1樓：在仙霞關看羅馬假日的木星
領導讓找早到辦個小時是為一天的工作做準備，正常情況下很多單位也會這麼要求，如果你選擇了這份工作你就得接受，不能接受的你也可以選擇辭職不幹啊，用人單位和個人都是雙向選擇的，個人也有選擇不幹的權利。
2樓：網友
生活就是這樣，如果你晚到半個小時 ，肯定會扣工資，所以實在做不下去，可以試著找乙個能做的工資。
3樓：風雅還不懈灬小雀
8-12點，16-21點，是超市規定的工作時間。
你的主管讓你早上提早到半小時，你先要清楚，這個是他個人的意思還是超市的意思。
如果是他個人的意思，你可以像超市反應，不提早來上班。
如果是超市的意思，那你可以去申請下午晚到半小時。
但是在很多工作中，員工都是會主動加班的，希望自己能公升值加薪。
4樓：網友
樓主，你好。對於上述情況你是有權向老闆提成請求的 。
勞動法並沒有對於超市一天上班幾個小時進行詳細規定，但國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。
第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。
第三十八條 用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。
同時勞動法規定的是24小時內，你在勞動過程中經。
歷的時間不超過8小時，跟幾點上班下班沒關。
系。你的上班時間屬於正常範圍內。
超市員工的上班時間是怎麼安排的？
5樓：支聽葷向
超市上班時間一般是上下班時間倒的，有的是早晨上班一直到下午兩點然後是另乙個班的工作人員是下午直到晚上超市閉館。
6樓：昂國伯半雙
一般超市都是整點上班的，大超市多數是三班倒。
7樓：毛帥項巍然
一般是早上7 8點，晚上9 10點。
8樓：蔚賢巴言
輪班制的，一般都是二班制，分班上吧。
超市員工作息時間是怎麼樣的？
9樓：水昆
超市員工作息時間是怎麼樣的：還算正常。
包工作餐的：早班7：00-14：30，晚班14：30-22：30（每班7個半小時）。
不包工作餐的：早班7：00-12：00，下午18：00-22：00，晚班12：00-18：00（兩班輪流倒班）。
每月休息看各超市的規定。我就職的超市，所有員工每週休息一天，節假日另算。提供五險一金。
儀表規範：頭髮乾淨，梳理整齊。
女士不披散頭髮長髮應扎整齊。
面部整潔，女士不描眉紋眉。
上班時間女士應化淡妝不得濃妝豔抹。
不得留長指甲。
女士不得塗有色指甲油或染指。
衣服常換洗，不得有異味。
衣服乾淨整齊，上班要穿工作服。
超市員工的上班時間是怎麼安排的?
10樓：網友
不是固定的，有些潮溼一週換一次班，有些乙個月。但也一些是按排班表來排，可能今天白班明天就晚班不固定。
11樓：網友
都是兩班倒 而且法定假日不能正常休息哦。
超市員工上班時間管理
12樓：網友
你可以把你的員工隨時調換啊，哪個工作崗位上確認，哪你把不忙的人調一下，你們一共13個小時，你那樣你安排早班、中班和午班，叫他們都上班，快到吃飯的時候，如果忙的時間你就叫他們乙個先去吃，不忙的時候可以去兩了，你不管他們吃啊，那也好辦啊，就讓他們自己帶飯啊，你給他們買乙個微波爐啊，快到中午的時候你就叫他們去熱一下就可以吃了啊，那樣，你不就調過了嗎，你不管他們吃有補助嗎？
13樓：網友
可以倒兩班，輪班。
可是你的收銀員不夠~~~
別人可以替代嗎？
中午輪流值班還是怎麼弄啊？
中午值班的早下班也行分。
14樓：不懂
包括你在內五個人，可以週一至週五輪休，週六週日應該人比較多，就不休了。
中午有充足的時間可以去外面吃啊~~
15樓：網友
你需要告訴我，你安排的要求：一週休幾天，工作時間是綜合小時工作制還是8小時工作制等基本情況。
超市合理的上班時間？
16樓：網友
超市的營業時間一般是早上8點到晚上十點，具體員工的工作時長要根據員工數量、工作性質、超市運營情況來判斷，根據勞動法，正常情況下，一般職工從事工作或者勞動的時間。國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每週工作時間不超過44小時的工作制度。
勞動法》第四章。
工作時間和休息休假。
第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。
第四十條用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假：
一)元旦；二)春節；
三)國際勞動節；
四)國慶節；
五)法律、法規規定的其他休假節日。
第四十一條用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
第四十四條有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；
三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。
17樓：網友
合理的工作時間安排應遵循標準工時制，即每日工作八小時，每週工作四十小時，有的因工作性質和生產特點不能實行標準工時的，應保證勞動者每天工作不超過八小時，每週不超過四十小時，每週至少休息一天。
18樓：網友
要看部門的！不同的部門有不同的上班時間，而且同乙個部門的人也有不同的上班時間！員工少的話！
至少2批人，一批早班，1批晚班。早的話營業到中午換晚班的員工頂。具體時間要看自己安排了！
工作幾小時等等！ 休息時間。做5休2!
