1樓：青年長拳
可以跟領導反映這件事情，畢竟大家是來賺錢的，不是來受氣的。可以跟領導從有一個好的工作環境，可以提升大家的工作效率和員工幸福感性這兩個方面上說。切記不要非常直白地向領導打報告，因為不能確定你的領導是否會討厭打報告的人，也不能確定你的領導跟欺負你的人的關係如何。
其實人際關係是非常複雜的，也是值得我們每個人深究和重視的，畢竟這種關係一直圍繞在我們的身邊。所謂的人際關係其實就是指親屬、朋友、同學、室友，還有同事。
同事關係是微妙的、「親近」的，同時又是佔用我們時間最多的，幾乎每天都在一起相處，從早到晚。而在工作中又避免不了的會存在利益之爭，或者情感之間的衝突，畢竟每個人都有優點也有缺點，我們只需要妥當處理，並做好自己分內的事就好，另外該站出來的時候就要站出來，不要一味的忍讓他人，做個勇敢的、敢為自己發聲的人。
2樓：
在廠裡被人欺負你可以讓自己變得強大點，不要怕他，他欺負你，你就欺負回去，還有就是跟上面反應這裡不適，要求幫你換一個崗位，但不要當著欺負你的人說。
3樓：的靈無
回答如果是小事，你可以耐心點；如果這是件大事，你就不需要忍讓。老員工進入工廠時欺負新員工是很正常的。老員工到處欺負新員工是很常見的。
這種事情會被任何企業的老闆忽略。一名新員工和一名老員工相比，想想你對企業的重要性。這就是所謂的價值。
只有當你的價值大於他人時，所謂的真理才會對你有利。為了顯示自己的地位，老員工通常會欺負新員工。如果這是不可容忍的，無論你走到**都是一樣的。
希望以上回答對您有所幫助，祝您生活愉快，如果滿意還請動動小手贊下。
4樓：
在廠裡被欺負可以報名給領導，讓領導主持公道，老闆為了公司的利益，是會維持正常環境的，能保護你的權益。
5樓：屈魔人
窩囊，自己不硬氣，別人不欺負你欺負誰？八國聯軍打過來了，你肯定就是那種伸長脖子等死的型別，沒人可以救你，你是不是個男的呀？佛爺也有發火的時候，吼他懂不懂，他不怕就用扳手揍他，揍得他怕你為止。
6樓：
你好！從你描述來看，這個人有些自以為是，如果和他搭檔不舒服，可以找領導協調更換搭檔。
7樓：我叫小主角
他又不是你的領導，他能欺負你？懂了吧
8樓：aaaaaa養樂多
怎麼個欺負法?受不了可以辭工啊
在廠裡被人欺負怎麼辦
9樓：匿名使用者
朋友，我非常理解你現在的心情。但是我要告訴你，你沒有被人欺負。
1、你說你「感覺」被人欺負了。僅僅是感覺，而不是事實，如果是那個男的主動要你的位置，並且是強求或脅迫，那才是被欺負。所以，否定你說的被欺負。
2、領導讓你換給他，也不是強迫你的，而你自己也是痛快（表面看來）的答應了的。從你的行為看，表現出來的是你的豁達和對領導的尊重，正因如此，也許他認為你對他好，就和你說話了。並不是像你所說的被欺負。
3、他的工資高，和他的工作年限有關係。你說的他比你早工作幾年，肯定有差別。看起來你的工資也不低啊。這和欺負你沒關係。
4、還有其他同事的工資比你高，這和你心軟老實更沒關係，所以也沒有被欺負這一說。
但是我還要告訴你，從你的行為能看出，你確實是一個心軟和善良的人。是一個好人。你心情不好，非常恨他。
是因為你一直不會拒絕，包括對他人的無理要求，當你的心軟導致傷害到你的利益時，你這個時候就會埋怨他人，恨他人，根本就沒想到，真正的原因是因為你面子軟，不好意思拒絕。所以你沒理由恨他。或者恨任何人。
你要改變， 你就應該明白：1、接受過去心軟的你和由此造成的任何事實。因為已經成為過去，無法改變。
2、逐漸學會拒絕，尤其是他人的無理要求，觸及到你的利益的要求，要大膽勇敢的說「不」。但語氣也許應該委婉一些，達到拒絕對方即可。鍛鍊自己，屬於自己的，該爭取的一定爭取，學會捍衛自己的利益和尊嚴。
3、根本上要轉變你在 公司的地位，還是要看實力。所以從專業上努力學習，虛心討教同事，積極主動的提高自己的工作能力，包括那個坐了你的位置的人。這種行為不僅能幫助你建立友好是人際關係，最重要的得到能力的提升，最後得到老闆的賞識，還擔心自己的工資低，和被人欺負嗎？
