1樓：張雪
毫無疑問的是，學歷是個敲門磚。比如在一線城市，通過職介所途徑尋找工作，起碼需要有一個本科的學歷文憑。文憑的作用是，可以使招聘方迅速對應聘者有一個受教育程度和所學專業的基本瞭解。
並不是說沒有本科文憑就無法就業，只是相較於握有學歷文聘者來說，增加了一些障礙，這就是社會現實，它不以人的意志及各種政策、規定為轉移。當你進入職場後，文憑的作用隨著工作年限的增加而逐漸減弱，甚至不起作用了。這時，真正起作用的是你具有的專業能力，以及在職場圈中的為人處世能力（也就是情商）。
但當你想跳槽時，文憑又重新回到非常重要的地位
2樓：大樹百寶箱
文憑代表著具備一定能力，有能力不一定有很好的文憑。
3樓：柏書桃
高科技當然是文憑高了好。但在政界，要很好地為人民服務，就必須沉下身，到人民群眾中去調查研究。向人民學，向書本學，要學政治、經濟、學科技。向科技要生產力。
4樓：滅世淡笑
能力在足夠大的時候，能超過文憑
5樓：匿名使用者
文憑是說有過經歷，至於能力是有過測試的，在沒有別的可驗證前提下的參考，能力的大小需要在實踐性中證明，為了節省試錯成本靠口碑和社會培養的證明，這是文憑存在的證據道理
學歷，能力哪個更重要.辯論賽用
6樓：金依波隗魁
學歷和能力其實都重要。
學歷是一個人過去的證明，學歷可以體現一個人的基本狀況，處於哪個層次，學歷可以體現一個人的人脈圈子，學歷某個程度上也體現了一個人的專業水平。
我覺得學歷最大的好處，就是給與一個人心理上的最大自信。
一個有學歷的人，在學問和能力上未必比得上一個沒有學歷的。但一個有學歷的人，他自己的心裡相對自信，給人的感覺有優越感，更有自信心，也更有底力。
當然，我這裡說的都是真學歷，而非假學歷，假學歷是自欺欺人之舉，除了充一下場，對個人沒有真正的好處。
社會上很多人認為學歷很重要，所以在這方面花了很多功夫，我覺得對於學歷的執著，是非常讓人理解的，沒有任何異議。但社會上，同時也有一片聲音，說能力比學歷更重要，這也確實是的。
一個優質的企業，兩個人差不多的學歷，更看重的是他們的能力，而選擇能力最優的，而非學歷最優的，確實是企業利益最大化的選擇。
一個學歷相對低一級、能力高一級的人，在心理上，有可能比學歷高一級、能力低一級的人，稍佔劣勢。從而企業如果在薪資的安排上，就可以做到圓滑了。也就是說，我花同樣的錢，可以在低學歷裡找到一個能力更優秀的人才，而在高學歷裡找到的卻是一個普通的人才。
而且一個真正的人才如果學歷不高，那麼的表面的條件就不那麼優秀，穩定性也相對高一點。
當然，能力也非絕對比學歷更重要。有能力而沒學歷，也許會對一個人長遠的職業發展有一定的障礙，學歷是很必要的，當然重要，能力同時是重要的，二者沒有說誰優誰劣。企業應該權衡二者，具體人才具體分析具體定位，不要單純以能力或者學歷，去評判任何一個人。
7樓：同學你好吳
吳老師分析，能力和學歷哪個更重要？
8樓：趙老師講高考
企業招聘時，學歷和能力哪個更重要？
文憑與能力辯論賽中文憑比能力重要的4辯陳詞
9樓：匿名使用者
文憑是敲門磚，沒有文憑，就沒有人給你展現能力的舞臺。
這是主旨。
其他的自己寫。 ,,,文憑是敲門磚，沒有文憑，就沒有人給你展現能力的舞臺。,
10樓：匿名使用者
綜上所述，文憑是一個人能力的反映，有了文憑你才能更加自信充滿希望，文憑代表你的能力。我們都是有了初中畢業證我們才上高中的，有誰沒有初中畢業證就上高中的？沒有足夠的證據證明你的能力，你能上更高一層嗎？
所以文憑又是水平和能力的象徵，是獲得別人認可的寶石，所以我方堅持認為文憑比能力重要。
能力比學歷重要的辯論！ 50
11樓：我就說好
學歷？能力？----社會更看中哪個？一直以來都是我們所無法準確回答的一個問題。
改革開放20多年來，雖然大家的頭腦意識裡都有這樣一個概念，那就是，能者上，平者讓，可現實生活中又有多少單位在用人上完完全全這麼做了呢？
從學歷 》能力的角度來說，十多年的寒窗苦換來一個小藍本本（大學畢業證書），應該算是很不容易了吧，可用人單位偏偏說，你還太嫩了，沒社會經驗，我們需要有2年以上的工作經驗的人員，在這裡，你的學歷還能》能力嗎？所以有些高校畢業生，不服這口氣，很自然的成了社會待業青年，讓高校畢業生到工廠做工人，一個月400多，到業務單位做業務員，對於社會經驗少之又少的畢業生們，又有幾個能成功的呢？這個業務對於一箇中專學歷的人就可以做的，有時候本科生也不得不去做。