不一定週末休息！
19樓：落葉的面容
一般是每天工作10小時 樣子，我瞭解有是這樣，各超市有不同的啦。
超市這工作時間正常麼？
20樓：網友
正常。超市本身就工作時間長，一般都要倒班，我這邊的情況是，早班：8點-12點 下午6點-10點。
午班：12點-8點。
工作時間都是八小時。
至於工資，因職位不同變化 1200一般是理貨員的工資，庫管稍微高一點，都屬於基層，職位高了分級加工資。
至於休息，一般是一月4天休息，可調休。完畢。
21樓：淡然還矯健的典範
因為超市的營業時間較長，所以會出現倒班的情況。一般的超市分為兩種，我拿7：00-22：00營業時間為例。
包工作餐的：早班7：00-14：30，晚班14：30-22：30（每班7個半小時）
不包工作餐的：早班7：00-12：00，下午18：00-22：00，晚班12：00-18：00（兩班輪流倒班）
每月休息看各超市的規定。我就職的超市，所有員工每週休息一天，節假日另算。提供五險一金。
22樓：帳號已登出
手機開不了機的原因有很多，通常的情況有三種，手機沒電、過度刷機或者電池損壞了。如果手機因為電量過低無法開機只需充電即可，因為過度刷機導致無法開機只需**乙個匹配的手機 rom 包即可，電池損壞導致手機開不了機的話更換電池即可。手機開不了機應該怎麼辦呢？
電量過低導致無法開機。
1、將手機電量使用到嚴重不足，導致手機自動關機後，很多時候剛插上充電器，依然是無法正常開機的。原因是智慧型手機只有當電量大於比如 5%的時候才可以開機，當電量過低，打不到這個要求時自然開不了機。
2、我們能做的就是等待手機多充 5 分鐘再試試即可。
刷機過度導致無法開機。
1、刷機相當於手機換系統，通過刷一些新系統可以提公升手機的使用者體驗，不過有時候因為刷到一些不匹配的 rom 包就很可能會導致手機開不了機，一直處於開機介面等情況。
2、針對這種情況導致的開不了機，我們只能**乙個匹配的手機 rom 包放在手機 sd 卡里，然後進入手機的 recovery 模式，再次刷機即可解決。
電池損壞導致無法開機。
1、手機電池屬於損耗品，當手機使用時間久了，就會出現電池過早損壞或者不良等情況。
2、可以將手機連線上充電器，看看手機是否會顯示充電以及看看電量百分比是否會增加，來簡單判斷電池如何，如果電池損壞，建議更換一塊新電池即可。
總的來說，手機因為電量過低無法開機只需充電即可，因為過度刷機導致無法開機只需**乙個匹配的手機 rom 包即可，電池損壞導致手機開不了機的話更換電池即可。通常來說，夢中天高氣爽，預示你會成功。如果夢裡的天氣有云、霧或陰溼，最近幾天內，你可能不適合做出重大決定，或者重要的改變。
夢見檢視氣象部門的天氣預報。
預示你將無奈地更換自己的住所，此時的你可能會精疲力竭，不過你也會因此而獲益。
夢見天氣變化無常。
預示夢者可能會因為自己的無心之舉傷害身邊的人。
夢見預報天氣的是位巫婆。
象徵你的家庭事務由於處理不當而出現不愉快的局面。
夢見巫婆唸咒語來控制天氣。
預示你的家庭將出現內部紛爭，事業上也將充滿失望。如果夢裡的天氣有云、霧或陰溼，最近幾天內，你可能不適合做出重大決定，或者重要的改變。
夢見天高氣爽。
預示你會獲得成功。
夢見巫婆唸咒語來呼風喚雨。
你的家庭可能會出現一點小問題，工作和事業上面得到的成果也不會很理想。如果夢裡的天氣有云、霧或陰溼，暗示最近你可能不適合重要抉擇或改變。
超市一般上班時間是
23樓：網友
開門：早八點。
關門：晚上十點。
週末：關門會晚一些，一般都是十一點。
24小時的除外，需要倒班。
24樓：平凡
超市的上班時間一般是8個小時，加班除外，有2班倒的也有3班倒的，一般的時間安排：早班8點到下午4點，中班是12點到晚上8點，晚班是下午2點到超市關門。這是比較大型的正規的超市時間安排。
對於一些小的超市，時間安排就不會這麼合理了，有時早上七點就要上班，一天上班時間也要在十個小時左右，週末也要上班。總之對於小型超市的時間就不會那麼固定了。
25樓：刑皎月
浙江省 寧波 北侖區 有個超市名字（七彩虹）最坑員工！上班時間9—9個半小時！乙個月只休兩天，節假日沒得休，工資3千，新員工2600試用期兩個月，試用期未滿，辭職還要扣三天工資！
望**部門看到這個訊息，給勞動者找回公平！
26樓：網友
答案是肯定的：這種工時制度是違反法律規定的。並不是意味著支付了加班費就是合法的。
所以對以某些發表所謂是合法的言論予以抨擊。對於漠視勞動者的生命健康權表示擔憂。當然，如果雙方協商一致同意這種工時制度，那麼也是無問責的權利。
今天，樓主提出這個意見來，我想你一定對此種工時制度持有異議。其實，很簡單的乙個道理，我們得以人為本，如果我們為了幾個加班費而犧牲休息的時間，並危害到我們的身體健康，這樣的事人是不會去做的。換而言之，為了錢失去做人的原則我想還不是社會主流。
對於任意安排勞動者加班，不與勞動者協商的可以向勞動監察投訴。能夠取得證據的，可以解除勞動合同並獲得賠償。樓主需要幫助的，可以與本qq聯絡。
關於上海地鐵九號線員工的上班時間問題
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