1樓：匿名使用者
範文，供你參考：
宿舍所有人員必須做好用電、防火為重點的安全工作，所有住宿人員(含外聘及外來施工人員)必須嚴格遵守並服從hrm部的統一管理和安排。
根據《消防法》實行防火安全責任制度，本著誰主管誰負責的原則，宿舍主管部門對宿舍的安全負責，各住宿人員為第一責任人。
禁止破壞供電、消防、防雷裝置和設施。非緊急情況下，任何人不得隨意將消防設施堵塞、損毀、挪動、試用或挪為它用。
各住宿人員必須保證樓道暢通無阻，禁止在樓道內堆放雜物，存放易燃、易爆及危害大家安全的物品。
各住宿人員要會使用滅火器，如發現著火，立即採取措施撲滅初期火災，同時迅速疏散人員並報警。火警**119，報警時須講明著火單位名稱、地址、**、火勢大小、報警人姓名並及時派人到路口迎接消防車。
1．禁止在宿舍吸菸、生火、玩火、焚燒物品以及燃放煙花爆竹等，點燃蠟燭及蚊香等需有人在場，用不燃物支墊，並遠離任何可燃物，以防火災事故的發生。
2．禁止攜入或私存易燃、易爆、有毒、劇毒以及有腐蝕性、傳染性等妨礙公共安全和衛生的危險物品。
3．宿舍內安全用電，嚴防火災。禁止燒煮、烹飪等。
4．禁止在宿舍內私接電源，安裝插座。除電腦和電吹風(限800w以下)外，其他大功率電器一律不準使用，使用電腦的人員需至hrm部登記，並得到允許後方可使用。
4．禁止用其他任何金屬線代替保險絲。禁止私自拆卸水暖裝置、電氣設施，私自修理供電設施。
5．禁止在蚊帳內點燭設燈看書。
6．禁止將插座、電器等帶電體放於床上、從席子裡下穿過或與可燃物連線(例如電扇放在床內吹風)。
7．禁止在電線燈頭、燈管等電器裝置上搭掛衣物或烘烤物品。
8．人員離室鎖門時，務必檢查並關閉窗戶及電燈、電扇、電腦、充電器等所有電器裝置的電源。
9．禁止在宿舍內聚眾賭博、酗酒、扔摔酒瓶、故意起鬨、打架鬥毆、吸毒、色情等一切影響公共安全和公共秩序的不正當行為。
10．禁止攀爬及破壞門窗、陽臺、防護網。禁止站在窗臺或活動物體上收晒衣服，以免造成危險。
11．禁止任何人攜帶管制刀具或者其他凶器進入宿舍，個人攜帶的管制刀具(《對部分刀具實行管制的暫行規定》)請主動上交保衛，若查到將至少給予警告處分。
對於上述違反行為，如在宿舍內被發現，但無人主動承認且無法查明,則視為全宿舍共同違規。並結合產生後果的輕重給予警告、記過等處分。以及賠償造成的損失。
2樓：周董是蘿莉
本來想回答，不過看到一樓這麼牛×，頂一樓。不過一樓太多，這種管理制度是上牆的太多不太好。
員工宿舍規章制度
員工管理制度，員工規章管理制度
員工應遵守該公司一切規章 通告及公告。員工應遵守下列事項 1 盡忠職守，服從領導，不得有陽奉陰違或敷衍塞責的行為。2 不得經營與該公司類似及職務上有關的業務，或兼任其他廠商的職務。3 全體員工必須時常鍛鍊自己的工作技能，以達到工作上精益求精，期能提高工作效率。4 不得洩漏業務或職務上機密，或假借職權...
酒店員工管理制度有哪些
文庫精選 內容來自使用者 唐兆祥 酒店員工管理制度範本 篇一 賓館員工規章制度 賓館員工規章制度 一 儀容儀表 1 工作人員要保持個人清潔衛生，注意個人形象，以熱情飽滿的態度認真對待工作。2 上班時間不飲酒 不吸菸 不吃有異味的食品，保持口腔清潔衛生，防止口臭。3 上班時間行走時不得手插衣褲袋，不得...
中小企業員工管理制度，中小企業管理制度
不是制度是教育。安全教育 質量教育 5s教育 4m教育 4h教育 標準作業書。請參考 親歷日本企業管理 一書。中小企業員工管理制度 中小企業管理制度 小企業員工管理制度 小公司管理制度 1 公司員工上下班必須嚴格按照作息時間執行，不遲到 早退 2 上班考勤實行實時簽到制度，不得故意誤簽上班時間，必須...