努力吧，朋友，認清形勢，抓住機會，愛拼才會贏！你一定行。
希望對你能有所幫助。
10樓：山西太原王律師
人人生來平等，誰也不能欺負誰。被人打了，就打110求助民警；被商家欺負就打12315**，如果被汽車撞了，就及時打122請求交警協助。
11樓：匿名使用者
回答您好，很榮幸回答您的問題
報警處理，申請傷情鑑定：
1、如果構成輕傷或輕傷以上，打人者就涉嫌故意傷害罪，依法應被追究刑事責任。處三年以下有期徒刑，拘役，管制。
2、如果傷情鑑定為輕微傷，只能要求民事賠償，受害者可直接向法院起訴要求人身損害賠償;同時可以要求給予行政處罰。
3、公安機關立案後，受害者還可以提起刑事附帶民事訴訟要求賠償。當然也可以直接向法院起訴要求人身損害賠償。
4、人身損害賠償的專案包括：醫療費、護理費、誤工費、住院伙食補助費、營養費、交通費、傷殘賠償金、精神損害撫慰金等。
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12樓：匿名使用者
嗯，在廠裡被人欺負怎麼辦，我想說的是，不管是在廠裡也好，在學校也好 在其他的一些機關單位也好 總有人被欺負，總有人欺負人，但是這種現象怎麼能得到合理的解決呢，我想說的是 唉，在廠裡如果你被人欺負，肯定是你的，性格方面有一些軟弱 人們感覺欺負你也沒什麼事你好欺負，但是如果你爆發一次的話，他就會認為你也不是一個很好欺負的人，然後也不會說再下次再騎在你頭上拉屎 所以說的話，做人的話還是要講究點兒分寸，但是也要學會一些懂得一些事，為人相處之道 這樣的話才能夠不受欺負，才能夠活的更好
13樓：寒蟬霜至
首先你是男生還是女生，先不管這個問題，上報組長，如果上級處理不了，那就約架，如果還處理不好，最後報警吧
14樓：匿名使用者
我跟你說，能幹就幹，不合適就換一個工作。想在那乾的話，你就老實的幹活什麼活也不說，最好表面還要跟他稱兄道弟。然後找幾個鐵哥們打他。
抽他。打得他生活不能自理。離開這個工廠，呆長了，自己就變成和他們一樣渣的人了。
如果換個工廠還這樣，那說明可能是你的個人問題， 下次，你就挑一個時間，看誰欺負你，逮到他就往死裡捶一頓。
15樓：匿名使用者
被誰欺負了？領導還是同事？欺負到什麼程度？
別怕，你有理你應該理直氣壯，真正該心虛的是他們，儘管拿出勇氣去和他們面對面解決吧，常理上說能不武力解決是最好，但是實在欺人太甚也不能忍，那樣太慫，得讓別人知道你是不好惹的
16樓：試探
欺負回來 再就是蒐集證據去法院起訴
17樓：諾諾惹惹
強硬起來，人越軟弱越被人欺，大不了就是一條命
18樓：年紀大
男孩子嘛！膽子要大，保持心態平和，該說的時候要說出來，該行動的時候要行動起來，膽小怕事在社會上是很難混的，忍氣吞聲，活著像個窩囊廢有什麼意思。
只要沒超出法律界限，該怎麼幹就怎麼幹，僅僅狠狠的揍他一頓不會出什麼大問題。如果難抓到對手把柄，要學會犯錯，犯錯對自己影響不大，可是對對手足以起到威懾作用。不小心犯錯了怎麼辦，將錯就錯，擺平他，事後向他道歉，不要讓對手以此為把柄把你搞趴下。
小問題要及時解決，很多大問題是由小問題發展起來的，知道吧！不要拉開持久戰，不然損失會很大，要知道，你要對付的人還很多，要儲存實力。不要生氣，不要害怕，對手比你更膽小，他傻的很，他想用這種方式樹立威信，他只敢欺負老實人，弱者。
別人侵犯到了你，你不去反抗，你說你是不是很傻，你有理，錯在他呀！
19樓：諮詢師天成
欺負回去就好了，哈哈
20樓：
強大一點，欺負回去。
21樓：匿名使用者
依法處理。依靠法律的手段。
22樓：僧一瑾
朋友你沒被欺負不要管閒事。
23樓：匿名使用者
我覺得，在工作上不公平可以據理力爭，如果還是不公平，可以不幹，沒必要受氣。如果是舍友鬧矛盾，我真不知道怎麼處理，我不會跟別人分享一個房間的，睡覺太難受。
24樓：和藹的
廠裡的人能有什麼檔次，不管他唄。
