1樓：懂點工程也要懂點生活
談福利和待遇的方法：
第一步，做好前期調研
在以前，要想知道同事和其他業內同行的工資還是比較困難的，不過如今就有很多途徑了。可以根據網上各大招聘**，或者專業門戶**招聘欄目，比如根據行業招聘欄目，來鎖定相應行業職位的薪酬範圍，對面試職位的薪水待遇有一個比較明確的認知。
第二步，面試談薪水的時機
在首輪**面試時，如果面試官問薪水待遇問題，不妨直截了當告訴面試官。「我的期望薪資範圍是6000至7000，但工作機會合適的話，薪資可以商榷。」這將有助於雙方做出明智決策，避免浪費時間。
切記，每個公司的招聘人員職能各異，不要低估面試官在決策過程中的影響力。
第三步，不要接受對方第一次開價
多數僱主都預期面試者者會討價還價，所以面試官第一次開出價碼時會預留**的空間。可能的話，安排一次跟未來直接上司的直接面談，而不是隻跟人力資源部的人談談就拉倒了。
第四步，面試的禮儀態度
面試怎麼談薪水待遇問題，面試者要表現出謙恭有禮，即使公司給出的薪資水平低於預期，還是要向面試官表示感謝。還可以在最重要的一兩個方面向面試官詢問是否有協商的餘地。如果薪資方面沒有任何商量餘地，可以接受offer，也可以禮貌拒絕。
2樓：匿名使用者
這就要看你的能力了，你所應聘的工作你有什麼優勢，然後根據這行的瞭解其他人大概的薪資，根據其他人的然後定位自己的。公司的福利是問的，公司基本不會對你一個人額外加福利的。
在一家規模很大的公司面試後，過了五天hr打**給我談了工資待遇和福利
3樓：匿名使用者
這個很難說，誰知道
你說的公司是不是正規的！
如果是正規的公司，應該有希望
你可以打**問問情況吧
談工資待遇和福利的時候
有沒有討價還價呢？
4樓：小星怪咖
既然是有溝通過的，然後你又想去，你可以打**瞭解一下
面試時應怎樣穿衣服，面試時應怎樣穿著打扮？
面試時的衣著應該以你選擇的行業和麵試的崗位來看。一般不會一概而論的，比如面試服裝陳列師或者搭配師。那麼面試時就需要能時尚些，搭配性強一些。這樣才能很好的體現專業能力。比如面試的是公務員一類的正式且穩重的工作。那麼整體著裝也要以穩重 成熟為主要來搭配。簡而言之的表達，就是面試時的著裝是給別人留下很好的...
在面試時應該如何做自我介紹，面試時，應該怎樣做自我介紹
小七宋先生 面試時應該怎樣做自我介紹？ 毋南煙 面試官會通過你的外表 姿勢 神情對你進行判斷。以下是一些需要提防的非語言陷阱 握手 這是你與面試官的初次見面。如果面試官伸出手，卻握到了一隻軟弱無力 溼乎乎的手，那麼這不是一個好的開端。你的手應當是乾暖的，握起手來堅實有力，但不要太使勁。你可在剛到面試...
面試時如何進行自我介紹，面試時，應該怎樣做自我介紹
面試時應該怎樣做自我介紹？首先，你得在最短的時間內把自己的大致概況複述一遍。其次，你可以談談你對自己專業的認識和你目前在這方面的成績或者心得。再次，你要表述處你為什麼想獲得這份工作以及你對這份工作的認識，同時呢說明你身上有哪些優點或者長處值得對方選擇你。在最後你可以詢問一些你想要了解的關於你求職公司...