等方面的能力。
而土木工程則是運用數學、物理、化學等基礎科學知識，力學、材料學等技術科學知識及土木工程方面的工程技術知識，來研究、設計、修建各種建築物和構築物的學科，如工業建築、民用建築、農業建築等；而構築物則是指人們一般不直接在內進行生產、生活的建築物，如水塔、煙囪、堤壩等。因此土木工程具有民用性。
建築學是融合了工程和藝術的專業，至於需用何種尺寸的樑、柱，配何種型號的鋼筋等，那就是土木工程師考慮的問題了，從這就可看出建築學與土木工程兩者的區別。
建築學專業畢業生的就業去向為建築設計研究院、建築設計事務所等建築行業設計單位，一般從事建築物的設計和有關建築的研究工作。
土木工程專業的人才則流向了交通、住房、工程業廠房建設、隧道、地鐵工程等建設領域。
什麼是人事助理和人事專員，人事助理和行政助理的區別是什麼
人事助理是屬於人事部門，人事專員就是人事部門的一員。行政助理屬於行政管理部。而行政管理部要管理好幾個部門，其中包括人事部。人事助理是負責人員的招聘 培訓 薪酬等關於hr的一類 行政助理是負責後勤 保安 人員的獎罰等行政事務。人事主要是負責招聘，考勤，福利，培訓等，行政主要是負責飯堂，宿舍，保安等，兩...
行政助理許可權，行政崗位職責和許可權是什麼
行政助理，主要職責是 負責員工的考勤，於次月第一個工作日提供考勤報表並存檔 負責員工檔案管理，包括原始檔案的收集 整理 歸檔 電子檔案的建立 對一般檔案的起草和行政人事檔案的管理 依據人力資源要求計劃，組織各種形式的招聘工作 收集招聘資訊，協助招聘工作 處理人事日常管理工作，負責請假 招聘 錄用 保...
應聘行政文員和行政助理，要具備哪些條件
文員的工作細而雜，而且繁瑣 如不加強各方面的學心來提高自身的業務水平，很難適應本職工作。具體來講，文員要具有三種業務能力 1 拓展能力 2 分析問題的能力 3 人際交往能力。文別風淮雨工作是一門藝術，要做好文員工作，首先要具備作為內勤的一些基本素質，如語言表達能力 文電處理能力 會務接待能力等，注意...