在職場當老好人的感覺好嗎,在職場當一個老好人的感覺好嗎?

時間 2021-08-11 15:44:12

1樓:猴16998腫園

在身邊的人看來我應該算老好人吧,其實我的態度就是無所謂,朋友叫我幫我就幫,不叫的話就不主動。 當然,“好”也是有底線的,我吃點虧沒關係,但幫一個人而損害另一個人我也不願意做,還有違反原則的事我也不做。 總的來說我算是個有態度的“老好人”,很多人第一時間會想到我,我通常也願意幫但我表明不願意的時候也不會強迫我,有時候甚至會因為我改變選擇。

2樓:峰佘無敵

對於大多數人來說可能是慫吧其實也想當一個不那麼好的人,甚至欺負人這種事也會想想,但也只能想想,畢竟又沒實力又沒錢。還有對於一少部分人來說是家教比較好,但是也是有底線的好,第二種人一般都是有經濟基礎作為支撐的,畢竟善良是昂貴的。

3樓:阮憶楓

我也不想當好人,因為從小就被教育要善良 一直改不了這個習慣順從別人的意思,力求不要起衝突,保持一個穩定的局面 每次都吃虧,吃了虧之後很後悔,懊惱自己的軟弱。

4樓:遷移到

什麼都只為別人著想,忽略自己內心的感受難受,真的難受,別人也不會在乎你的想法,不會在乎你的感受,所以別當老好人,自己心裡真的會難受。

5樓:康小寧

就是委屈自己成全別人,就是媽媽老師眼中的乖孩子懂事的孩子,朋友同事眼中的通情達理 善良守規矩,從小到大養成的習慣,現在慢慢改變了,這真是一個不好的習慣,不願意再當老好人,活在別人虛假的稱讚裡,只在好人面前做老好人。

6樓:西瓜

感覺自己就是一個老好人,別人找我幫啥忙我就幫,借啥我也借。感覺看上去沒脾氣一樣 嘻嘻哈哈的。其實也不算好吧,只是懶得處理人際關係,也不想和太多人有太多交集。

7樓:滑禪師

從小就很在意別人的臉色,看到別人心情不好,會努力去讓人開心,這算不算老好人,不過,如果我一而再對你好,你還冷臉,我也懶得貼了, 誰每天沒煩心事,不要把別人對你的好當做理所應當。

8樓:辰星

自己不是老好人,但父親是,作為一個老好人身邊的人來強答一發。職場上得不到重用,生活上被人欺負。在外面受了窩囊氣,會在家裡跟家人發洩。

沒人會因為他們的忍讓,而尊重他們。反而因為這種忍讓,而更加不把老好人放在眼裡,更加的覺得他們是包子。其實,就是包子。

外人的事是大事,而家人的事是小事。自己受父親的影響很大,所幸自己已經逐步走出了老好人的狀態。老好人說白了就是窩囊廢。

為什麼說千萬別做職場裡的“老好人”?

9樓:老壇酸菜

做職場中的老好人,其實是非常有壓力的, 在別人的印象中,你就是一個非常軟弱的人,那麼當別人想要去偷懶的時候就會以各種理由把他的工作交給你,這個時候因為你在別人的印象中是一個好人,所以你就被迫去接受了這一切本不屬於自己的任務,加大自己的工作量,但是你的幫忙並不能夠給你加分,只會讓對方覺得以後有問題就可以隨時的來找你,久而久之,他們就會覺得這是一件理所當然的事情,所以一旦當哪一天你不去幫助他們的時候,他們就會覺得你變了,從而否定了你之前所做的一切努力。

所以在職場中,我們千萬不能坐老好人,但這並不意味著我們不能去幫助別人,我們可以去幫助他,但是要有一定的條件,而且也不能讓別人一味的欺負自己,這樣的話會讓別人覺得自己是非常好玩弄的,這樣的話對自己的工作是非常不利的。

在職場中,我們經常會看到這些老好人,會因為一些別人的工作加班加點,有時候甚至會因為回家太晚,然後和家庭中的另一半爭吵,嚴重破壞家庭感情,而且幫別人做工作也是沒有工資的,所以像這種沒有任何好處的事情,我們還是儘量少做,不去充當職場中的老好人。

