1樓：天蟾如月
既然認定是工傷，需要你打什麼官司？
工傷交通事故八級傷殘如何賠償？
2樓：桓夏侯山
你好，本案即構成交通事故，又是工傷事故，交通事故賠付完之後，與工傷待遇不重複的部分，還可以要求工傷賠償。
對於交通事故，首先，事故劃分問題。事故責任由交警根據雙方的過錯以及原因力比例來綜合認定。
事故責任劃分，在事故賠償中佔據十分重要的作用，需要一定的法律策略與技巧。
建議由律師為你提供法律幫助，實時知曉案件動態，做到未雨綢繆，爭取主動。
其次，賠償專案。對交通事故民事賠償這一塊，可以要求賠償醫療費、誤工費、護理費、營養費、伙食補助費、交通費、住宿費、後續**費、殘疾輔助器具費、精神損害撫慰金、殘疾賠償金、撫養費等。同時，還要區分戶口問題，城鎮戶口（含在城鎮工作生活一年以上）和農村戶口，賠償標準也是大不相同的。
最後，起訴對方及其保險公司,如果對方有保險公司的話。
對於工傷事故，需申報工傷認定和鑑定。賠償專案有：醫療費、交通食宿費、住院伙食費、殘疾輔助器具費、停工留薪期間工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性醫療補助金、次性就業補助金等。
對於工傷事故，由單位承擔全部賠償責任。
希望能解決您的問題。
3樓：七臺河李陽平
肇事者無力賠償時可以完全走工傷賠償程式了。八級一次性傷殘補助金是你本人工資的11個月，其它專案請查工傷保險條例，有具體的、操作性規定。
交通事故工傷鑑定8級，賠償標準是什麼。還需做司法鑑定嗎？如果可做，工傷與司法鑑定那個賠償更多
4樓：簡簡單單
1、交通事故工傷鑑定8級，如果要求按肇事者承擔交通事故賠償的話，還需要按交通事故評殘標準進行傷殘鑑定的。工傷八級的賠償標準如下：
2、《工傷保險條例》
第三十七條 職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（一）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；
（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。
5樓：常相坤律師
你好，你可以要求雙份賠償，交通事故賠償還需要做司法鑑定，因為兩者的標準不一樣。
6樓：法詢劉明珠
工傷8級：一次性傷殘補助金為本人11個月工資。
可以做交通事故傷殘鑑定，可以得到雙重賠償
7樓：徐海華
一、工傷：如果當事人不服勞動仲裁，則到法院起訴，需要在司法鑑定中心重新評定工傷殘疾等級。
二、交通事故：需做司法鑑定，後起訴。
8樓：韓全啟律師
1、工傷鑑定為8級，一次性傷殘補助金為11個月的本人工資，離職的話，還有一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。
2、還需要做司法鑑定，主張交通事故賠償，鑑定標準不一樣的。
3、僅供參考。
9樓：匿名使用者
交通事故有肇事方賠償的情況下，做了工傷鑑定，還可以在申請交通事故傷殘鑑定。達到傷殘等級這個是可以與工傷傷殘賠償共同享受的。不像醫藥費等只主張一方。
交通事故傷殘鑑定個人提出不受理，要有委託方。如經公就找經辦交警隊出具委託書。要麼也可法院委託。
像你工傷八級交通事故應該能達評到傷殘等級，對方也要賠償你的。
因交通事故導致的兩個八級傷殘應所要多少賠償
10樓：北京的劉律師
8級傷殘的賠償係數是30%，一般法醫鑑定為兩個八級的，應該給出一個綜合賠償係數。
在北京可以晉升一級，兩個八級，可以按照7及計算，殘疾賠償係數40%。
11樓：
不知道你指的兩個八級傷殘是怎麼樣的？如果不是同一肢體的，那麼算的時候可以按22%的系統計算
具體能賠多少需要很多資訊，你可經參考一下：http://www.
newsid=1756 你自己計算 一下吧!
