學歷對人發展的重要性,學歷對一個人發展的重要性

時間 2021-06-17 06:06:36

1樓:奧鵬教育

進入網際網路時代,隨著職業的選擇性越來越多,很多職場人士發現,自己已有的學歷可能不再能符合社會上對於同等級崗位招聘的學歷要求,如果想要跳槽,尋求更好的發展,學歷問題必然成了求職的一個短板。對於已經工作了多年的職場人士來說,專科畢業還可以夠用的年代也已經過去了,現在更多的企業,任職崗位,高薪崗位要求的學歷基本上是本科為起點。

雖然說工作經驗的積累可能更有利於工作的開展,但是沒有學歷這塊敲門磚,即使有更長的工作經驗,也很難進到國企外企等高階企業。 同時即使在同一家單位,如果單位、公司出現晉升機會的時候,單位、公司將會優先提供給學歷較高的人,同時學歷也有助於在職人士拓展朋友圈,可以通過學習結識更多高學識和能力的人,對於自己的未來職業發展也有大大的益處!

2樓:匿名使用者

學歷是敲門磚這句話不知你聽過沒有~雖然說專業自己不喜歡。以後工作也沒多大聯絡,但是,現在,眼下~沒有學歷別人就不承認你,就只能看到你是高中畢業的文憑,對於自己來說。是不公平的,所以還是硬著頭皮把學歷證書拿下。

以後的發展再按照自己的喜好來定~

3樓:零立方

你好!很高興幫你解決問題。

學歷學歷,學習經歷。它並不重要,只是在求職的那一瞬間有用,進入工作後,關鍵的是你個人的努力和能力的提高以及人脈的積累。要認清自己的興趣愛好,再在此基礎上加倍努力深造,這樣你就能很好的在職場上馳騁了。

還要注意搞好人際關係,在職場上這點很重要。

相信過來人沒錯,希望我的回答能幫到你。

學歷對個人發展的重要性

4樓:瓊樓登高人為峰

學歷學歷,學習經歷。它並不是最重要的,是人的一個起點,學歷越高,起點越高回。進入工作後,關鍵的是答你個人的努力和能力的提高以及人脈的積累。

要認清自己的興趣愛好,再在此基礎上加倍努力深造,這樣你就能很好的在職場上馳騁了。還要注意搞好人際關係,在職場上這點很重要。

5樓:痴狂

學歷只是敲門磚,關鍵在能力。因為學歷再高,沒有能力適應並做好所應聘的工作,一樣會被辭退。公司要的是有能力為公司創造財富的人才,高學歷,低能力有用嗎?

學歷對一個人有多重要?

6樓:沉木無香

首先,對你自己重要。學歷高,個人素質高的可能性更大。此外,他人不瞭解你,只好通過學歷這樣的樂觀標準劃分你的檔次。

7樓:匿名使用者

學歷是指一

個人學習的經歷,比如本科學歷,是指一個人在學習過程中,達到了教育部門所要求的這種經歷,如果能夠合格畢業,那麼就會授予本科學歷。但是我們也要知道,學歷不等同於能力。

一、我們國家在2023年恢復高考以後,很多人通過考試進入大學,那個時候社會人才比較缺乏,無論是大專畢業還是本科畢業,基本上都會受到國家的安排,進入體制內工作,可以說就是鐵飯碗,一輩子衣食無憂。正是國家對於人才的重視,所以讓很多人看到這是一條捷徑,中國自古以來的這種「學而優則仕」的思想更是影響著人們,特別是對於農村家庭,家裡能有個大學生,那簡直是皆大歡喜的事情。

二、隨著我們國家經濟與科技的發展,社會人才越來越多,九十年代國家不斷對大學擴招,上大學的門檻相對來說要低了很多。大量人的湧入,使得大學這個本來陪養人才的地方的性質發生了,很多人上了大學之後,一下子放鬆了許多,不再有認真學習的精神,上大學沒有學到真正的知識,結果到社會上眼高手低,沒有能夠做事的能力。

所以,學歷只是證明學習的經歷,我覺得它對於人只能是錦上添花的作用,有學歷更好,但它不能決定一個人,更不能代表能力。

8樓:gg顧以瑾

重要首先學歷是我們入職私企首要的門檻,老百姓的孩子,沒有什麼錢和背景,我們有的就是一個信念和一個剛剛拿到的畢業證,這正是用人單位所第一要看的,不是他們對學歷要求多高,而是現在學歷氾濫,他們的要求就會提高。入職國企,學歷是個軟實力,門檻更高,因為國企待遇、福利等都很好,而且可以說是一個十足的鐵飯碗,而且不用擔心被解僱,所以,他們福利待遇好,自然要求也是很高,你可以沒有能力但是不能沒有學歷。