我在廠裡上班很多人欺負我我該怎麼辦，你們幫我想想辦法行嗎
25樓：匿名使用者
離開這個工廠，呆長了，自己就變成和他們一樣渣的人了。
如果換個工廠還這樣，那說明可能是你的個人問題，
下次，你就挑一個時間，看誰欺負你，逮到他就往死裡捶一頓。
26樓：匿名使用者
為什麼會欺負？很多人？不應該是這樣，可能你對一些事太敏感了。一般情況下，有一個人欺負你很正常，而很多人欺負你，就說明你自身存在問題，你需要自己考慮一下。
27樓：匿名使用者
反擊，但不要太過了，意思就是他扇了你一巴掌，你不能把他打成重度傷殘，進行適當的自衛
28樓：打一萬下屁股
不要去理他們，他們欺負你你就反擊或趕走他們，否則他們更要來欺負你。另外，你要找找自己有什麼原因導致他們欺負你
29樓：來自波爾多穩重的布偶貓
有時候別忍氣吞聲，人善被人欺！該發火的時候該發火，相信這種人也是隻會欺負老實人的
30樓：
你在廠裡是新人嗎，如果是新人這是正常現象，只有努力工作，做出個榜樣來，看誰還欺負你
31樓：
現在這個社會弱肉強食 等機會吧
32樓：性俊譽
為什麼，是不是不順，好像別人都和你過不去，
33樓：匿名使用者
放到一個，在也沒人欺負了。
34樓：噯情深深
堅強起來 不要怕他們
35樓：匿名使用者
找機會弄死一個算一個
36樓：謝璧
誰欺負你凶誰 自己不錯的情況下
37樓：帕秩蛋液哦嗽
別人怎麼對你，你就怎麼對他，下次就不會了
在公司裡被人欺負怎麼辦？
38樓：小豪
朋友，我非常理解你現在的心情。但是我要告訴你，你沒有被人欺負。
1、你說你「感覺」被人欺負了。僅僅是感覺，而不是事實，如果是那個男的主動要你的位置，並且是強求或脅迫，那才是被欺負。所以，否定你說的被欺負。
2、領導讓你換給他，也不是強迫你的，而你自己也是痛快（表面看來）的答應了的。從你的行為看，表現出來的是你的豁達和對領導的尊重，正因如此，也許他認為你對他好，就和你說話了。並不是像你所說的被欺負。
3、他的工資高，和他的工作年限有關係。你說的他比你早工作幾年，肯定有差別。看起來你的工資也不低啊。這和欺負你沒關係。
4、還有其他同事的工資比你高，這和你心軟老實更沒關係，所以也沒有被欺負這一說。
但是我還要告訴你，從你的行為能看出，你確實是一個心軟和善良的人。是一個好人。你心情不好，非常恨他。
是因為你一直不會拒絕，包括對他人的無理要求，當你的心軟導致傷害到你的利益時，你這個時候就會埋怨他人，恨他人，根本就沒想到，真正的原因是因為你面子軟，不好意思拒絕。所以你沒理由恨他。或者恨任何人。
你要改變， 你就應該明白：1、接受過去心軟的你和由此造成的任何事實。因為已經成為過去，無法改變。
2、逐漸學會拒絕，尤其是他人的無理要求，觸及到你的利益的要求，要大膽勇敢的說「不」。但語氣也許應該委婉一些，達到拒絕對方即可。鍛鍊自己，屬於自己的，該爭取的一定爭取，學會捍衛自己的利益和尊嚴。
3、根本上要轉變你在 公司的地位，還是要看實力。所以從專業上努力學習，虛心討教同事，積極主動的提高自己的工作能力，包括那個坐了你的位置的人。這種行為不僅能幫助你建立友好是人際關係，最重要的得到能力的提升，最後得到老闆的賞識，還擔心自己的工資低，和被人欺負嗎？
努力吧，朋友，認清形勢，抓住機會，愛拼才會贏！你一定行。
希望對你能有所幫助。
我在廠裡上班手指斷了賠多少元，我在廠裡上班手指斷了一個賠多少元？
我在廠裡上班，手掌被壓斷能夠賠償多少？我在工廠上班不小心手指被機器壓斷了一個,我應該走什麼程式要賠償,能賠多少錢 按你所說，你屬於工傷，因此 一 你可以先與工廠協商解決 二 協商不了，可以到所在地勞動仲裁委員會要求工傷仲裁 三 經仲裁解決不了，可以向法院提起訴訟。 先去醫院出具傷殘證明 在協商 協商...
在廠裡受傷了算工傷嗎，在廠裡上班和同事打架受傷算不算工傷
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