1樓：帳號已登出
在工作中，哪類下屬是最受領導喜愛的？
一、踏實肯幹的下屬。
相信很多領導都特別喜歡努力工作的員工，無論什麼時候都不會說一些沒用的話。有一些員工，總是在強調自己多麼優秀，但是卻不好好幹活，這樣的員工並不是好員工，而是比較圓滑，不懂得付出的員工，只有肯幹純衝殲的員工，才能夠讓領導放心，就算領導沒有在公司裡，也感覺特別踏實。無論什麼工作，交給他們，都是沒有任何問題的，這些員工一定會保質保量的，將工作做好。
二、善於鑽研的下屬。
雖然說踏實的員工是能夠受到老闆器重的，但是相對來說，那些比較聰明的員工，懂得在工作上花費一定的心做衝思的員工更能夠公司創造效益，乙個公司裡一定會有幾個這樣的員工，而且領導是會好好的培養的，這樣的員工待遇比較好，因為老闆捨不得讓他們離職，只會用各種方式挽留他們，因為老闆知道乙個公司真的活力，就是需要這種下屬的帶動，否則，公司將是那種死判慧氣沉沉的氣氛，時間久了，這樣的公司沒有什麼前景。
三、善於人際交往的下屬。
在職場上，人際關係是非常重要的，不僅是同事和同事之間的關係，員工和領導之間的關係，還有員工和客戶之間的關係，只有把這幾者關係搞清楚了，做好了才能讓自己的工作一帆風順，這樣的話，自己在工作上才會有貴人相助，才會少走彎路。一般懂得人際交往的下屬，這樣的人的情商比較高，見什麼人說什麼樣話，而且會努力將這件事做好，說的話並不是空話，而且很多同事會三重讚美，這就是我們所說的高情商，這樣的員工在公司裡也是很吃香的。
2樓：夢長科普小屋
在工作當中，那種工作能力強同時又不喜歡抱怨的老實員工是最受領導喜愛的。
3樓：小阿星
非常聰明，而且特別靈活，解棗銷決問題的能力非常強，能夠隨機應變，性格非常活潑開朗，敢於表達自己的觀點，特別的有想象力和創造力，工作凳配遊能力特別強，等等。這些下屬都是特別受領賣帆導喜愛的。
4樓：創作者
特別的會拍馬屁，知道領導喜歡聽什麼嫌拿話，在和領導溝通的時候，總是會慎者液告別人的狀，可以為公司創造一些利益工作能力強寬物的員工都是受領導喜歡的。
5樓：花花就是我
其實應該就是懂人情世故，而且比較圓滑的人受領導的喜歡。
對於領導來說，他們最喜歡下屬具有哪些品質？
6樓：呂小白體壇
領導喜歡和自己性格類似的下屬。雷厲風行的領導，喜歡做事果斷，敢於出手的下屬。優柔寡斷的領導，喜歡多說少做，多提問題，少做決定的下屬。
深謀遠慮的領導，喜歡作風紮實，心裡有數的下屬。好大喜功的領導，喜歡善於表現，做事浮誇的下屬。
有時候做了很多，領導卻不賞識，不一定是能力不行，而是性格不對付，他喜歡不起來。不輕易惹事兒。作為乙個下屬他知道該如何處理複雜的人際和業務關係。
能夠妥善地處理各種矛盾，而不會等到矛盾激發來向你告狀，或者請求你做裁判。乙個合格的下屬懂得如何發展與領導的關係，既不會刻意的親近，也不會無端的疏遠，除除了正常的工作交流之外，零星點綴一點私人的交流，對上下級關係無疑是錦上添花的。
凡事有交代，件件有著落，事事有迴音。遇到問題及時反饋，出方案時讓領導做選擇題，而不是問答題。不同選項會列出利弊，且明確表達自己傾向性答案；考慮問題周到細緻，沒有遺漏，並且有前瞻性，你只佈置了一，他卻能想到二。
而且，理解能力很強，一定能領悟到關鍵點；超強的行動力，永遠不用你去催他；
遇事第一反應是解決，而不是推卸責任；智商情商都**，說話讓人舒服，做事讓人放心；被指出自身不足時，先反思，而不是本能反駁或辯解，有則改之，無則加勉。如果不認可領導指出的不足，找合適的機會跟領導單獨溝通。逆境時不消沉，能一起扛事。
沒有乙個人是會被所有領導都喜歡的，但如果你真的特別優秀，一定會找到欣賞自己的公司和領導。至於優秀的下屬，是否被公升職被提拔，除了能力，被領導喜歡，還有運氣，機會，平臺規模等因素。
7樓：go我的世界誰懂
最喜歡的就是非常的踏實，而且也非常的真誠，對待工作非常的認真嚴謹，並且也能夠通過自己的辦法去解決實際問題，能夠給公司帶來更多的利益，非常的聰明，情商也非常高等一些品質。
8樓：雨點竹子
對於領導來說，他們最喜歡下屬，首先具備聽話的品質，因為沒有乙個領導不喜歡不聽話的下屬還有要具備處理問題的能力。
9樓：辛格
領導會非常喜歡屬下無私奉獻，經常加班，能夠站在領導的角度考慮問題，完美的完成公司任務，給公司帶來巨大利益的品質。
10樓：阿樂秋季雨
對於領導來說，一般他們喜歡跟自己性格比較類似的下屬，少說多做，而且一定要有一定的能力，在性格方面，他也不希望下屬唯唯諾諾，而是敢說敢做，還需要有一定的理解能力。
在職場中，什麼樣的領導最受下屬歡迎呢？
11樓：職場人**墨水
會體諒下屬的領導，最受下屬歡迎，因為這樣的領導在下屬看來，比較的人性化，也比較的善良，下屬都喜歡這種領導。
12樓：夢長科普小屋
在職場中脾氣溫和，而且對待下屬非常友好，沒有架子的領導是最受下屬歡迎的。
13樓：彩虹巧克力糖豆
我覺得那種脾氣溫和行動力強的領導會非常的受下屬的歡迎，因為他們能夠將心比心的站在職員的角度去著想，那麼這些職員也是非常喜歡他們的。
在工作中，對待下屬最善良的星座是哪個？
善良比聰明更難，這句話我想大家都聽過，因為有時候聰明可以通過學習，但是善良不一樣，善良有時候會委屈自己。其實在生活當中，我覺得每個人都應該要有一顆善良的心，只有這樣才有可能幫助這個社會上更多需要幫助的人，讓這個世界更美好。當然了，如果有人自身沒有能力，那就做好自己，如果有能力，那麼就多做點善事吧。第...
在工作中，哪些事情是不能做的？
與異性同事保持適當的距離。任何情況下都不要和異性同事獨處。如果你需要單獨談事情，讓門開著。不要在同事面前表達對企業或領導的不滿。會議和報告要提前排練，如果有什麼問題沒有提前排練和準備，要想清楚再。溝通要做好筆記，重要事項要通過郵件或其他方式與同事和領導確認。勤勤懇懇彙報工作的人一般不會吃虧。做好自己...
在工作中，最會偷懶的生肖是哪生肖
在工作當中最會偷懶的生肖那一定是屬豬的人了，雖然說屬豬的人很聰明，但是他們在一些事情方面會耍小聰明，他們覺得對方不會知道，他們覺得自己是最聰明那個人，但是在這個社會中每個人都不傻，其實每個人早已想到這個方法，但是其他人礙於各種原因沒有實施。他太過於自信，反而覺得自己是最聰明那個，也正是因為這樣屬豬的...