職場中的人際關係其實是非常複雜的,就算你對別人的好,別人也不會友好的去對待你,一旦遇到一些緊急的事情,對方很有可能落井下石,所以對待這樣的人,我們不必做老好人,只要做好自己就可以了。

10樓:張小貝

因為在職場中大多是競爭關係,如果做老好人,就很容易被別人算計和欺負。

11樓:可兒糖寶

職場中能夠更好的發展的人是需要有原則的,有原則的人就不能是“老好人”

12樓:tio丶

因為沒人會記住你的好,大家只會變本加厲而已啦。

13樓:阿木和阿石

因為老好人做久了,傷害的是你自己,別人也會成為習慣的。

14樓:木子兮

因為會招人惦記的,做什麼事情別人都會有意見的。

15樓:皮卡丘

老好人兩邊倒,沒有哪一派是喜歡的。

16樓:1小貓不吃醋

你做了一次就會有第2次,你有了第2次就會有第3次,有了第3次就會有第4次,

為什麼說:“在職場打拼,不要總是做老好人”?

17樓:臥月飲星河

戰場上千萬不要做“老好人”,吃力不討好,要學會拒絕。

“老好人”在認為其實是個貶義詞。沒有原則和底線,不懂拒絕,別人張嘴請你幫忙,不懂拒接。

在職場上,你的所存在的價值是,為你本職工作去付出你的智慧、精力和時間,而不是為了其他懶惰的同事買單,你做個“老好人”更加助長他們的懶惰,同時也會去浪費你的時間和精力,去為他們的懶惰而買單,職場生存法則跟叢林法則一樣,創造不了價值的人註定被淘汰,而你“老好人”做的就是為他們創造價值,去為他們完成他們的工作,你要做的只是要做好自己本職工作,對於他人的請求你要去拒絕。

你要做“老好人”就要去承擔代價,你在浪費時間和精力也就不說,你有可能會存在吃力不討好的事情,你所幫忙完成的事情得不到請你幫忙的認可,會失去認可感,在你所做的工作被上交,被領導批評,你也有極大的可能去背鍋。在同一種事情幫忙過多,同事會預設這件事是你的工作,而全部交給你做。你要有自己的原則和底線,不要什麼忙都幫,做個“老好人”不一定是個好事。

你要去拒絕做職場“老好人”,你要有你自己所要堅持的原則和底線,凡是涉及原則和底線的忙,你都應該拒絕。而且有些忙你是幫不起的,幫忙是要付出代價的。

不要去做所謂的“老好人”,不要去浪費你的精力和時間去為他人做嫁衣,自己的原則和底線不要丟失。

18樓:樑大根

職場如戰場,好人沒問題,老好人能看清楚形式嗎,想著誰都不得罪,對誰都是笑嘻嘻,那自然有升職機會的時候沒人會挺你,因為你也會對他的對手好啊,而且做領導要面臨裁員問題,那老好人怎麼處理。

19樓:姑娘你好潑辣

如果你的心是善良老實的,自己做的事,不管他人怎麼說,你還是你自己。

20樓:小嶺

不要認為做老好人就不會得罪人了。時間長了也會有人對你有看法的。所以要做真正的自己,越直率越好。

21樓:匿名使用者

因為職場的老好人只有吃虧受委屈,不被人喜歡,其實就是生活中的老哈人也一樣

22樓:曾經的任性

職場是一個嚴格規則,信譽工作的地方。老好人總是模稜兩可,雖說不易得罪人,但原則性不強。容易導致工作偏差,所以不要做老好人。

23樓:匿名使用者

職場打拼很艱難!不是說不做老好人,古語說的好,好人有好報!最重要的是做好自己,才會問心無愧!

24樓:匿名使用者

好好先生是被人漠視輕瞧的人,因為沒原則沒底線沒是非

25樓:匿名使用者

因為職場上沒有好人。

26樓:超級自然法則

老好人的另一個解釋就是傻唄!

27樓:我666他

人善被人欺,什麼事情你都要做,不做就說你。

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