我們經常會在身邊聽到一種說法就是學歷不重要,公司看的都是工作經驗。但實際上去公司面試的時候,首先看的就是學歷的高低。求學的經歷是看一個人對於事物判斷的正確與否,我們不能把學歷看做簡簡單單的一張紙。

所以說,學歷就是一把開門的鑰匙,學歷越高能夠開的門就越多。

從高考這件每年全國都在關注的事情上來看,大學以上的學歷,更好的學校是目前能夠決定一個人命運的事。每年都會有無數的家庭為了高考費勁了心思。家長、老師、學生,日日夜夜都堅守在高考的大門外。

家長為了給孩子找一所好的學校,以後有好的出路。老師為了讓自己的學生考出好的成績,來證明自己的努力。學生努力的複習,為了證明自己的價值。

9樓:匿名使用者

沒有學歷要找到個好工作非常難。你看看現在的求職資訊,基本上所有的求職資訊第一條都是學歷要求,然後是工作經驗,英語水平,沒有學歷就等於大多數工作崗位對你關閉。即使你有才能,但是要得到招聘者的認可也是非常困難的,伯樂選中千里馬的佳話在現代社會並不是隨處都能發生的。

10樓:匿名使用者

說它很重要我也不那麼認為啊,那還要看個人的理解拉,現在找工作沒有學歷有技術照樣可以找到很好的工作啊,而今待遇不比那些有學歷的差啊,人光靠學歷有用嗎 ?你看那些高學歷的往往都沒有工作,要不是他嫌這嫌那的,要不就是別人看不上他,就算有高學歷的光環照著,你也要靠自己的努力才能成功啊!有付出才有回報啊!

有失必有得的嘛!哈哈!學歷只是一張廢紙而已拉不要把它看的太重!

11樓:黃猿啊

學歷就是門檻,很重要。沒有學歷獲得的機會更少,提升學歷,能夠拓寬發展途徑!對於當代的年輕人而言,學歷深造以後,人生的選擇就變得更多了。

除了升職加薪外,還能夠參加公****、研究生考試,甚至是出國留學。提升學歷,有助於增長見識!對於一個人而言,見識是通過經歷點滴地積累起來的,而學歷深造就是人生經歷的一部分。

在社會上,學歷高的人,見識應該是相當豐富的。因為他們看過的書、懂得的知識比一般人要多,因此在見識方面也會比普通人更廣闊一些。越深的見識,越能夠提升一個人的氣質,因此深造學歷是必須的

12樓:匿名使用者

現在的社會,不是說學歷高就好,但這也是跨進門檻的首要條件,現在的企業主重的還是一個人的能力,能力不僅僅體現在你的知識方面,人際關係等等,更重要的還是從事本專業所得到的經驗。必經經歷多了,才會有更好地成長。因為我也是剛畢業的學生,這個很有體會。

13樓:匿名使用者

學歷如果單純解釋為一紙畢業證書的話那它確實不重要,你可以說能力大於學歷.

但是學歷同時代表你受教育的過程,這就非常重要了.

14樓:匿名使用者

它是成長的記憶!

它是入職的票證!

它是晉升的階梯!

它是勤奮者承載知識的巨輪!

它是投機者玷汙學術的證據!

它可以通過一生的追求、一世的辛勞來換取!

也可以利用高高的職位、厚厚的鈔票來印製!

人人需要它,你想我想大家要!

你說重要不重要!

15樓:星之夢一

學歷的重要性無需多講,簡單來說在求職應聘方面,現在企事業單位用人都要求本科及以上學歷,專科及以下學歷在找好工作方面的空間越來越小。在升職加薪方面,在企事業單位,本科及以上學歷在升職加薪方面明顯優於專科及以下人員。評職稱,選領導,漲工資都是預先考慮學歷高的人員,學歷低沒有競爭優勢。

16樓:匿名使用者

你要考公務員進事業單位編制,學歷都有要求。你要去公司應聘也要有學歷,除非是體力勞動。沒有學歷或者學歷不高就只能從事初級勞動。當然自己做老闆另當別論。

17樓:匿名使用者

求職的敲門石,但是同樣的說~沒學歷的人一樣也不錯

18樓:匿名使用者

學歷是這個時代的悲劇

多少人才就因為缺少這樣一本小本本就被埋沒

我強烈鄙視那些用人單位只看學歷不看能力

19樓:壞壞的雙魚

開啟機會之門的鑰匙,很重要

當然,除非你家財萬貫```

你可以在家族企業裡,或者做**投資`

那就無大所謂了

20樓:綫

學歷不代表能力,記好

學歷對一個人的人生很重要嗎?

