1樓：匿名使用者
我與公司簽訂的是無固定期限合同，可以領取失業金嗎？
失業保險可以在失業狀態下申請補貼.
另外,享受失業金是有一定條件的：
（1）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按規定履行繳費義務滿一年以上的；
（2）在法定勞動年齡內非因本人意願中斷就業的；
（3）已按規定辦理失業和求職登記的。若主動離職，是不支援領取失業保險金的。
其失業金的領取有這樣方面的規定：累計交納滿一年不足兩年的時間的，可以領取到三個月的失業金，滿兩年不足三年的為六個月，以此類推,最長不超過二十四個月即兩年時間。
手續包括失業證，解除勞動關係證明，失業登記，身份證等。相關手續需要自解除勞動關係之日起60天內辦理有效。
2樓：心為寧碎
領取失業金有幾個條件
其中一個就是不能是個人提出的申請辭職，換句話說，就是除了「個人辭職」這個離職理由，其他的都可以領取到失業金！
如果你的工作時間超過一年了，建議你和單位人事商量一下，在給你開具解除合同證明的時候，不要體現個人辭職，好好商量吧
祝你好運
3樓：燈之燈
個人離職沒有，要公司解除合同才可以，要公司到勞動局登記，個人在 離開後的30-60天內按照要求到到勞動局辦手續，就可以了
4樓：南方飛虹
若用人單位主動解除勞動合同，則可以領取失業金。
同時具備下列條件的失業人員，按照本條例規定領取失業保險金，並享受其他失業保險待遇：
（一）用人單位和本人已按照規定履行繳費義務滿一年的；
（二）非因本人意願中斷就業的 ；
（三）已依法定程式辦理失業登記的；
（四）有求職要求，願意接受職業培訓、職業介紹的。
5樓：
可以領取失業金,前提是公司為你們參加了失業保險.
6樓：匿名使用者
不行。領取失業金起碼要三個條件：
1. 並非自己辭職；
2. 勞動關係解除前已經連續繳納失業保險滿一年；
3. 本人有再就業意向（就是說，加入**有關部門幫你找工作，你不能無端端老是拒絕）。
在簽訂了無固定期限勞動合同的公司離職可以領取失業金嗎？
7樓：楠木a緣
在簽訂了無固定期限勞動合同的公司離職，需要按照規定參加失業保險的才能領取失業金。
第十四條 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：
1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；
2、非因本人意願中斷就業的；
3、已辦理失業登記，並有求職要求的。
失業人員在領取失業保險金期間，按照規定同時享受其他失業保險待遇。
第十六條 城鎮企業事業單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關係的證明，告知其按照規定享受失業保險待遇的權利，並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關係之日起7日內報社會保險經辦機構備案。
城鎮企業事業單位職工失業後，應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關係的證明，及時到指定的社會保險經辦機構辦理失業登記。失業保險金自辦理失業登記之日起計算。
失業保險金由社會保險經辦機構按月發放。社會保險經辦機構為失業人員開具領取失業保險金的單證，失業人員憑單證到指定銀行領取失業保險金。
第十七條 失業人員失業前所在單位和本人按照規定累計繳費時間滿1年不足5年的，領取失業保險金的期限最長為12個月。
累計繳費時間滿5年不足10年的，領取失業保險金的期限最長為18個月。
累計繳費時間10年以上的，領取失業保險金的期限最長為24個月。
重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限可以與前次失業應領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算，但是最長不得超過24個月。
擴充套件資料第十五條 失業人員在領取失業保險金期間有下列情形之一的，停止領取失業保險金，並同時停止享受其他失業保險待遇：
1、重新就業的；
2、應征服兵役的；
3、移居境外的；
4、享受基本養老保險待遇的；
5、被判刑收監執行或者被勞動教養的；
6、無正當理由，拒不接受當地人民**指定的部門或者機構介紹的工作的；
7、有法律、行政法規規定的其他情形的。
第十八條 失業保險金的標準，按照低於當地最低工資標準、高於城市居民最低生活保障標準的水平，由省、自治區、直轄市人民**確定。
8樓：韓飛律師
如果勞動者是被迫辭職或者是被用人單位辭退的，並且用人單位為其繳納失業保險滿一年的，勞動者是可以領取失業金的。
《中華人民共和國社會保險法》第四十五條 失業人員符合下列條件的，從失業保險**中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意願中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。
第四十六條 失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合併計算，最長不超過二十四個月。
第四十七條 失業保險金的標準，由省、自治區、直轄市人民**確定，不得低於城市居民最低生活保障標準。
