1樓：匿名使用者
姓 名 出生年月 性 別 民 族籍 貫 身體狀況 婚姻狀況 聯絡**學 歷 專 業 工作年限 e-mail家庭住址
現居地址
身份證號
計算機應用 語言 水平
學習經歷
起止時間 學校名稱 專業 文憑
工作經驗
起止時間 單位名稱 所屬部門 職務 離職原因培訓教育
起止時間 培訓內容 證書名稱
家庭成員
關係 姓名 工作地址 聯絡**
求職意向
自我評價
2樓：匿名使用者
員工編號：
姓 名 性 別 貼**處
民 族 籍 貫
身 高 體 重
身份證號碼 出生日期
政治面貌 戶口所在地
家庭住址 家庭**
任職部門 職務 職稱
參加工作時間 入公司時間
畢業院校 專 業 學 歷
是否畢業 畢業時間 學 位
外語語種與等級 計算機等級
教 育 經 歷
（高中起） 時間 學校名稱 專業 證書情況
專 業 技 能 技能名稱 等級 獲取資格時間 證書 有效期
家 庭 情 況 姓名 出生年月 工作單位 職務 聯絡**
父親母親
企業員工應聘登記表和入職登記表一樣嗎？
3樓：夏平生
1、狀態不同
應聘登記表是為了向用人單位請求特定的工作職位，應聘的目標很明確，此時還沒有被錄用。而入職登記表是入職流程中的一項，此時已經被錄取。
2、性質不同
應聘登記表中用人單位的人事經理，部門負責人或是招聘資訊材料中指定的聯絡人。求職者必須向這個確定的物件介紹，推薦自己，要使對方從信中瞭解自己，讓對方覺得只有應聘書的主人才是最合適的人選。而入職登記表只需將自己個人資訊表述出來即可。
擴充套件資料：
新員工入職準備
1、人力中心向合格者傳送《錄用通知書》；
2、確認新員工報到日期,通知新員工在報到之前來公司明確報到需注意事項：所需資料，體檢以及其他須知；
3、通知人事助理新員工報到日期，人事助理準備好新員工入職手續辦理所需表單並負責依據《新員工入職通知 單》內容落實各項工作：
用人部門負責安排辦公位，申領電腦，**；
行政辦負責發放辦公用品；
資訊組負責開通郵箱，帳號，除錯電腦裝置等。
辦理員工工號及出入登記打卡。
4樓：
當然不一樣了啊...
應聘的是前來應聘的人員，經過招聘流程之後，確認錄用的才會到入職登記表中去...
當然兩個表的格式可以類似...（一般入職登記表會更加複雜一些）
5樓：嵇浩邈
應聘表是你去公司面試時所用的登記表，記錄你個人的資訊情況，而入職表是公司決定錄用你後所填**，將會成為你做為公司成員的依據；它們兩個表的主要區別在於：應聘表你所簽字的地方為「申請人」，最下面應該是公司各層領導對你的意見；而入職表最下面應該體現的是各層領導對你入職時間的確定及工資情況的說明，其它的地方沒什麼區別。這兩表一般為五部分：
1、個人的自然情況；2、學歷；3、工作經歷；4、家庭成員情況；5、公司各層領導意見；所以說不一樣的部分主要體現在第5項上。
word怎麼做員工入職登記表？
6樓：笑笑來著
新員工入職登記表
部 門: 崗 位： 填 表 日 期： 年 月 日
姓 名 性 別
民 族 籍 貫
身 高 體 重
身份 證號碼 出生日期
政 治 面 貌 戶口所在地
家 庭 住 址 聯絡**
參加工作時間 最高學 歷
畢 業 院 校 專 業
是 否 畢 業 畢業時間
外語語種與等級 計算機等級
應聘渠道 □ 內部推薦（推薦人： ） □ 網上 □ 報紙
□外部推薦（推薦人： ） □ 招聘會 □招聘廣告
學習培訓情況 時間 畢業院校/機構、專業 證明人
本人主工作經歷要 時間 工作單位/部門/職務 證明人
專長及成就
特長和愛好
家庭情況 配偶姓名 出生年月 學歷
工作單位 職務
其他成員 姓名 關係 年齡 工作單位/職務
住房情況
家庭**
備 注
員工入職登記表
應聘職位： 應聘日期： 年 月 日
求職方式：□人才市場 □網上應聘 □朋友推薦 □其它 入職日期： 年 月 日
姓名 性別 民族 出生 年 月 日 婚姻狀況
居民身份證號碼 家庭詳細地址
身高 cm 語言：□國語 □粵語 □英語 □其它 專業技術職稱
體重 kg 最高學歷 畢業院校 所學專業
個人特長與愛好
受過何種技能培訓 1. 食宿要求 □包食 □自理食宿
□包住 □提供食宿 薪資要求 最低
2. 希望
目前居住地址 可到職日期 天 聯絡**
工 作 簡 歷
