1樓：嘟嘟生活百科
依法繳納工傷保險費用的單位，在職工發生工傷事故或是死亡時，有關醫療費用和賠償費用由工傷保險**支付。**工傷的醫療費用和**費用；住院伙食補助費；到統籌地區以外就醫的交通食宿費都是由工傷支付。
2樓：可樂
就是在你工作的時候受到傷害以後，公司為你報銷的這部分比例以及資金。住院費用，保養費用，醫療費用，護工費用，誤工費用。
3樓：注意沈題
工傷保險金它就是建立工傷的保險制度，這樣就可以在職工受傷的時候得到及時救助，**工傷醫療的費用，還有**的費用，住院的伙食的補助費。
職工因工傷發生的哪些費用由工傷保險**支付？
4樓：找法網
第三十八條因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
一）**工傷的醫療費用和**費用；
二）住院伙食補助費；
三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
五）生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九）勞動能力鑑定費。
第三十九條因工傷發生的下列費用，按照國家規定由用人單位支付：
一）**工傷期間的工資福利；
二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業補助金。
因工傷發生的哪些費用從工傷保險**中支付
5樓：李巍
法律分析：(一)**工傷的醫療費用和**費用； (二)住院伙食補助費； (三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費； (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用； (五)生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費； (六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼； (七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
一）**工傷的醫療費用和**費用；
二）住院伙食補助費；
三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
五）生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九）勞動能力鑑定費。
哪種情況可以從工傷保險**中支付工傷費用
6樓：小芯9月7日
因 工傷 發生的下列費用，按照國家規定從 工傷保險 **中支付： (一)**工傷的 醫療費用 和**費用； (二)住院伙食補助費； (三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費； (四)安裝配置 傷殘 輔助器具所需費用； (五)生活不能自理的，經 勞動能力鑑定 委員會確認的生活 護理費 ; 六) 一次性傷殘補助金 和一至四級傷殘職工按月領取的 傷殘津貼 ; 七)終止或者 解除勞動合同 時，應當享受的一次性醫療補助金； (八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、 供養親屬撫卹金 和因工死亡補助金； (九)勞動能力鑑定費。 《中華人民共和國 社會保險法 》第三十八條。
哪些工傷保險待遇由工傷保險**支付
7樓：覃永雄
工傷保險**支付的待遇專案：
1、醫療待遇：
符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的工傷**費用；輔助器具安裝配置費用。
2、傷殘待遇：
1)一次性傷殘補助金。一級至十級傷殘職工一次性傷殘補助金標準為24個月至6個月的本人工資(每級相差兩個月)。
2)傷殘津貼。一級至四級傷殘職工按月領取90%至75%的傷殘津貼(每級相差5%)。
3)護理費。傷殘職工按照生活完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3個不同等級，分別享受所在統籌地區上年度職工月平均工資%的護理費。
3、工亡待遇：
1)一次性工亡補助金。標準為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資(具體標準為所在統籌地區規定的標準)。
2)喪葬補助金。標準為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
3)供養親屬撫卹金。符合供養條件的直系親屬按月享受40%至30%的撫卹金，直至失去供養條件。
一、工傷事故單位承擔賠償有哪些。
用人單位承擔的工傷待遇專案：
1、住院伙食補助費。
2、轉外地**的交通、食宿費。
3、停工留薪期內的工資福利及陪護。
4、傷殘津貼。五級至六級的傷殘職工，單位難以安排工作的，按月發給傷殘津貼，標準為本人工資的%。
5、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。
傷殘五級至六級的工傷職工，經本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關係，領取30個月至26個月的一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金(每級相差4個月)，同時終止工傷保險關係。
傷殘七級至十級的工傷職工，勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，領取22個月至10個月的一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金(每級相差4個月)，同時終止工傷保險關係。
哪些費用該由工傷保險**承擔
8樓：冰凍結了火
