1樓：王祿
要將問題的核心抓住，不要問廢話，要想好了再提問，然後要梳理問題，要有基本的邏輯，儘量不要讓領導覺得你沒有邏輯。
2樓：帳號已登出
敢問，敢問。 作為職場新人，迷茫的時候一定要敢於提問。 只有當你的疑慮解決後，你才會在下一次處理這種情況。
如果你把懷疑放在自己身上，你不僅會是在掌控自己的錯覺，還會給自己施加壓力。 不要以為自己是新人。 你問的問題可能很幼稚，別人會嘲笑你。
事實上，事實並非如此。 只有你敢問，敢問，別人才不會笑話你，你才會覺得你是一個很有思想的人。 ，同時敢於思考和行動。
3樓：愛情來了擋不住
作為新人向領導請教問題的時候，一定要有禮貌，要謙虛，不能以一種大爺的狀態去向領導請教問題，請教問題時話語一定要溫柔，態度一定要誠懇，同時一定要找領導空閒的時間。
職場新人遇到問題時，應該怎樣向老員工請教呢？
4樓：無能為力大蒜
我認為你可以以一個謙卑的態度向老員工請教問題，最好是在老員工有空的時候，這樣不會討人嫌。
5樓：小
可以和她們多聊聊天，認識以後就是朋友了，就可以很好的學習了。
6樓：黎昕科普知識小屋
我覺得你可以謙卑的向老員工請教，比如說姐姐哥哥這些題怎麼做，這個工作怎麼做之類的。
職場新人在與領導相處時，應該注意哪些問題呢？
7樓：杭寧學長
1. 做好你的工作 。工作要積極、認真負責，要有創新意識。
2.服從組織，服從上級。在原則上沒有重大錯誤的情況下，我們應該服從組織和領導。 要明白領導力就是代表組織。
3.尊重領導 。對領導要尊重，說話要有分寸。 不要在公共場合給他們難堪。
8樓：曉丹說民生
一定要學會尊重對方，千萬不要傷害對方的合法權益，而且說話的時候不要太直接，千萬不要傷害對方的自尊，在工作過程中一定要認真負責，要高效的完成領導安排的任務。千萬不要在背後說領導壞話。
9樓：羅文
需要注意，不要跟領導套近乎，不要說不該說的話，做好自己的工作內容，一定要服從領導的安排，我要把領導當成朋友。
對於職場新人來說，有哪些能讓領導快速注意到自己能力的方法？
10樓：娛樂小浪花吖
除了工作能力要跟上，還要主動營銷自己，化被動為主動。俗話說，會叫的孩子有奶吃，我們要向領導展示自己的長處，以引起領導的注意。
1、主動溝通，加強聯絡。
在職場中，懂得主動與領導溝通，會讓你的工作更順利，效率更高。
2.瞭解領導的需求，走在領導前面。
領導最欣賞的是能急員工之所急，看到員工的需求，懂得提前幫員工減負。
3.與領導有共同的目標，尋求共贏。
我們努力認真工作，最基本的就是希望升職加薪，希望能帶領管理團隊做出成績，也希望升職加薪。
11樓：晴天在哈佛
首先在開會發表想法的時候，自己可以大膽的發表，這個時候是表現自己最好的時候，平常在和客戶的交接過程當中給客戶留下良好的印象，那麼這樣客戶也會在領導面前誇你的好話。
12樓：情感諮詢師半暖陽光
開會的時候都積極發言，領導給你的任務，你要出色的完成，這樣會讓領導覺得你很有能力。
作為新人，在職場上該如何正確地提問題？需要注意哪些事項？
13樓：金牛愛仕達
有問題要在開會結束之後私自向領導提出；注意不要當面提問問題，讓領導下不來臺，注意自己的語氣態度，注意自己的說話方式。
14樓：網友
對於新人而言，如果想要在職場上正確提問題的話，就一定要掌握相關的有效方式，而且內心要有明確的定位；需要注意自己的說話態度，注意自己的穿著，注意自己的言行舉止，注意自己的情感表露，要注意有效把握對方的內心所需，採用合適的方式提問題。
15樓：金融分析
作為職場新人，只要提的問題是對公司有益的，那麼就是可以的，如果對公司無益的，那就儘量不要提。需要注意的事項是一切以公司的角度來說，而不是以個人的私人恩怨的角度來說，還有不要與公司的其他人起衝突。
作為職場新人，如何主動向領導請教問題
仲孫白凡 如果真的碰到了一些需要請教的問題時，要提前準備好問題，找出問題的癥結並簡潔明瞭地表述給對方，不要一上去就講起了自己遇到問題的全過程，你是去請教問題的不是去講故事的，最後別是問題都沒提到就被人嫌煩給打發走了。 以心 我講課的時候，一般會建議年輕的小夥伴，要學會 天下第一問 其實這個不玄乎，就...
作為職場新人，要小心職場中哪幾類人
冷言旁 社會 第一種 嚼舌根型 幾乎每個公司的茶水間 洗手間都是八卦謠言製造地，這裡聚集了一群喜歡偷懶的人。這群人呢，工作上但凡能偷懶的，絕對不會勤快 但是，製造謠言卻勤快的很，這種積極性要是拿來工作，怕是早就百萬身家了吧？他們最喜歡討論的是公司誰跟誰走的近，是不是有一腿什麼的 或者，說公司今天誰穿...
作為職場新人，該如何學會「管住自己的嘴」？
作為職場新人，一定要多聽多看，少說話，不發表任何意見，也不參與其他八卦事情，要學會管住嘴，才能站穩腳。作為職場新人，在工作的時候千萬不要多嘴，在領導面前儘量說好話。首先就是要少說話，然後在工作的時間千萬不要說閒話，一定要多做事情，然後要完成領導安排的任務。看到同事做什麼最好不要去說，然後一定要會看眼...