第四十八條 失業人員在領取失業保險金期間，參加職工基本醫療保險，享受基本醫療保險待遇。
失業人員應當繳納的基本醫療保險費從失業保險**中支付，個人不繳納基本醫療保險費。
9樓：鑽誠投資擔保****
根據失業保險條例第十四條規定：具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；（二）非因本人意願中斷就業的；（三）已辦理失業登記，並有求職要求的。
領取失業金流程如下：
一、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關係證明書》，一份交失業保險中心，一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。
二、失業保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關係證明書》對情況進行嚴格的調查核實(失業人員帶上與單位簽訂的勞動合同)，確認無誤的發放2份《失業保險申領登記表》和1份《失業求職登記表》。
三、失業人員認真填寫好《失業保險申領登記表》的正面所有欄目，背面的計生關係接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關係接受單位蓋章。認真填寫好《求職登記表》。
四、交納三張一寸的彩照和一份失業人員身份證影印件。
領取失業金需要準備以下材料：
攜帶本人身份證；
與用人單位解除、終止勞動關係的證明；
失業保險金繳納手冊，繳費證明和1張1英寸近照。
綜上，勞動者符合以上條件，即可到戶籍所在地或暫住地的區級勞動保障部門辦理領取失業保險金。
10樓：龍哥主講
在公司辭職後，失業金應該領取，你知道流程嗎？
11樓：
領取失業金的條件
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意願中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。
自己辭職是主動失業，沒有失業金的。或者想個辦法被開除就能領了
簽訂了無固定期限勞動合同，個人提出辭職能否領取失業金
12樓：曾經海飛絲
可以的，首先你需要到就業當地的人力資源與社會保障局的失業科去辦理失業手續（需要帶身份證和單位出具的解除勞動合同證明），然後可以在那辦理領取失業金的手續。失業金最多領取6個月，具體數額是根據當地上一年社會職工平均工資得出的，當地人保局都知道的。
另外，由於是職工自己提出辭職，根據2023年頒佈的勞動合同法，單位是沒有給予經濟補償金的。
若在工作期間有三金未繳納或者各種勞動糾紛，可以到當地的（若是企業到區的人勞局下的仲裁科申請仲裁，若在機關事業單位則需要到地級市的仲裁部門申請，不過都是需要走司法程式會稍微麻煩些，都是免費的）。
我在人保局工作，希望以上對你又幫助。
13樓：
可以的，提出書面申請就可以。
我與單位簽定了無固定期限合同！現在辭職是否能領失業保險金？
14樓：走向未來
與單位解除勞動合同，要符合以下領失業金的條件：
1.與單位簽訂勞動合同，交納失業保險金1年以上。
2.與解除勞動合同原因是：是單位原因，解除勞動合同。如果是個人原因離職，是不能領失業金的。
3.另外，一定要保留好勞動合同、錄用職工登記表和解除勞動合同介紹信，這些材料在辦領失業金時必不可少。
符合上述條件，申請由單位協助辦理失業金事宜。
15樓：匿名使用者
員工單方面提出辭職是沒有失業保險金領取的.無論是什麼樣的理由.除了因病不能工作的.
16樓：
在單位辭職能領失業金
17樓：自來保
辭職了，可以能領失業保險金嗎？
無固定期限合同可以領取失業金嗎
18樓：鑽誠投資擔保****
根據失業保險條例第十四條規定：具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：（一）按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；（二）非因本人意願中斷就業的；（三）已辦理失業登記，並有求職要求的。
領取失業金流程如下：
一、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動關係證明書》，一份交失業保險中心，一份交勞動保障局勞動爭議仲裁委員會備案。
二、失業保險中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動關係證明書》對情況進行嚴格的調查核實(失業人員帶上與單位簽訂的勞動合同)，確認無誤的發放2份《失業保險申領登記表》和1份《失業求職登記表》。
三、失業人員認真填寫好《失業保險申領登記表》的正面所有欄目，背面的計生關係接受單位意見處空格請到本人戶口所在地的計生關係接受單位蓋章。認真填寫好《求職登記表》。
四、交納三張一寸的彩照和一份失業人員身份證影印件。
領取失業金需要準備以下材料：
攜帶本人身份證；
與用人單位解除、終止勞動關係的證明；
失業保險金繳納手冊，繳費證明和1張1英寸近照。
綜上，勞動者符合以上條件，即可到戶籍所在地或暫住地的區級勞動保障部門辦理領取失業保險金。
關於無固定期限合同簽訂的問題
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