1、** 工傷 所需費用符合 工傷保險 診療專案坦遲目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。 2、職工住院**工傷的伙食補助費，以及經醫療敬悔機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付，**支付的具亮信正體標準由統籌地區人民**規定。 3、工傷職工**非工傷引發的疾病，不享受 工傷醫療待遇 ，按照基本 醫療保險 辦法處理。
4、工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的費用，符合規定的，從工傷保險**支付。 根據《 工傷保險條例 》第30條規定：職工因工作遭受事故傷害或者患 職業病 進行**，享受工傷醫療待遇。
哪些工傷保險待遇從工傷保險**支付
9樓：胡威
法律分析：因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險**中支付：
一)**工傷的醫療費用和**費用；
二)住院伙食補助費；
三)到統籌地區以外就醫的交通食宿費；
四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
五)生活不能自理的，經勞動能力鑑定委員會確認的生活護理費；
六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；
八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫卹金和因工死亡補助金；
九)勞動能力鑑定費。
法律依據：《工傷保險條例》 第四十八條 經辦機構按照協議和國家有關目錄、標準對工傷職工醫療費用、**費用、輔助器具費用的使用情況進行核查，並按時足額結算費用。
哪些費用該由工傷保險**承擔呢？
10樓：陳友聯
職工發生工傷後，用人單位應承擔哪些費用？
社會保險法》將原來由用人單位支付的工傷職工住院伙食補助費、到統籌地區以外就醫的交通食宿費和終止或者解除勞動合同時應當享受的一次性醫療補助金改為由工傷保險**支付，在進一步保障工傷職工權益的同時，減輕了參保單位的負擔。
參保單位職工發生工傷後，在工傷保險**支付範圍以外，用人單位應承擔三項費用：
一是職工**工傷期間的工資福利。停工留薪期內，用人單位不得解除或終止勞動關係。
二是五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼。用人單位應與其保留勞動關係，安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月支付傷殘津貼，不得低於當地最低工資標準。
三是職工因工緻殘被鑑定為五級至十級傷殘的，勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位向工傷職工支付一次性傷殘就業補助金。
根據《工傷保險條例》(***令第586號)第六十二條規定，應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照本條例規定的工傷保險待遇專案和標準支付費用。
哪些費用該由工傷保險**承擔呢？
治畝粗改療工傷所需醫療費用符合國家和本市的工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。上述目錄和標準按照本市有關基本醫療保險診療專案範圍、用藥範圍以及醫療服務設施範圍等規定執行。工傷人員到工傷**機構進行工傷**的費用，符合國家和本市工傷**服務專案、工傷**診療規範的，從工傷保險**支付。
工傷人員**非工傷引發的疾病，所需醫療費用不列入工傷保險**支付範凳判圍。
用人單位、工傷職工對工傷認定結果或勞動能力鑑定結果不服的，有哪些申訴渠道？
依據新修訂的《工傷認定辦法》(人力資源和社會保障部令第8號)第二十三條規定，職工或者其近親屬、用人單位對不予受理決定不服或者對工傷認定決定不服的，可以依法申請行政複議或者提起行政訴訟。
工傷保險條例》(國迅判務院令第586號)第二十六條規定，申請鑑定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑑定委員會作出的鑑定結論不服的，可以在收到該鑑定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑑定委員會提出再次鑑定申請。省、自治區、直轄市勞動能力鑑定委員會作出的勞動能力鑑定結論為最終結論。
工傷保險報銷流程是怎樣的，工傷保險報銷流程
一 工傷保險報銷流程是怎麼樣的 1 發生工傷24小時內要向社會保險經辦機構報送工傷報告表。2 發生工傷單位應當自事故傷害之日或被診斷 鑑定為職業病之日起30日內，向勞動科提出工傷認定申請，用人單位未在規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合工傷保險條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。...
瀋陽市企業職工工傷保險辦法
原創，請在百忙中仔細看看 一 離開單位後的社會保險 1.辦理轉移手續後在新單位續保 新單位在異地的需要異地社保的確認或等待政策允許轉入後再辦理 2.辦理轉出手續後以個人名義續保 持身份證和社保卡到社保機構辦理 3.停保一段時間，以後再續保。注意 停保的次月起停止報銷醫藥費。因轉移 轉出，停保的前後繳...
工傷保險報銷流程是怎麼樣的，工傷保險報銷程式是怎樣的
工傷保險報銷流程及範圍 一 發生工傷24小時內要向社會保險經辦機構報送工傷報告表。二 發生工傷單位應當自事故傷害之日或被診斷 鑑定為職業病之日起30日內，向勞動科提出工傷認定申請，用人單位未在規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合工傷保險條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。三 工傷...