1樓：汪正樓
遵守勞動紀律和職業道德 是勞動者義務又是權利。
2樓：匿名使用者
勞動者法定權利和義務。
所謂權利，是指公民依法享有的權益，它表現為享有權利的公。
民有權做出一定的行為和要求他人做出相應的行為。
所謂義務，是指。
公民依法應當履行的某種責任，它表現為負有義務的公民必須做出一。
定的行為或禁止做出一定的行為。
權利和義務，作為法律關係是同時。
產生而又相對應存在的。
公民的權利和義務不可分離，公民的權利和。
義務是相輔相成的。
我國的《勞動法》充分突出了對勞動者權益的保護。我國《勞。
勞動的權利，即就業權。
平等就業的權利。
選擇職業的。權利。
取得勞動報酬的權利。
休息休假的權利。
獲得勞動。安全衛生保護的權利。
接受職業技能培訓的權利。
享受社會。保險和福利的權利。
提請勞動爭議處理的權利。
法律規定的。
其他勞動權利。
主動參加社會勞動。
積極努力地完成勞動任務，做好本職工作。
刻苦學習專業知識，不斷提高自己的職業技能能力。
嚴格按照。勞動安全衛生法律、法規規定的程式和條件進行操作，不違章作業，做好安全保護工作。
遵守勞動紀律、崗位紀律，服從指揮，協調。勞動。
遵守行業、職業道德規範，不得損害用人單位的利益。
就以勞動者的平等就業的權利而言，不分民族、性別、宗教信仰、
家庭出身、財產狀況，勞動者之間都享有平等的就業權，不應因任何。
原因受到歧視。
事實上，社會上有不少中小企業無視勞動者的平等就。
業的權利，他們甚至會在招工啟示上明文寫著不招女性，不招某少數。
為什麼說勞動既是權利也是義務?
3樓：賈寶驊
1、當今社會信仰的是不勞動不得食，要想生存就要勞動，要想生活的好就要勞動，每個人都有生存權力，都有生活幸福的權力，所以也有勞動權力。不能隨便剝奪任何人的勞動權力；
2、這個社會不是獨立的，處於社會里的每個人也不可能脫離社會獨立。既然處於這個社會中，就必然要付出勞動以回報社會，只是人與人之賣敬液間所處的地位，環境等因素的不同，每個人付出的勞動，取得的成果也不同。只要是生活在這個社會中的人類，勞動既是權利也同樣是義務；
3、勞動也是義務，在整個社會里面，每個人的勞動也是社會分工，不可能憑自己喜好完全自力更生地生活，大家的勞動是互相配合地為整個社會的生存做貢獻，所以每個人都有義務做好本職工作；
4、權利意味著行為主體的訴求。義務意味著行為主體為了滿足自己訴求，必須要付出的代價。權利義務是相對應的，並且邏輯上權利在前，義務在後。
中華人民共和國憲法》第四十二條 中華人民共和國公民有勞動的權利和義中物務。國家通過各種途徑，創造勞動就業條件，加強勞動保護，改善勞動條件，並在發展生產的基礎上，提高稿模勞動報酬和福利待遇。勞動是一切有勞動能力的公民的光榮職責。
國有企業和城鄉集體經濟組織的勞動者都應當以國家主人翁的態度對待自己的勞動。國家提倡社會主義勞動競賽，獎勵勞動模範和先進工作者。國家提倡公民從事義務勞動。
國家對就業前的公民進行必要的勞動就業訓練。
中華人民共和國勞動法》第三條 勞動者的權利和義務是相互對應的，勞動者既是權利的享受者，又是義務的履行者。勞動者在享受權利時，不能忘記履行義務，自覺履行義務也是維護勞動者權益的基礎，也有利於維護勞動者自身的權益。
4樓：空寄波登霏
1。這個社會信仰的是不勞動不得食，要襲陵想生存就要勞動，要想生活的好就要勞動，每個人都有生存權力，都有生活幸福的拍陪戚權力，所以也有勞動權力。不能隨便剝奪任何人的勞動權力。
2。勞動也是義務，在整個社會里面，每個人的勞動也是社會分工，不可能憑自己喜好完全自力更生地生活，大家的勞動是互相配合地為整個社會的生存做貢獻，所以每個人都有亂圓義務做好本職工作。
勞動者的權利和義務
5樓：姚曈
法律分析：勞動者權利：休息休假；取得勞動報酬；平等就業和選擇職業；接受職業技能做睜遊培訓；獲得勞動安全衛生保護；享受社會保險和福利；其他。
勞動者義務：完成勞動任務；提高職業技能；執行勞動安全衛生規程；遵守勞動紀律；其他。
法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第三條純銷 勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受早明社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。勞動者應當完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。
勞動者的權利和義務是什麼
6樓：周業懇
勞動者的權利：
1、勞動者有平等就業的權利；
2、勞動者有選擇職業的權利；
3、勞動者有取得勞動報酬的權利；
4、勞動者有權獲得勞動安全衛生保護的權利；
5、勞動者享有社會保險和福利的權利；
6、勞動者有接受職業技能培訓的權乎棚友利；
7、勞動者有提請勞動爭議處理的權利；
8、勞動者有休息休假的權利。
勞動者的義務：
1、完成勞動任務——最基本的義務；
2、提高職業技能；
3、執行勞動安全衛生規程；
4、遵守勞動紀律；
5、遵守職業道德。歲槐。
一、企業員工關於法律的問題。
勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律法規規定的其他勞動權利。
二、勞動關係管理內容有哪一些。
勞動關係管理內容如下：
1、主體：用人單位、勞動者、工會；
4、勞動者權利：平等就業和職業選擇權、和則報酬權、休息休假權、勞動安全衛生保護權、職業技能培訓權、社會保障權、勞動爭議處理權等。
憲法》第四十二條中華人民共和國公民有勞動的權利和義務。
勞動者享有的權利和應該履行的義務有哪些
勞動者的權利與義務 1,勞動者的權利 1 含義 勞動者的權利是指勞動者依照勞動法律行使的權力和享受的利益 2 內容 勞動者的權利主要包括 平等就業和選擇就業的權利 取得勞動報酬的權利 休息,休假的權利 獲得勞動安全衛生保護的權利 接受職業技能培訓的權利 享受社會保險和福利的權利 提請勞動爭議處理的權...
用人單位保護勞動者職業健康們義務有哪些
暮雨瀟瀟 用工單位不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位。解讀 本條規定了用工的單位的義務。為解決被派遣勞動者的權益保護，本條規定了用工單位要履行的義務。派遣單位和接受以勞務派遣形式的用工單位依本法第五十八條的規定應當訂立勞務派遣協議，明確雙方的權利義務分配，以防止出現爭議時出現推諉現象。為使派遣過...
腦力勞動者應該多吃什麼，腦力勞動者應該多吃些什麼食物？
腦力勞動者的飲食 早餐 低脂低糖 早餐有兩類食物不宜多吃 一類是以碳水化合物為主的食品，因含有大量澱粉和糖分，進入體內可合成更多的有鎮靜作用的血清素，致使腦細胞活力受限，無法最大限度地動員腦力，使工作和學習效率下降 另一類是蛋黃 煎炸類高脂肪食物，因攝入脂肪和膽固醇過多，消化時間長，可使血液過久地分...