1樓:匿名使用者
只要用人單位有收入,賬戶上有資金,兩個月的工資,很快就能執行到。
2樓:茹驕
勞動仲裁你已經上訴了,生效後到法院申請強制執行,大概需要兩個月的時間就能拿到錢了,既然已經上訴的話,你耐心等待就行了。
3樓:紅達安裝
勞動仲裁勝訴後生效後,到法院申請強制執行應該在強制執行時一次性得到錢。。強制執行需要原告提供被告的資金情況,全力支援法院強制執行才能夠拿到錢。供參考。
4樓:司馬晟宇老師
勞動仲裁勝訴以後,而到了法院申請的強制執行,一般情況下是在7個工作日內就可以把事情解決。但是如果對方真的沒有錢的話,也是沒有辦法了,只能再繼續等下去了。
5樓:
勞動仲裁勝訴後生效後向法院申請強制執行。具體什麼時候能拿到錢?要看執行的力度,同時還要看對方的賬戶上是否有資金,或者有其他的財產可以進行抵扣。
6樓:解答困惑助理
勞動仲裁勝訴以後到法院強制執行的時候,這個就要看對方賬戶是否有錢。
7樓:無為
通過你的描述,這個時間可長可短,強制執行也得看對方的償還能力,不是說判完了馬上就能給你錢的
8樓:一念老師
你好,如果申請強制執行的話,會拿到全部的,執行合同上的金額
9樓:龍血戰神張
這個問題那要看法院執行的情況來決定的
10樓:生活勇著
動仲裁勝訴後生效期到法院申請強制執行,多久能拿到?你勝訴之後一看人家煩不煩宿法術還一個月以後或者三個月才能執行?
11樓:成琴韻
勞動仲裁勝訴後生效後到法院申請強制執行,多久能拿到錢?應該是兩個月吧!
勞動仲裁後申請強制執行了要多久才能拿到錢?申請強制執行還要到法院問嗎?
12樓:匿名使用者
1、勞動仲裁自立案之日起,四十五日內結案,案情複雜,經勞動仲裁委主任批准,可延長十五日,也就是說,最長六十日,勞動仲裁可結案;
2、勞動仲裁裁決書下達後,當事人未在法定期限內向中院申請撤銷,或者向基層法院起訴的,仲裁裁決書發生法律效力,逾期不執行的,申請人可向法院申請強制執行;
3、至於申請強制執行要多久才能拿錢,這個不好說,要看被執行人有沒有可供執行的財產;如果沒有可供執行的財產,應當報告當前以及收到執行通知之日前一年的財產情況;否則對被執行人或者其法定**人、有關單位的主要負責人或者直接責任人員予以罰款、拘留;
4、法律依據《法律依據》
《勞動爭議調解仲裁法》
第四十三條 仲裁庭裁決勞動爭議案件,應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情複雜需要延期的,經勞動爭議仲裁委員會主任批准,可以延期並書面通知當事人,但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
仲裁庭裁決勞動爭議案件時,其中一部分事實已經清楚,可以就該部分先行裁決。
第五十一條 當事人對發生法律效力的調解書、裁決書,應當依照規定的期限履行。一方當事人逾期不履行的,另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關規定向人民法院申請執行。受理申請的人民法院應當依法執行。
《民事訴訟法》
第二百二十六條 人民法院自收到申請執行書之日起超過六個月未執行的,申請執行人可以向上一級人民法院申請執行。上一級人民法院經審查,可以責令原人民法院在一定期限內執行,也可以決定由本院執行或者指令其他人民法院執行。
第二百四十一條被執行人未按執行通知履行法律文書確定的義務,應當報告當前以及收到執行通知之日前一年的財產情況。被執行人拒絕報告或者虛假報告的,人民法院可以根據情節輕重對被執行人或者其法定**人、有關單位的主要負責人或者直接責任人員予以罰款、拘留。
13樓:法妞問答律師**諮詢
勞動仲裁後申請強制執行一般是立案之日起6個月內執結。被執行人有財產可供執行的案件,一般應當在立案之日起6個月內執結;非訴執行案件一般應當在立案之日起3個月內執結。
14樓:中顧法律網諮詢
勞動仲裁裁決生效後,如果對方不履行的話,要去法院申請強制執行,至於多久能拿到錢,要看對方是否有錢。
15樓:獨釣寒江風雨雪
申請強制執行必須到法院,時間沒有具體的標準
勞動仲裁勝訴後,生效後到法院申請強制執行多久能拿到錢
16樓:法大大電子合同
這要看具體情況,法律沒有強制性要求。如果單位有履行能力,並且願意履行補償,就會很快拿到,一般在六個月之內執行完畢。
根據《勞動爭議仲裁調解法》第五十一條規定, 當事人對發生法律效力的調解書、裁決書,應當依照規定的期限履行。一方當事人逾期不履行的,另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關規定向人民法院申請執行。受理申請的人民法院應當依法執行。
我勞動仲裁勝訴後已經向法院申請強制執行了可是法院說單位賬戶上沒錢不能執行可單位還在營業養的200多
資深仲裁員大鵬 申請執行後 法院應在7日內審查申請是否符合條件並給予答覆,受理後應在3日內向被執行人發出執行通知,在執行通知中會給被執行人指定一個時間段來履行判決,如果超過了執行通知指定的時間對方還不執行判決 就會採取強制執行措施。依據是 1 民事訴訟法 第二百一十六條 執行員接到申請執行書或者移交...
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勞動仲裁分為兩種,個人仲裁和集體仲裁。申請仲裁你要準備的資料有 身份證 勞動合同 公司解除勞動關係的通知書或證明 近十二個月的工資流水 社保繳費記錄 就職公司的信用網資訊。拿著合同就行。帶上你的勞動合同原件,及身份證原件,到勞動仲裁那邊去拿一份仲裁申請表,寫完之後一式三份,自己留底一份,兩份交給勞動...
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勞動調解是指在企業與員工之間,由於社會保險 薪資 福利待遇 勞動關係等發生爭議時,由第三方 例如專業性的人才機構 爭議調解中心等 進行的和解性諮詢,通過勞動爭議調解達到法律諮詢 和解方式等的說明。當事人申請調解應當自知道其權利受到侵害之日起30日內,以口頭或書面形式向本單位勞動爭議調解委員會提出,調...