21樓:何秋光學前數學

關於來學歷這個話題,已然是老源生常談了,那關於學歷,到底重不重要呢?我們也是一隻都聽說過這句話:學歷是工作的敲門磚,但是也有的人會認為學歷不是萬能的,因為很多公司的ceo就是低學歷,有很多高學歷人在給低學歷的人打工。

很多企業在招聘人才時,都會跟你說,我們更看重的是你的能力和實力,而不是你的學歷,可是他們在篩選簡歷的時候,會把低學歷的篩選出來不要,這就是現實。但你也許會舉例一些依靠能力成功的一些例子,但那卻是個例,不是通用的。學歷雖然並不能等同於能力,但你擁有高學歷難道不是一種能力的表現嗎?

知識改變命運,不管是在過去還是現在,都是真理來著,不然國家又為何要耗費巨資來為我們提供九年義務教育呢?為何針對大學生的有助學金和助學貸款之類的呢!

學歷固然重要,但是持續的學習能力更重要。學歷只是代表了過去的學習能力,在工作中要保持自己的學習能力,積極主動完成工作,在不斷的學習和積累的過程中提高自己,活到老學到老,提升自己的能力!

22樓:無情基佬一打五

真的抄 非常 重要

切身經驗,當年自主招生沒看到一大面卷子,做掉了幾道開放性大題,要交卷的時候才發現,可是沒有時間了,我當時心裡還在奇怪,怎麼我做的這麼快。最後結果出來差了7分,這7分改變了我以後的人生軌跡。因為自主招生沒過,高考分數正好卡在普通一本和211中間,最後讀了一個普通一本,當時覺得沒什麼,以後找工作一樣的。

後來,獲得保研資格,保送本校,也接受了,想著是命中註定,依然是個普通一本。現在找工作,非常艱辛,很多我意向的單位,都想要雙985 211,更何況我在湖北省,一個高校雲集的地方,由於學歷問題,我就這樣被生生擋在門外。在找工作的這段時間,我總能想起我由於粗心大意而丟掉的那幾道大題,其實那種綜合性的大題隨便寫寫自己的看法,7分絕對是到手的,可是我當時不當一回事,現在的自己無比後悔,非常心痛。

可能越想得到的東西越得不到吧。

所以,學歷真的非常重要,再強調一遍,能有更高的學歷一定要拼命去擁有,它會給你以後的生活帶來不一樣的感受。

23樓:跪喊陛下

學歷重不重要,高學歷的人不會這麼問,低學歷的人在社會混些時候自然

就明白,那就剩版徘徊中權的初中高中學生了。

有沒有用呢?

我們想一下,我們以後在社會上生存不外乎兩種方式:要麼給別人打工,要麼自己當老闆(其實很多老闆也是在為別人打工) 。

第一種:給別人打工。我們去應聘的時候,不可缺少的是簡歷,學歷就是簡歷上必不可少內容之一,除非去工地搬磚這類工作,這樣的只看力氣,目前公司崗位幾乎所有都要求學歷限制,你說重要不重要。

第二種:自己當老闆。老闆有很多,包工頭還被別人成為老闆呢,但是是真的的老闆嗎?

我們這隻討**司企業的老闆,不是那種被別人稱一聲老闆,就真當是老闆的。那麼公司企業的老闆,他們的學歷如何?你可以去搜搜,把你能想到的。

有的人會說,誰誰誰學歷就不高,比爾蓋茨還退學了呢,馬雲數學成績還很低呢。拜託,你以為你是他啊,你要是他們這樣的人,根本就不會問這樣的問題,這樣的回答也不是給他們這類人看的。

當然也不絕對,學歷只是門檻,或者說證明自己能勝任這些工作,如果接觸某個行業很多年,該懂得都懂,不懂得也懂,那麼即使沒有學歷也可以找個好工作。

事無絕對,單純來說學歷重要不?那麼回答一定是很重要。

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