1樓：匿名使用者
如果你認為你的付出沒有得到公司的認可 而且這個公司對員工沒有提供一個發展平臺 建議你辭職 如果你真的很積極很用心 我相信你做其它行業 肯定會比現在更好 我建議你去做房地產銷售 畢竟是底薪+提成 你的能力夠了 就算沒有提拔你 至少你的收入上去了 而且告訴你 房地產銷售你做好了 年薪是很可觀的 即使你以後跳槽去做其它銷售 也是得心應手 關於你很積極很努力公司沒有提拔你的問題 告訴你 一個公司提拔一個人有時候並不是看他的業績如何 即使業績最好也不一定會得到提拔 想要當領導就要具備一個領導該具備的能力 就算你公司提拔你了 我建議你也不要留下去 那樣你不會進步的
2樓：匿名使用者
從你的敘述來看，你的工作心態一直沒能穩定，這對你的將來是有影響的，你要認真對待自己的選擇。提升就留下來，不提升就走，這是不負責任的想法，是不可取的。
你能不能得到提升，不是靠別人的提拔，而是要靠自己的真正能力，你如沒能力，提升了工作也做不出色。所以，你要利用更多的時間去學習，去提高自己的綜合能力。
如你喜歡現在的工作，還是要努力做的，不要在呼工資的多少，按你現在的能力，是不具備拿高工資的。等你有了能力，不拿高工資都不行的。
所以，不要過重看現在，要著重看將來。
3樓：**導師一對一諮詢
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回答親，不可以的。
1.耽誤職業前程
對於一個正常的職場人來說，只要是選定了一個行業那麼無論如何，都會一直在這個行業裡打拼，不然自己之前積累的行業經驗也就沒有用武之地了。但是在這個行業內，如果頻繁的換公司，那麼一定會耽誤你的職業前途，因為當你裸辭之後，再去應聘別的公司。一方面，公司會問你為什麼從上家公司辭職，另一方面，如果辭職比較頻繁的話，那麼簡歷是非常不好看的，這樣職場前途就會被耽誤。
2、不瞭解自己的真實水平
有很多人之所以選擇裸辭，是因為進入到一家公司後，沒工作幾天就感覺到這家公司不適合自己。所以毫不猶豫的研究從這家公司裸辭了，但在職場上工作多年的人應該都深有感觸，在剛進入一個公司之初，確實有很多不適應的地方，特別是在前兩個月。總感覺自己融入不到公司裡面去，而且對於工作也不是很上手。
但如果此時辭職了，那麼就很難瞭解到自己的真實水平，畢竟你都沒有努力過。
3、陷入生活旋渦
現在每個人的生活壓力都非常大，裸辭之後，如果沒能在短時間內找到下一份工作。時間一長了就會感覺到無比的焦慮，而且手裡的資金也變得越來越吃緊，所以在這種情況下，很多人都會匆忙的選一份工作。但匆忙選出來的工作，又未必適合自己，所以在這種情況下，還是感覺各種不使用，於是裸辭又開始了。
那麼這樣一來，整個人也就陷入了生活的旋渦，一直在裸辭，一直在找工作。
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4樓：匿名使用者
但我很討厭這麼請求升職---對於你這個心理本人不贊同，這不是一種請求，而是一種毛遂自薦，是對自我價值的肯定性評價，是對發揮平臺的恰當期待，是你和公司之間雙贏的局面地追求，你完全可以大膽的、不卑不亢的去把這個意思以恰當的方式表達出來的，要自信！
我應該辭職嗎？
5樓：匿名使用者
我感覺你應該辭職。
你也說了，你的性格沒辦法適應這份工作，而且你在這個單位人際關係也不是多好，如果這樣下去你不但會更痛苦，而且也沒有什麼前途，因為人際關係不好，在加上性格的問題你在這個單位不可能有所發展，所以就因為這幾點你就應該辭職。
那現在你的家人給你找到一份比現在單位待遇高的工作，更重要的是，你可以重新開始。我感覺這個非常不錯，說不定因為這份工作改變你的性格還有人際關係。
「可是我很猶豫，因為3年了領導同事對我非常好，我這樣走了感覺挺對不起他們的。」
有這樣的想法很正常，尤其是你這樣性格的人，別人稍微對你好點你就很感激。如果換成他們，他們肯定馬上選擇辭職。你太年輕了，是人都想往高處走，有更好的發展機會誰願意留在這裡呢？
我感覺這個不是理由，你是不是怕到了一個新環境自己適應不了呀？我感覺這個才是你最害怕的吧，畢竟你的性格上不是多好，那這一次就是給你的鍛鍊機會，到一個新的環境，給自己制定一個目標，然後努力奮鬥吧！
別在猶豫了，去吧。
6樓：資花薩佳悅
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7樓：小小肥肥鼠
我也覺得說要走對別人很內疚
我應該辭職嗎，我應該辭職麼
如果一個男人，因為你沒有時間陪他，而去外面找女人的話，我想你辭職了，也未必不會去找，女人能自已養活自已，我覺得現在社會挺好的，或許等你辭職了，有點問題發生口角的時候，他會說他在養你，不是你在養他，所以說，你只要覺得自已做得沒錯，感情的問題，大家可以互相溝通，我覺得你沒必要辭職 兩個人在一個單位上班多...
我現在辭職好嗎？ 10，我應該辭職嗎？
本人建議 暫時不要考慮辭職 1 畢竟在這個單位有了一定成績，從工作內容，工作關係，同事關係等都有了一定基礎。相對來說，可以安逸的工作。如果去找新的單位，一切都是從0開始，至於你談到的待遇問題是什麼樣的情況還在映像當中。2 領導的賞識對你來說是一個留下來的理由。但起碼五個月的努力工作換到希望 專案經理...
懷孕後應該辭職還是上班，懷孕後應該辭職還是上班？
出現這樣子的情況還是應該繼續上班，因為只有繼續上班的話才能夠正常的保障這個社保，而且以後的話還可以報銷生育津貼。該辭職還是上榜，還是你自己說了算，如果你身體允許，你可以上班，身體不允許，還是好好休息保胎吧！我建議還是繼續上班吧！你和創始人之一是朋友，不妨和他好好溝通一下，說說你的實際情況和難處。畢竟...