1樓：汀菽
這個時候他不能解聘你的，只能續聘，到產假期滿後你們可以再談要不要續聘，產假工資應該是你的正常工資，除了和你出勤有關的，比如全勤獎之類的會沒有，其它的都一樣的，但是好多地方做不到，大部分是隻給你基本工資或是當地最低保障工資，具體的你就得問你們公司和當地了。
2樓：
按照國家規定是必須續聘的。
具體你可以諮詢當地勞動部門。
請問休產假的規定
3樓：聆聽者絮絮
女職知態蘆工勞動保護特別規定》第七條規定：
女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；閉碰生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增搭帶加產假15天。
女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
休產假時間與工資待遇問題
4樓：天意
國家現在規定，來產假是98天，您是屬於晚源育，獎勵30天，另外像剖腹產等都屬於難產，額外加15天，正常來說您應該是休息98（基礎）+30（晚育）+15（難產）=143天，且都是帶薪假。關於生育保險的問題，如果繳納生育保險，則休產假期間由社會保險機構發放生育津貼，發放金額是上一年您單位上生育保險的平均工資，如實際工資低於平均工資的按平均工資發放，高於平均工資的差額由單位補齊。繳納生育保險是社會保險機構幫單位負擔一部分，如果沒有繳納生育保險，則按您生育前實際工資發放。
說白了，產假待遇是國家賦予您的權利，生育保險給多少，與您產假期間實際收入關係不大，無論社保給與不給，單位都需要給您產假工資，並保證您合法的休假天數。
如果單位不給您足夠的工資，不讓您休合理天數的假期，那麼您去勞動仲裁部門仲裁即可，三期女職工和單位仲裁，一般單位都會敗訴，而且還會罰單位錢。
5樓：七彩酷夢
女職工休產假copy有規定。
按照國家有關規定，女職工產假不少於90天，其中產前休假15天。難產的，增加產假15天。多胞胎生育的，每多生育乙個嬰兒，增加產假15天。
女職工產假期間，用人單位參加生育保險的，由社會保險機構發給生育津貼；用人單位沒有參加生育保險的，產假期間的工資由用人單位支付。
女職工懷孕不滿4個月流產的，給予15—30天產假；懷孕滿4個月以上流產的，給予42天產假。產假期間，工資照發。
此外，對於晚育的職工，各地還有一定獎勵假的規定。如北京市規定，晚育（24週歲以上）的女職工，增加獎勵假30天；獎勵假也可以由男職工享受；不休獎勵假的，按照女方乙個月基本工資的標準給予獎勵。
女職工產假期間，即使勞動合同期滿，用人單位也不得解除勞動合同。
6樓：泰勒船長
第七條 抄女職工生育。
襲享受98天產假，其中bai產前可以休假15天；難產du的，增加產假15天；生zhi育多胞胎的，每多生育1個嬰dao兒，增加產假15天。
女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險**支付。
7樓：長憶蝴蝶
女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，增加產假15天；生內育容多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。
對參加生育保險女職工和未參加生育保險女職工的產假期間待遇和相關費用支出分別作了規定。關於女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險**支付，對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。
產假是如何休的？
8樓：網友
按照《中華人民共和國勞動法》和《勞動法實施條例》以及最新的司法解釋，產假一般總共是98天，原則上是預產期前15天開始休，產後83天。這98天是享受全部工資的。
9樓：韋培敏情感答疑
是指在職婦女產期前後的休假待遇，一般從分娩前半個月至產後兩個半月，晚婚晚育者可前後長至四個月，女職工生育享受不少於九十八天的產假。職業女性在休產假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。
休產假最多能休多久，產假最多能休多久
產假，是指在職婦女產期前後的休假待遇，一般從分娩前半個月至產後兩個半月，晚婚晚育者可前後長至四個月，女職工生育享受不少於九十天的產假。職業女性在休產假期間，用人單位不得降低其工資 辭退或者以其他形式解除勞動合同。按目前的規定，所有女性勞動者在勞動關係存續期間，都享受產假待遇。女職工生育享受天產假，其...
國家規定的產假可以休多少天，國家規定產假休息多少天？從什麼時間開始休？
麻薯 根據我國法律應享受不少於98天的產假。但各地產假具體時間仍各有差異。我國 女職工勞動保護規定 第七條規定 女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天 難產的，增加產假15天 生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假 懷孕滿4個月流產的，享...
「產假」最好休多長時間，國家規定產假可以休多長時間
根據我國 女職工勞動保護特別規定 第七條 女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天 難產的，應增加產假15天 生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假 懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。產假由兩部分組成，一部分是國家規定的基本產假，也就是...