起止年月 工作單位 職務 月薪 離職原因 證明人 聯絡**
家 庭 主 要 成 員
關係 姓 名 年齡 現 住 址 工 作 單 位 職 務 聯 系 電 話
我保證以上填寫的個人資料均屬事實,願意接受背景調查。若有虛假，同意按公司人事管理相關制度處理，亦願承擔由此造成的包括無薪解僱在內的一切後果。
應聘者簽名：
面 試 測 評 結 果
素 質 測 試 技 能 測 試
測試結果 a b c d e f 測試結果 a b c d e f
特別優秀 優秀 良好 合格 基本合格 不
合格 特別優秀 優秀 良好 合格 基本合格 不
合格面試人
評語及簽名 面試人
評語及簽名
職員服務志願書
今承韋邦集團****錄取聘用，本人願恪遵下列條款，忠誠服務：
1. 遵守公司規章制度,服從公司任何調派與指示。
2. 嚴守職務機密。
3. 願按公司規定，自開始服務之日起，三個月為試用期，試用期滿考核合格始得正式任用。
4. 公司可因試用不合格隨時通知停止試用，或於試用期滿因情況變更暫不作正式任用時，願即離職，決不請求公司規定以外的任何補助。試用不滿5天（40個工時）的，無論是個人原因離職，還是公司因試用不合格停止試用，均不要求發給工資和任何補助。
5. 試用期滿正式錄用後，如不能符合公司作業要求時，願無條件接受公司遷調或解僱。
6. 公司因故必須裁減員工時，願遵照公司解職規定即行解職，決不提出公司規定以外的任何補助要求。
7. 如有損毀或遺失公司裝置財物和員工個人財物時，願遵守公司估定價值，負責履行賠償義務。
8. 如中途因故須離職時，願儘早提出辭職申請，並嚴格按批准的離職日期離職，否則，願意依照公司規定接受處罰。
具服務志願書人（簽名） 年 月 日
●注：全體職員入職時必須簽署以上服務志願書
錄 用 / 定 薪 意 見
用人部門意見 廠長/經理意見 行政人事部意見 副總經理/總經理核准
□ 同意錄用，試用期工資為
□ 不同意錄用
□ 暫不錄用，作為儲備人員□□
簽名：年 月 日 □ 同意部門意見
□ 同意錄用，試用期工資為
□ 不同意錄用
□ 暫不錄用，作為儲備人員
□簽名：
年 月 日 □ 同意廠長/經理意見
□ 同意錄用，試用期工資為
□ 不同意錄用
□ 暫不錄用，作為儲備人員
□簽名：
年 月 日 □ 同意行政人事部意見
□ 同意錄用，試用期工資為
□ 不同意錄用
□ 暫不錄用，作為儲備人員
□簽名：
年 月 日
入 職 手 續 辦 理
應 提 交 文 件 應辦手續和應領物品
□個人簡歷1份 □彩色**3張 □體檢證明原件
□計生證明原件 □職稱證明覆印件 □身份證影印件
□畢業證影印件 □ □
□ □ □
行政人事部經辦人簽名：
□填寫員工登記表 □簽訂服務志願書 □擔保書
□進餐安排 □員工手冊 □廠服
□宿舍安排 □考勤卡 □廠牌
□辦理保險 □ □
入職者簽名：
7樓：靳開俊
**——插入**——輸入行數，列數——單元格輸入內容，整理**格式，
8樓：匿名使用者
不好意思沒太聽懂你的意思，不就建個**就可以了嗎
標準的員工入職登記表怎麼做？
9樓：笑笑來著
新員工入職登記表
部 門: 崗 位： 填 表 日 期： 年 月 日
姓 名 性 別
民 族 籍 貫
身 高 體 重
身份 證號碼 出生日期
政 治 面 貌 戶口所在地
家 庭 住 址 聯絡**
參加工作時間 最高學 歷
畢 業 院 校 專 業
是 否 畢 業 畢業時間
外語語種與等級 計算機等級
應聘渠道 □ 內部推薦（推薦人： ） □ 網上 □ 報紙
□外部推薦（推薦人： ） □ 招聘會 □招聘廣告
學習培訓情況 時間 畢業院校/機構、專業 證明人
本人主工作經歷要 時間 工作單位/部門/職務 證明人
專長及成就
特長和愛好
家庭情況 配偶姓名 出生年月 學歷
工作單位 職務
其他成員 姓名 關係 年齡 工作單位/職務
住房情況
家庭**
備 注
員工入職登記表
應聘職位： 應聘日期： 年 月 日
求職方式：□人才市場 □網上應聘 □朋友推薦 □其它 入職日期： 年 月 日
姓名 性別 民族 出生 年 月 日 婚姻狀況
居民身份證號碼 家庭詳細地址
身高 cm 語言：□國語 □粵語 □英語 □其它 專業技術職稱
體重 kg 最高學歷 畢業院校 所學專業
個人特長與愛好
受過何種技能培訓 1. 食宿要求 □包食 □自理食宿