在這裡，學歷完全成了自己的一種收藏品。
從能力》學歷的角度來說，能力在有些工作中的確非常的重要，比如銷售，管理等工作中，應該說我雖然是一箇中專或者是高中學歷的人，我做銷售或者管理，憑我的自身潛力和悟性，找到一個自我的定位，也被社會所認可，可偏偏當自己想往上爬的時候，一道卡便把我這樣無情的攔下來了，比如有的單位說，做管理或者是銷售代表的時候，最低必須是大專學歷，拿薪水的時候，雖然平時你做的事情不比那些大學畢業的人少做，甚至是更多時，但往往拿到手上的薪水卻比那些只靠本本，不做實事的人淺許多，心理上真的很不平衡，再比如說前段時間的國家公****，學歷這道坎就讓許多，有能力卻無學歷（指大學）的望而止步，雖然自己如何如何有能力，可報名那地方的就看那個小本本，你奈他幾何？
思考一下我們現在的用人機制，我們的一些單位在用人上是否太過於苛刻，太過於死板呢？一味追求所謂的經驗，追求高學歷，明明中專畢業生可以做的事情，非要個本科畢業生來做，美其名曰「企業形象」，相反有些單位呢，你研究生怎樣（這態度），我就要有能力有社會經驗的（其實有的崗位也不需要太多經驗的），頭腦中總是以一種「姜，還是老的辣」來選擇。
前段時間有報道，南京大學博士生導師居然學歷只是小學文化，一石擊起千層浪，在社會上引起了強烈的凡響，南大表示以後的職稱評級不再按照學歷，只要能有前沿思想和水平的人都可以來南大，對於學歷》能力，南大首先進行了用人機制的改革，也給了我們一個能力大於學歷人的一個施展的舞臺。
其實這個問題不應該這麼來問，問題歸根到底還是我們社會用人機制存在的問題，導致了有能力的人總覺得自己學歷阻礙自己的發展，而有學歷的無能力的又無法找到自己的一個準確的定位，一句話，問題出在----都是用人單位惹的「禍」！
辯論賽，辯題「文憑能決定一個人的能力」
12樓：橸婧
文憑代表著你的學問，社會上有
13樓：匿名使用者
文憑復是白能的，但是文憑也很重要，制但我們往回想一下，那孔子遇到那兩個小孩，小孩問他中午的太陽大還是早上的太陽大，那孔子也沒有說出來啊，這就是看你對那一方面的辯論瞭解得多了，如果你是全方位的呢，你也不可能提這樣的問題了，是吧。就像我們開成三輪車和開汽車那是兩回事，相同的是它們都是車。
14樓：悉北辰景湉
與這個類似的辯題抄
我有一份立論襲稿子，參考下面那個**，可以做下參考。
我認為文憑能決定一個人的能力，這個有點懸。只能這樣打：文憑能決定一個人某個方面的能力，只要對方承認文憑能夠決定一個人的某一個能力就是同意我方觀點。
辯題換個角度來說就是：一個人的能力能由文憑決定。文憑成了決定的主動方，還是蠻難的。
祝你好運。
學歷和能力哪個重要，能力和學歷哪個更重要？
文憑只是敲門磚 文憑是敲門磚。我相信，在所有人找工作的時候，文憑都是極其重要的，是讓你的能力更快的被瞭解的一種重要方式。但是請記住，文憑的作用是能力的憑證，文憑只是能力的一種驗證方法。有沒有能力並不為有沒有文憑所決定。在你沒有被別人瞭解的時候，擁有文憑的確使你事半功倍。但我們的目的並不是讓自己進門而...
學歷與經驗哪個更重要，學歷和能力哪個更重要？
心shui我動 學歷是不是文聘呢?如果是的話就是經驗重要 學歷如果是知識的話我決的這兩者不能選擇也不能做比較 孔 雀 翎 學歷是敲門磚,沒有學歷找工作會很辛苦 除非你是技術工,業內很出名的那種 經驗當然也很重要,自身的發展需要更多經驗來鋪墊 有經驗使你處事老練圓滑 上個月我看到一新聞，上海的一小夥子...
學歷與技能哪個更重要，能力和學歷哪個更重要？
很多報考mba的同學也是看中了mba的研究生學歷，那麼他們怎麼看這個問題呢？其實，這不是主觀感受，這是客觀事實 學歷和能力，到底哪個更重要？其實同樣重要，這兩個是牛人們的共同特徵，但為什麼我們要說學歷比能力更重要呢？因為學歷和能力的重要性是有先後順序的，對於年輕人來說，學歷重要在先，能力重要在後。1...