1樓:hktv電電
面對領導的時候,我想說的時候每個人都會心驚膽戰的,害怕自己說錯話,得罪領導。
可很多的時候,如果你們不去交流話的話,領導又怎麼知道你的心聲,你的想法呢?
在領導面前說話不膽怯,說明你是一個很正經的人。t那麼我們要和擔心自己的賬號。
2樓:王先森說娛樂
自信,很多人都很難做到這一點,害怕自己在領導面前說錯話,從而產生一些影響。
其實你越擔心什麼,往往就會發生什麼。當然領導也希望你能夠在他面前說真話,不要露怯。
有時候咬咬牙堅持一下,你就會逐漸培養起來。
3樓:
最重要的一點就是把領導安排給自己的任務完成的非常好,領導挑不出任何毛病。就這樣在領導面前說話才能不膽怯,更有自信心。膽怯是虛心的一種表現,在勇於完善自身優點的同時,消除這種膽怯的心理。
4樓:月如初畫
害怕和自己的領導說話說明是你不夠自信。其實領導沒有什麼好怕的,他們不是母老虎不會吃人。在上小學的時候我也特別害怕老師,每一次看到她就好比是老鼠見到貓咪,和老師的安全距離必須到五米之外。
後面老師發現我怕他,經常和我坐在一起聊天。慢慢的我發現她這個人就是一個小綿羊,特別溫柔,從會罵人。
5樓:
在我遇見的大部分領導中,領導給我的印象都是很凶的,要求嚴格,說話嚴厲不給面子。這就很多時候導致我們怕領導。其實我可以教你一個方法,就是怎樣武裝自己強大的內心,下面請你記住三句話:
1,我不靠你。2,你也窮過,3,你是領導人,做的事我也能做。說白了,你在心裡就告訴自己,領導也是普通人,他和你一樣,也都是出來打工的,只是我們各自的分工不同罷了,所以我要面對領導,沒有必要怯場。
6樓:世間旅人
大多數人在領導面前說話都是比較膽怯的,因為領導在某些方面對我們有決定權,但是我們平時在說話的時候也要自信一些,身正不怕影子斜,這個還是要多加練習的,多練習就會有效果。
7樓:雜談鮮事
你是向他彙報工作,該說什麼說什麼,沒有什麼特別難以出口的東西,因為你提前肯定是要進行相應的準備的呀,領導問你什麼問題,這些東西你要適當的進行準備,你不可能什麼準備都沒有,就直接去找領導談話,那肯定是一個毫無準備的人,是一個愚蠢的人,所以膽怯什麼的也沒有必要,你給他工作他給你錢,他雖然說能決定你的生鮮,但是你也可以決定自己在不在這家公司呆著,你覺得不合適的話,沒有合理的實驗渠道,不適合自己,你有能力完全可以跳槽。
8樓:優影劇院
古代在皇帝身邊的人都會有一種「伴君如伴虎」的忐忑心理,如今在領導面前雖然沒有伴虎的感覺,但是自己的領導在單位決定著自己的去留和升職加薪,這樣無形中會給我們無形的心理壓力。
正所謂「人無完人,金無足赤」,我們每個人都會犯錯,領導也不會你偶爾犯一次錯而否定你,相反,在領導面前多露面,而且主動大膽的發表自己的觀點,久而久之就不會見到領導膽怯了。
9樓:婷夏腳步
武裝自己強大的內心,下面請你記住三句話:1,我不靠你。2,你也窮過,3,你是領導人,做的事我也能做。
說白了,你在心裡就告訴自己,領導也是普通人,他和你一樣,也都是出來打工的,只是我們各自的分工不同罷了,所以我要面對領導,沒有必要怯場。
10樓:y小冬瓜
可以先想好怎麼說,然後再去找領導,自己心裡有底,說話也就有自信,只要是要把自己的工作做好,讓領導挑不出毛病,這樣你也不用擔心被談話,但是說話是一門藝術,也是要學習的,多在大庭廣眾之下展示自己,鍛鍊自己為人處世的能力,才是最關鍵的。見過大世面之後,就不會在領導目前侷促了,畏懼感自然消失,就能做到輕鬆自然了。
怎樣在領導面前說話不膽怯
11樓:匿名使用者
可以事先組織好語言,做到有備而來。這樣的見到領導以後,就可以心中有底了。
但是,多在大庭廣眾之下展示自己,鍛鍊自己為人處世的能力,才是最關鍵的。見過大世面之後,就不會在領導目前侷促了,畏懼感自然消失,就能做到輕鬆自然了。
怎樣能讓人在領導面前說話膽量大
12樓:匿名使用者
最好在人小的時候尊重他,讓他擁有獨立人格。中國人可不行,孩子是他的財產,又打又罵又強迫他孝順,這奴才文化要不得呀!領導和你平等,你怕他何來?只因你從小被嚇怕了。
13樓:匿名使用者
1最重要的要了解領導愛好與喜怒哀樂,說話有針對地說2說話要訓練,舉手投足,不版亢不卑,有理有權節。以理服人,以情動人
3做好準備,寫好發言稿,有話可說,適當調整。
4心胸坦蕩,無所掛牽,服務大眾,你就不會畏縮。
14樓:羊狼美眉
自信 充實自己 膽量大的前提是你有料
15樓:珠海海之聲
有些新意的想法,其實膽量大沒用,要有更多的智慧。
16樓:陽光的彭正園
首先是有自信心,對要說的事做好充分的準備。
17樓:天空
首先你要明白老闆也是普通人,把自己的工作做好該說什麼就說什麼,沒什麼大不了的。
18樓:咿洳
先找到老闆特別感興趣的事情,然後慢慢建立友誼就好了
如何上臺講話不膽怯 50
19樓:一根菸工夫
你上過臺的話,那就沒問題啦,只是緊張,你可以先講一些客套話自我介紹什麼的來鋪墊消除緊張感,也就是最開始那一小會緊張,一會適應了你就開始你演講的內容
如何做到開會發言時不膽怯?
應該怎樣和領導說話,怎樣與上級領導相處,和領導說話時應注意什麼?
汐 和領導溝通的時候,一定要注意領導的尊嚴。不管在什麼場合,你都要時刻記住,他是你的領導,並且他所處的位置是比你有更多的經驗,所以不要在領導面前表現的好像自己很優秀,要比他有經驗和說服力一樣,要充分考慮到領導的尊嚴。 編號 當我們和領導談話的時候,我們需要將注意力完全放在領導的身上,聽明白領導所要表...
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笑到抽筋的笑話 給人親切的印象,不只是學習好的,遇見不好的也要留心記得,不要做討厭的事,不說討厭的話。需要你發表意見的時候,如果沒什麼具體要表達的,就說些中肯的話。 這是需要自身文化底蘊和社會經驗做基礎,有洞察力和查顏觀色的應變能力可以了。 這個需要看年齡的人如果年齡不大,說話辦事太像成年人或者老年...
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