□包住 □提供食宿 薪資要求 最低
2. 希望
目前居住地址 可到職日期 天 聯絡**
工 作 簡 歷
起止年月 工作單位 職務 月薪 離職原因 證明人 聯絡**
家 庭 主 要 成 員
關係 姓 名 年齡 現 住 址 工 作 單 位 職 務 聯 系 電 話
我保證以上填寫的個人資料均屬事實,願意接受背景調查。若有虛假，同意按公司人事管理相關制度處理，亦願承擔由此造成的包括無薪解僱在內的一切後果。
應聘者簽名：
面 試 測 評 結 果
素 質 測 試 技 能 測 試
測試結果 a b c d e f 測試結果 a b c d e f
特別優秀 優秀 良好 合格 基本合格 不
合格 特別優秀 優秀 良好 合格 基本合格 不
合格面試人
評語及簽名 面試人
評語及簽名
職員服務志願書
今承韋邦集團****錄取聘用，本人願恪遵下列條款，忠誠服務：
1. 遵守公司規章制度,服從公司任何調派與指示。
2. 嚴守職務機密。
3. 願按公司規定，自開始服務之日起，三個月為試用期，試用期滿考核合格始得正式任用。
4. 公司可因試用不合格隨時通知停止試用，或於試用期滿因情況變更暫不作正式任用時，願即離職，決不請求公司規定以外的任何補助。試用不滿5天（40個工時）的，無論是個人原因離職，還是公司因試用不合格停止試用，均不要求發給工資和任何補助。
5. 試用期滿正式錄用後，如不能符合公司作業要求時，願無條件接受公司遷調或解僱。
6. 公司因故必須裁減員工時，願遵照公司解職規定即行解職，決不提出公司規定以外的任何補助要求。
7. 如有損毀或遺失公司裝置財物和員工個人財物時，願遵守公司估定價值，負責履行賠償義務。
8. 如中途因故須離職時，願儘早提出辭職申請，並嚴格按批准的離職日期離職，否則，願意依照公司規定接受處罰。
具服務志願書人（簽名） 年 月 日
●注：全體職員入職時必須簽署以上服務志願書
錄 用 / 定 薪 意 見
用人部門意見 廠長/經理意見 行政人事部意見 副總經理/總經理核准
□ 同意錄用，試用期工資為
□ 不同意錄用
□ 暫不錄用，作為儲備人員□□
簽名：年 月 日 □ 同意部門意見
□ 同意錄用，試用期工資為
□ 不同意錄用
□ 暫不錄用，作為儲備人員
□簽名：
年 月 日 □ 同意廠長/經理意見
□ 同意錄用，試用期工資為
□ 不同意錄用
□ 暫不錄用，作為儲備人員
□簽名：
年 月 日 □ 同意行政人事部意見
□ 同意錄用，試用期工資為
□ 不同意錄用
□ 暫不錄用，作為儲備人員
□簽名：
年 月 日
入 職 手 續 辦 理
應 提 交 文 件 應辦手續和應領物品
□個人簡歷1份 □彩色**3張 □體檢證明原件
□計生證明原件 □職稱證明覆印件 □身份證影印件
□畢業證影印件 □ □
□ □ □
行政人事部經辦人簽名：
□填寫員工登記表 □簽訂服務志願書 □擔保書
□進餐安排 □員工手冊 □廠服
□宿舍安排 □考勤卡 □廠牌
□辦理保險 □ □
入職者簽名：
怎麼做員工入職登記表，word怎麼做員工入職登記表？
笑笑來著 新員工入職登記表 部 門 崗 位 填 表 日 期 年 月 日 姓 名 性 別 民 族 籍 貫 身 高 體 重 身份 證號碼 出生日期 政 治 面 貌 戶口所在地 家 庭 住 址 聯絡 參加工作時間 最高學 歷 畢 業 院 校 專 業 是 否 畢 業 畢業時間 外語語種與等級 計算機等級 應...
在公司的職業發展設想怎麼寫員工入職表
一個浴場服務員應該怎樣發展 這個，我也想知道呀。在公司的職業發展設想怎麼寫？員工入職表 請闡述你入職後五年內的職業生涯規劃 沒有在第一職場做過正式的諮詢，但從大學開始，就一直關注他們的 學到了很多職業規劃方面的專業知識，這對於我後來的求職就業都產生很重要的影響，避免走了一些彎路。如果你們自己解決不了...
江淮汽車公司員工待遇，江淮汽車公司員工待遇怎麼樣
看你分到什麼部門。如果是在一線幹活，多勞多得，不過拿到手的也高不到哪去，估計高時拿到手的現金有1700 1800，低的時候就很低了，幾百都有。但綜合總的福利來說，一個月雜七雜八的平均有1500 2000.如果是在技術中心，可能比線上要好點，雖然錢拿的比線上多不了幾個，但是活輕鬆。 今年利潤下降60 ...