這個是殘疾賠償計算方式
12樓：不用功學習了
可按照7.8級計算賠償標準
13樓：周法醫
8級+8級大致=8級向上10%
即按8級算：6年當地人均收，加10%左右。
如果以蘇州為例，如果人均3萬，大約19.8萬。
如果以2萬計，大約13.2萬。
如果去法院，加收10%精神撫慰金，即6年*1.1*1.1=7.26年，
3萬即21.78萬。
以上計算不包括住院期間**費用及護理、營養、複查、等，即實際賠償金還要增加本行內容。
交通事故工傷如何賠付？
14樓：匿名使用者
若在上下班途中發生非本人主要責任的交通事故，則是工傷。
具體可以先申請工傷認定，應在工傷事故發生之日起一年內去做。工傷認定後再做勞動能力鑑定，根據鑑定結果賠償。根據當地標準和實際應賠：
醫療費，誤工費，護理費，住院伙食補助，一次性傷殘補助。辭職或解除合同的，還要支付一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。
要等傷情穩定後就可以做工傷級別鑑定。
勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金工傷期間的工資應按正常工作時間的工資標準發放。
參考資料華律網
15樓：譙芸欣嘉思
即構成交通事故，又是工傷事故，交通事故賠付完之後，與工傷待遇不重複的部分，還可以要求工傷賠償。
對於交通事故，首先，事故劃分問題。事故責任由交警根據雙方的過錯以及原因力比例來綜合認定。
事故責任劃分，在事故賠償中佔據十分重要的作用，需要一定的法律策略與技巧。
建議由律師為你提供法律幫助，實時知曉案件動態，做到未雨綢繆，爭取主動。
其次，賠償專案。對交通事故民事賠償這一塊，可以要求賠償醫療費、誤工費、護理費、營養費、伙食補助費、交通費、住宿費、後續**費、殘疾輔助器具費、精神損害撫慰金、殘疾賠償金、撫養費等。同時，還要區分戶口問題，城鎮戶口（含在城鎮工作生活一年以上）和農村戶口，賠償標準也是大不相同的。
最後，起訴對方及其保險公司,如果對方有保險公司的話。
對於工傷事故，需申報工傷認定和鑑定。賠償專案有：醫療費、交通食宿費、住院伙食費、殘疾輔助器具費、停工留薪期間工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性醫療補助金、次性就業補助金等。
對於工傷事故，由單位承擔全部賠償責任。
如何取證和操作，建議到律所由律師為你提供法律幫助
交通事故，傷殘鑑定八級應該賠多少錢
16樓：小農農
單就傷殘賠償金而言，需要看是在哪個省份發生的交通事故，還需要看是城市還是農村戶口
工傷和交通事故的一些問題，工傷和交通事故的一些問題
可以啊，法律並沒有禁止工傷和交通事故賠償不能同時獲得，法無禁止即可。但是操作上醫療這一塊因為兩邊都要原始單據，一般只能獲得一方面的賠償。像傷殘賠償金，可以兩邊要求賠償的。1 工傷在發生後一年內都是可以申請認定的 2 你現在是費用對方沒有按照法院調節例行的話，是法律問題，可以到法院起訴 3 如果現在傷...
交通事故對方全責算工傷嗎，交通事故對方全責算工傷嗎
簡簡單單 1 如果是上下班途中發生交通事故，不是自已主要責任的話，就可以算工傷的。2 工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和...
交通事故工傷期間有沒有工資，交通事故造成工傷後工資怎麼算
交通事故造成的工傷，那麼員工工資應該由責任方承擔，也是指誤工費，在對方根據責任比例支付誤工費之後，不足部分應該由單位承擔。依據 關於工傷保險待遇若干問題的處理意見廈勞社 2007 50號 八 第三人責任導致工傷的工傷保險待遇問題 對用人單位以外的第三方責任導致職工遭到事故傷害 並已按相關事故傷害處理...